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双因素理论指出,在工作中存在一种与工作本身的特点和工作内容有关,能够促进人们积极进取的因素叫做()。

  • A、外在因素
  • B、内在因素
  • C、激励因素
  • D、保健因素

参考答案

更多 “双因素理论指出,在工作中存在一种与工作本身的特点和工作内容有关,能够促进人们积极进取的因素叫做()。A、外在因素B、内在因素C、激励因素D、保健因素” 相关考题
考题 激励因素包括公司政策和管理、技术监督、薪水、工作条件以及人际关系等 。这些因素涉及对工作的积极感情,有何工作本身的内容有关,当具备这些因素时,员工在工作中就会有很大的主动性和积极性。() 此题为判断题(对,错)。

考题 ()认为使职工感到满意的因素都涉及到有关工作本身或工作内容方面的;而使他们不满意的因素则是属于有关环境或工作关系方面的。 A、双因素理论B、领导特制理论C、需求层次理论D、管理方格理论

考题 赫茨伯格的双因素理论中讲的保健因素主要包括()。 A.公司政策B.工作本身的特点C.与同事的关系D.与领导的关系E.工作的条件

考题 双因素理论指出,在工作中存在一种与工作本身的特点和工作内容有关、能促进人们积极进取的因素,称为()。 A.外在因素B.内在因素C.激励因素D.保健因素

考题 关于双因素理论的叙述,正确的是A、保健因素是外在因素,与人们的满意情绪有关B、激励因素与工作本身或工作内容有关C、激励因素是内在因素,与人们的不满情绪有关D、激励因素与工作环境或工作关系有关E、保健因素不仅能保持人的积极性,也能对人们起到激励作用

考题 双因素理论中的不满意因素是() A.与工作内容有关 B.与工作成就有关 C.与工作环境有关 D.与工作能力有关

考题 关于双因素理论的叙述,正确的是A.保健因素是外在因素,与人们的满意情绪有关 B.激励因素与工作本身或工作内容有关 C.激励因素是内在因素,与人们的不满情绪有关 D.激励因素与工作环境或工作关系有关 E.保健因素不仅能保持人的积极性,也能对人们起到激励作用

考题 根据双因素理论,工作中的满足因素与工作内容有关的,称为()。A:激励因素B:保健因素C:第层次需要D:第二层次需要

考题 赫茨伯格的激励—保健理论指出,内部因素与工作满意和动机有关,外部因素与工作不满意有关。

考题 双因素理论指出,在工作中存在一种与工作本身的特点和工作内容有关,能够促进人们积极进取的因素叫做:()A、外在因素B、内在因素C、激励因素D、保健因素

考题 在赫兹伯格(FrederickHerzberg)的双因素理论认为()。A、保健因素和激励因素通常都与工作条件和工作环境有关B、保健因素和激励因素通常都与工作内容和工作本身有关C、保健因素通常与工作条件和工作环境有关,而激励因素与工作内容和工作本身有关D、保健因素通常与工作内容和工作本身有关,而激励因素与工作条件和工作环境有关

考题 根据赫兹伯格的双因素理论,下列因素中属于激励因素的有( )。A、工作本身的特点B、责任感C、提升和发展D、工作的物理条件E、上司的赏识

考题 根据赫茨伯格的双因素理论,导致一个人满意的因素与下面哪项有关?()A、工作本身B、工作条件C、工作环境D、工作设备

考题 根据赫茨伯格的双因素理论,导致一个人不满意的因素与下面哪项有关?()A、工作本身B、工作条件C、工作环境D、工作设备

考题 按照赫茨伯格的双因素理论,与激励因素有关的是()A、工作环境B、组织变革C、工作内容D、决策

考题 下列有关赫兹伯格的双因素理论说法正确的是()。A、影响员工积极性的工作环境条件方面的因素叫保健因素B、使人感到不满意的因素是激励因素C、影响员工工作积极性的与工作本身有关的因素称为激励因素D、赫兹伯格的双因素理论同马斯洛的需要层次理论完全相同

考题 根据双因素理论,下面属于保健因素的是()A、公司的政策与管理B、工作本身C、工作业绩D、上进心

考题 以下各项表述正确的是()。A、保健因素和激励因素通常都与工作条件和工作环境有关B、保健因素和激励因素通常都与工作内容和工作本身有关C、保健因素通常与工作条件和工作环境有关,而激励因素与工作内容和工作本身有关D、保健因素通常与工作内容和工作本身有关,而激励因素与工作条件和工作环境有关

考题 关于双因素理论的下列说法中正确的是()A、双因素理论和需要层次理论颇为相似。B、同事关系和工作环境的改善将对员工起到显著的激励作用。C、能对员工起到激励作用的因素都是属于工作本身或工作内容方面的。D、双因素理论是美国心理学家赫兹伯格1966年在《动机和人》一书中提出的。

考题 根据赫兹伯格的双因素理论,下列因素属于激励因素的有( )。A、工作本身的特点B、责任感C、提升和发展D、工作的物理条件E、上司的赏识

考题 双因素理论是员工福利领域常用到的激励理论之一。根据双因素理论,下列属于“激励因素”的是()A、公司政策B、工资和福利C、工作本身D、物质工作条件

考题 多选题根据赫兹伯格的双因素理论,下列因素属于激励因素的有( )。A工作本身的特点B责任感C提升和发展D工作的物理条件E上司的赏识

考题 单选题下列激励因素中,与工作内容和工作本身有关的是()A 激励因素B 保健因素C 成就因素D 制度因素

考题 多选题双因素理论中激励因素是影响人们工作的内在因素,其本质为注重工作本身的内容,其主要因素有()A成就B认可C工作本身的吸引力D责任E工作条件

考题 多选题双因素理论中的双因素分别具有如下特征()A激励因素与工作内容和工作本身有关B保健因素与工作环境和工作条件有关C保健因素能够起到直接激励的作用D激励因素可以产生使职工满意的效果E保健因素的改善只能防止职工的不满情绪

考题 单选题双因素理论中,认为激励因素主要与()有关A 工作条件和工作环境B 激励措施与激励方法C 工作内容和工作本身D 工作业绩与工作效率

考题 单选题在赫兹伯格(FrederickHerzberg)的双因素理论认为()。A 保健因素和激励因素通常都与工作条件和工作环境有关B 保健因素和激励因素通常都与工作内容和工作本身有关C 保健因素通常与工作条件和工作环境有关,而激励因素与工作内容和工作本身有关D 保健因素通常与工作内容和工作本身有关,而激励因素与工作条件和工作环境有关

考题 单选题以下各项表述正确的是()。A 保健因素和激励因素通常都与工作条件和工作环境有关B 保健因素和激励因素通常都与工作内容和工作本身有关C 保健因素通常与工作条件和工作环境有关,而激励因素与工作内容和工作本身有关D 保健因素通常与工作内容和工作本身有关,而激励因素与工作条件和工作环境有关