考题
整个多元回归模型在统计上是显著的意味着模型中任何一个单独的变量均是统计显著的。
考题
质量稳定性是指一种产品在实际使用中达到设计性能的程度。()
考题
高炉对喷吹用煤的性能要求为()。A.发热值高B.易磨和燃烧性能好C.灰分和硫分低D.以上均是
考题
质量好的压敏电阻基本上均是()。意味着在实际使用中无论如何发热高温都很难使压敏电阻彻底短路,空气开关因压敏电阻短路、工频电流过大而动作的可能性极小。
A.高阻失效B.低阻失效
考题
聘成本评估是鉴定（）的一个重要指标，如果成本低，录用人员质量高，就意味着招聘效率高，反之，则意味着招聘效率低。
考题
高炉对喷吹用煤的性能要求为（）。A、发热值高B、易磨和燃烧性能好C、灰分和硫分低D、以上均是
考题
下列对压敏电阻的描述不正确的是（）。A、压敏电阻自身寄生电容较小B、压敏电阻动作响应速度快C、压敏电阻通流容易比较大D、压敏电阻特性非线性程度高
考题
溶剂含水量高（）A、溶剂溶解度大，芳烃收率高，混芳质量差B、溶剂选择性好，芳烃收率低，混芳质量好C、溶剂选择性好，芳烃收率低，混芳质量差D、溶剂溶解度大，芳烃收率高，混芳质量好
考题
制气阶段，炉温高煤气中的CO和H2含量高，煤气质量好。
考题
压敏电阻的作用是防止（）进入话机。A、高电压B、高电流C、高频信号D、低频信号
考题
针对服务目标的专项测评中，一般而言（）A、高满意度代表服务目标达成情况非常好B、高满意度代表服务目标达成情况不是非常好C、低满意度可能意味着目标未达成D、低满意度可能意味着目标已达成
考题
招聘成本评估是鉴定招聘效率的一个重要指标，如果成本低，录用人员质量高，就意味着招聘效率高，反之，则意味着招聘效率低。
考题
如果招聘成本低，录用人员质量低，就意味着招聘效率低；反之，则意味着招聘效率高。
考题
招聘成本评估是鉴定（）的一个重要指标，如果成本低，录用人员质量高，就意味着招聘效率高，反之，则意味着招聘效率低。
考题
拒借率高意味着馆藏质量、（）工作等方面存在问题。
考题
在重结晶过程中，必须注意哪几点才能使产品的产率高、质量好？
考题
单选题下列对压敏电阻的描述不正确的是（）。A
压敏电阻自身寄生电容较小B
压敏电阻动作响应速度快C
压敏电阻通流容易比较大D
压敏电阻特性非线性程度高
考题
填空题在有高电压冲击时，压敏电阻阻值将（）。
考题
单选题汽油牌号高意味着抗爆性能（）A
好B
差C
标准D
说不准
考题
单选题质量好的压敏电阻基本上均是（）。意味着在实际使用中无论如何发热高温都很难使压敏电阻彻底短路，空气开关因压敏电阻短路、工频电流过大而动作的可能性极小。A
高阻失效B
低阻失效
考题
判断题高质量幼儿园意味着高投入、高消耗。A
对B
错
考题
判断题满足顾客的要求就意味着服务质量好。A
对B
错
