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通常情况下，我们可以将可变薪酬划分为短期可变薪酬和（）两种。
参考答案
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考题
一个合理的薪酬结构应该做到（）。A、既有固定薪酬部分，又有可变薪酬部分B、仅有固定薪酬部分，没有可变薪酬部分C、没有固定薪酬部分，仅有可变薪酬部分D、既没有固定薪酬部分，又没有可变薪酬部分
考题
薪酬构成模式包括：高弹性薪酬模式、高稳定薪酬模式和调和型薪酬模式，关于这三种模式表述错误的是（）。A、高弹性薪酬模式中，可变薪酬模式是主要组成部分B、高稳定薪酬模式中，基本薪酬占主导地位C、调和型薪酬模式中，间接薪酬是主要构成部分D、调和型薪酬模式中，基本薪酬和可变薪酬所占比例基本相当
考题
单选题一个合理的薪酬结构应该做到（）。A
既有固定薪酬部分，又有可变薪酬部分B
仅有固定薪酬部分，没有可变薪酬部分C
没有固定薪酬部分，仅有可变薪酬部分D
既没有固定薪酬部分，又没有可变薪酬部分
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