考题
团队的基本类型有()。
A、工作或服务团队B、项目团队C、伙伴团队D、虚拟团队
考题
( )更强调团队独立管理和自治。
A.并行团队B.项目团队C.工作团队D.管理团队
考题
有长期的成员,稳定的团队是( )。
A.工作团队B.并行团队C.项目团队D.管理团队
考题
从成员构成及工作复杂程度两个维度，将组织中的团队划分为（ ）类型。A.动态团队
B.工作团队
C.项目团队
D.静态团队
E.虚拟网络团队 确认答案
考题
一般来说。可将团队划分为（ ）等不同的类型。A.核心团队
B.项目团队
C.平行团队
D.流程团队
E.虚拟团队
考题
一般来说，可将团队划分为()等不同的类型。A:核心团队
B:项目团队
C:平行团队
D:流程团队
E:虚拟团队
考题
团队的类型可以分为（）A、过程改进团队B、工作团队C、自我管理团队D、虚拟团队E、会议团队
考题
根据团队存在的目的和拥有自主权的大小将团队分为（）A、问题解决性团队B、自我管理型团队C、多功能性团队D、政策激励型团队
考题
一般来说，全球化团队分为两类（）A、跨文化团队B、跨地域团队C、虚拟全球化团队D、虚拟文化团队
考题
国外绩效管理专家从成员构成及工作复杂程度，将团队划分为（）。A、流程团队B、项目团队C、虚拟网络团队D、工作/服务团队E、平行团队
考题
根据团队的目标、功能和特点，可以把团队划分为（）A、问题解决型团队B、自我管理型团队C、全面提高型团队D、多功能型团队E、虚拟型团队
考题
团队按运行模式不同可划分为自我管理团队、虚拟团队和（）等。A、自我指导团队B、职能型团队C、跨文化团队D、跨职能型团队
考题
以正式组织结构而形成的团队，如高层管理团队或生产团队、服务团队等被称为（）A、虚拟团队B、项目型团队C、任务型团队D、固定工作团队
考题
（ ）工资制度属于团队工资制。A、核心团队B、项目团队C、平行团队D、流程团队E、E、虚拟团队核心团队F、项目团队G、平行团队H、流程团队I、虚拟团队
考题
（）是为了完成正常组织任务之外的任务团队。A、平行团队B、流程团队C、项目团队D、虚拟团队
考题
按照团队的基本功能，可以将团队划分为以下类型（）。A、任务团队B、工作团队C、项目团队D、管理团队
考题
根据对不同组织文化的适应性，团队可以分为工作团队、项目团队以及（）。A、多功能性团队B、互动性团队C、并行团队和伙伴团队D、虚拟团队和伙伴团队
考题
根据职能的不同，示范网点团队可以分为营业团队和销售团队。
考题
单选题团队按运行模式不同可划分为自我管理团队、虚拟团队和（）等。A
自我指导团队B
职能型团队C
跨文化团队D
跨职能型团队
考题
多选题（ ）工资制度属于团队工资制。A核心团队B项目团队C平行团队D流程团队EE、虚拟团队核心团队F项目团队G平行团队H流程团队I虚拟团队
考题
多选题根据团队的目标、功能和特点，可以把团队划分为（）A问题解决型团队B自我管理型团队C全面提高型团队D多功能型团队E虚拟型团队
考题
单选题（）是为了完成正常组织任务之外的任务团队。A
平行团队B
流程团队C
项目团队D
虚拟团队
考题
单选题以正式组织结构而形成的团队，如高层管理团队或生产团队、服务团队等被称为（）A
虚拟团队B
项目型团队C
任务型团队D
固定工作团队
考题
多选题团队的类型可以分为（）A过程改进团队B工作团队C自我管理团队D虚拟团队E会议团队
考题
多选题一般来说，可将团队划分为（）等不同的类型，A核心团队B项目团队C平行团队D流程团队E虚拟团队
考题
多选题根据团队存在的目的和拥有自主权的大小将团队分为（）A问题解决性团队B自我管理型团队C多功能性团队D政策激励型团队
考题
单选题根据对不同组织文化的适应性，团队可以分为工作团队、项目团队以及()。A
多功能性团队B
互动性团队C
并行团队和伙伴团队D
虚拟团队和伙伴团队
考题
多选题国外绩效管理专家从成员构成及工作复杂程度，将团队划分为（）。A流程团队B项目团队C虚拟网络团队D工作/服务团队E平行团队
