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判断题
集团公司将通过组织培训、指导实施、评估考核等方式推进深化转型工作。
A

对

B

错

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考题 《关于在深化改革转型发展中加强党建工作的意见》指出,集团公司每年组织1次党委工作目标管理考核,把党建工作实效作为对( )考核的主要内容。 A、党委书记B、党政正职C、班子D、中层班子成员
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考题 集团公司机关部门组织开展的日常调研指导工作,可以冠以督查、检查、巡查、督导等名义。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 集团公司组织开展督查检查考核工作,不需再看基层单位的工作台账。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 集团公司督查检查考核工作将建立实施清单动态刷新机制。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 集团公司将通过组织培训、指导实施、评估考核等方式推进深化转型工作。()
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考题 统筹各组织机构和各类人员的教育培训，从（　　）等方面提出了培训目标和具体计划，为培训工作的开展提供了指导性意见。A.培训内容 B.实施方式 C.考核评价 D.组织保障 E.教师选聘
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考题 统筹各组织机构和各类人员的教育培训，应从（　　）等方面提出培训目标和具体计划，为培训工作的开展提供指导性意见。A． 培训内容 B． 培训资源 C． 实施方式 D． 考核评价 E． 组织保障
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考题 职业指导师对培训效果进行评估时，首要的步骤是（）A、确定评估方式B、编制学员反馈评估问卷C、实施学习评估D、撰写培训项目评估报告
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考题 （）部门负责WOS实施过程中的宣传、管理、协调、监督和考核等工作。A、指导委员会B、推进办公室C、培训办公室D、功能组
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考题 （）是对培训质量、培训工作要求的具体规定，是衡量整个培训工作的尺度。A、培训评估的计划B、培训评估的标准C、培训评估的实施D、培训评估的考核
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考题 科学的培训工作过程是（）。A、培训需求分析---制定培训计划---实施培训---考核评估---反馈总结提高B、制定培训计划---培训需求分析---实施培训---考核评估---反馈和总结提高C、制定培训计划---实施培训---考核评估---反馈和总结提高D、实施培训---培训需求分析---考核评估---反馈和总结提高
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考题 应急预案编制单位应当通过（）等方式，对与应急预案实施密切相关人员等组织开展应急预案培训。A、举办培训班B、开展工作研讨C、编发培训材料D、以上都是
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考题 科学的培训工作过程是（）。A、培训需求分析—制定培训计划—实施培训—考核评估—反馈和总结提高B、制定培训计划—培训需求分析—实施培训—考核评估—反馈和总结提高C、制定培训计划—实施培训—考核评估—反馈好总结提高D、实施培训—培训需求分析—考核评估—反馈和总结提高
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考题 （）是对培训质量、培训工作要求的具体规定，是衡量整个培训工作的尺具。A、培训评估的计划B、培训评估的标准C、培训评估的实施D、培训评估的考核
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考题 推进省公司、地市分公司全业务转型评估，定期组织转型进步奖评选和表彰工作。
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考题 培训项目流程实施过程中的关键控制点，其中考试与考核环节需要开展（）等工作。A、组织考试或考核B、要求学员写学习体会或技术总结C、组织学员填写培训后能力测评表D、进行培训评估
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考题 判断题培训评估是运用科学的理论、技术、方法和程序对培训项目的建立、设计、实施、组织以及培训效果等进行的系统考查。A 对B 错
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考题 判断题推进省公司、地市分公司全业务转型评估，定期组织转型进步奖评选和表彰工作。A 对B 错
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考题 判断题集团公司每年对5T设备检修维护人员组织相应的适应性培训，考核合格后在《铁路岗位培训合格证书》的“适应性培训考核记录”栏予以填写。A 对B 错
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考题 判断题职业锚的组织幵发工作包括员工的培训与考核、为员工铺设职业通道等。A 对B 错
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考题 单选题科学的培训工作过程应该是：（）。A 培训需求分析―制定培训计划―实施培训―考核评估－反馈和总结提高B 制定培训计划―培训需求分析―实施培训―考核评估―反馈和总结提高C 制定培训计划―实施培训―考核评估―反馈和总结提高D 实施培训―培训需求分析―考核评估―反馈和总结提高
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考题 判断题对于培训绩效的评估，可以分别运用问卷法、测试法和培训后的工作绩效考核法进行评估。A 对B 错
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考题 判断题公共营养师培训计划包括培训目标、培训内容和对象、培训时间、教学方式、师资、考核方式与标准、经费预算等。A 对B 错
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考题 判断题企业培训业务指导包括指导开展培训评估、人员甄选、岗位职务描述等方面的基础工作。A 对B 错
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考题 单选题（）是对培训工作质与量的具体规定，是衡量培训工作质量及其价值判断的尺度。A 培训评估的计划B 培训评估的标准C 培训评估的实施D 培训评估的考核
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考题 判断题狭义上的公共人力资源开发，就是指政府组织和非政府组织通过绩效评估以及培训等方式开发公职人员的潜能，提高公职人员素质。A 对B 错
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考题 单选题（）是对培训质量、培训工作要求的具体规定，是衡量整个培训工作的尺具。A 培训评估的计划B 培训评估的标准C 培训评估的实施D 培训评估的考核
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