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单选题
企业员工素质提高的着力点,应集中在哪方面?()
A
理解并能自觉执行企业理念,战略、政策和制度
B
协作精神好公共意识强
C
身体健康
D
文化层次高
参考答案
参考解析
解析:
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考题
综合题(本题共3题,第1小题18分,第2小题18分,第3小题18分,共54分)
4、某企业通过笔试、面试等程序选拔了30位优秀员工。
(1)企业员工素质测评,导致测评结果误差的原因是什么?(5分)
(2)员工素质测评结果处理的常用分析方法。(7分)
(3)员工素质测许结果处理的方法中,集中趋势分析中的集中量数有什么作用?常见的集中量数有哪些?(6分)
考题
某企业通过笔试、面试等程序选拔了30位优秀员工。
(1)企业员工素质测评导致测评结果误差的原因是什么?
(2)员工素质测评结果处理的常用分析方法。
(3)员工素质测评结果处理的方法中,集中趋势分析中的集中量数有什么作用?常见的集中量数有哪些?
考题
问答题某企业通过笔试、面试等程序选拔了30位优秀员工。[2014年11月二级真题] (1)企业员工素质测评导致测评结果误差的原因是什么? (2)员工素质测评结果处理的常用分析方法。 (3)员工素质测评结果处理的方法中,集中趋势分析中的集中量数有什么作用?常见的集中量数有哪些?
考题
单选题()是点法的特点。A
着力点小,刺激强,操作省力,作用深透B
着力点不集中,刺激强,操作省力,作用深透C
着力点比较集中,刺激强,作用力不深透D
着力点的刺激强,操作省力,作用深透
考题
多选题初创企业资源投入往往集中在哪几个方面()A资金管理B产品研发C市场开拓D人才分配
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