网友您好， 请在下方输入框内输入要搜索的题目：

题目内容 （请给出正确答案）
多选题
劳动力职业流动的方向可按照职业等级差别分为（   ）。
A

向上流动

B

向下流动

C

交叉流动

D

水平流动

参考答案

参考解析
解析：
更多 “多选题劳动力职业流动的方向可按照职业等级差别分为（ ）。A向上流动B向下流动C交叉流动D水平流动” 相关考题
考题 影响个人劳动力流动的因素有( ) A、年龄B、家庭C、教育D、迁移的距离E、职业与技术等级
查看答案
考题 劳动力职业流动的方向可按照职业等级差别分为（ ）。A．向上流动B．向下流动C．水平流动D．垂直流动
查看答案
考题 劳动力在职业之间的流动受到影响的因素包括()A. 劳动力类型对职业流动的影响B. 地区差异C. 年龄与职业流动D. 流动层次差异
查看答案
考题 职业标准分为()。A:国家职业标准 B:学历标准 C:工人技术等级标准 D:职业资格等级标准 E:行业职业标准
查看答案
考题 关于劳动力职业流动的说法，正确的是（ ）。A.职业流动按照职业等级差别可以分为向上流动、向下流动和水平流动 B.自愿性职业流动一般属于向上流动 C.在经济萧条或个人劳动技能相对下降的情况下，会出现向下流动 D.家庭两代人之间的职业相似性越高，则表明竞争对于职业选择的作用越大 E.只有职业收入高于或接近中值水平的职业才会有劳动力的净流入
查看答案
考题 农业劳动力向工业部门的流动属于劳动力的().A:跨产业流动 B:跨地区流动 C:跨职业流动 D:产业内流动
查看答案
考题 （ ）是劳动力市场联系和经济联系的纽带。A.劳动力地区流动 B.劳动力职业流动 C.产业流动 D.产业内流动
查看答案
考题 劳动力职业流动的方向按照职业等级差别分为（　　）。A.向上流动 B.向下流动 C.向前流动 D.向后流动 E.水平流动
查看答案
考题 劳动社会学依据职业具有的权力、权益和声望的差别来研究（）问题。A、职业分层B、职业流动C、职业生涯D、职业选择
查看答案
考题 根据社会开放和封闭的程度可以将社会职业流动模式分为（）。A、卡斯通社会职业流动B、完全开放社会职业流动C、混合社会职业流动D、封闭式的社会结构
查看答案
考题 劳动力在职业之间的流动受到影响的因素包括（）A、劳动力类型对职业流动的影响B、地区差异C、年龄与职业流动D、流动层次差异
查看答案
考题 员工流动种类有哪些（）A、劳动力地理流动B、劳动力的国际流动C、劳动力的产业间流动D、劳动力职业间流动
查看答案
考题 竞争性薪酬差别没有体现（）A、不同质劳动力流动的分化B、同质劳动者之间的薪酬差别C、促使社会劳动力质量提高D、制约各种职业的薪酬水平，使之避免无节制增长
查看答案
考题 从社会整体层面看劳动力流动的类别包括（）A、地理流动B、职业流动C、国际流动D、国内流动
查看答案
考题 农业劳动力向工业部门的流动属于劳动力的（　）。A、跨产业流动B、跨地区流动C、跨职业流动D、跨企业流动
查看答案
考题 单选题竞争性薪酬差别没有体现（）A 不同质劳动力流动的分化B 同质劳动者之间的薪酬差别C 促使社会劳动力质量提高D 制约各种职业的薪酬水平，使之避免无节制增长
查看答案
考题 多选题关于劳动力职业流动的说法，正确的是（ ）。A职业流动按照职业等级差别可以分为向上流动、向下流动和水平流动B自愿性流动，一般属于向上流动C在经济萧条或个人劳动技能相对下降的情况下，会出现向下流动D家庭两代人之间的职业相似性越高，则表明竞争对于职业选择的作用越大E只有职业收入高于或接近中值水平的职业才会有劳动力的净流入
查看答案
考题 单选题关于劳动力职业流动的说法，正确的是（）。A 经济不景气时期，一些劳动都失去了原来较好的职业，不得不接受条件较差的职业，这属于跨职业流动中的水平流动B 家庭两代人之间的职业相似性越高，则表明竞争对于职业选择的作用越大C 劳动者进行跨职业流动的主要目的在于获得更多的报酬以及更高的职业地位D 只有职业收入高于或接近中值水平的职业才会有劳动力的净流入
查看答案
考题 单选题关于劳动力职业流动的说法，正确的是（　　）。[2014年真题]A 经济不景气时期，一些劳动者失去了原来较好的职业，不得不接受条件较差的职业，这属于跨职业流动中的水平流动B 家庭两代人之间的职业相似性越高，则表明竞争对于职业选择的作用越大C 劳动者进行跨职业流动的主要目的在于获得更多的报酬以及更高的职业地位D 只有职业收入高于或接近中值水平的职业才会有劳动力的净流入
查看答案
考题 单选题劳动社会学依据职业具有的权力、权益和声望的差别来研究（）问题。A 职业分层B 职业流动C 职业生涯D 职业选择
查看答案
考题 多选题劳动力职业流动的方向按照职业等级差别分为（　　）。A向上流动B向下流动C向前流动D向后流动E水平流动
查看答案
考题 单选题农业劳动力向工业部门的流动属于劳动力的()。A 跨产业流动B 跨地区流动C 跨职业流动D 跨企业流动
查看答案
考题 不定项题关于劳动力供给方在劳动力市场上遭遇的摩擦力的说法，正确的是（ ）。A在现实生活中，即使在同一职业中拥有相同技能的劳动者之间也可能存在工资差别，这是一种劳动力市场非均衡现象B在现实生活中，之所以出现同一职业巾拥有相同技能的劳动者之间存在工资差别的情况，主要原因在于劳动力流动受到人为限制C劳动力流动成本的存在是导致劳动者不会因为存在工资差别就一定流动的主要原因D从存在劳动力流动成本的角度来看，劳动力在不同雇主之间的流动实际上并不是完全自由的
查看答案
考题 不定项题下列关于劳动力供给方在劳动力市场上的摩擦力的说法，正确的是（ ）。A在现实中，即使在同一职业中拥有相同技能的劳动者之间也可能存在工资差别，这是一种劳动力市场非均衡现象B在现实中，之所以出现同一职业中拥有相同技能的劳动者之间也存在工资差别的情况，主要原因在于劳动力流动受到人为限制C劳动力流动成本的存在是导致劳动者不会因为存在工资差别就一定流动的主要原因D从存在劳动力流动成本角度来看，劳动力在不同雇主之间的流动实际上并不是完全自由的
查看答案
考题 单选题（　　）是劳动力市场联系和经济联系的纽带。A 劳动力地区流动B 劳动力职业流动C 产业流动D 产业内流动
查看答案
考题 不定项题关于劳动力供给在劳动力市场上遭遇的摩擦力的说法，正确的是（）A在现实中，即使在同一职业中拥有相同技能的劳动者之间也可能存在工资差别，这是一种劳动力市场非均衡现象B在现实中，之所以出现同一职业中拥有相同技能的劳动者之间也存在工资差别的情况，主要原因在于劳动力流动受到人为限制C劳动力流动成本的存在是导致劳动者不会因为存在工资差别就一定流动的主要原因D从存在劳动力流动成本的角度看，劳动力在不同雇主之间的流动实际上并不是完全自由的
查看答案
考题 不定项题关于劳动力供给方在劳动力市场上遭遇的摩擦力的说法，正确的是（ ）。A在现实中，即使在同一职业中拥有相同技能的劳动者之间也存在工资差别，这是一种劳动力市场非均衡现象B在现实中，之所以出现同一职业中拥有相同技能的劳动者之间也存在工资差别的情况，主要原因在于劳动力流动受到人为限制C劳动力流动成本的存在是导致劳动者不会因为存在工资差别就一定流动的主要原因D从存在劳动力流动成本角度来看，劳动力在不同雇主之间流动实际上并不是完全自由的
查看答案
热门标签
最新试卷