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单选题
依照《集体合同规定》，集体合同应当由（）劳动行政部门的劳动合同管理机构负责进行审查。
A
乡镇以上人民政府
B
县级以上人民政府
C
市级以上人民政府
D
省级人民政府
参考答案
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考题
关于集体合同的下列哪一表述是错误的？A．未建立工会的企业，集体合同应由职工推举的代表与企业签订B．劳动合同中的劳动条件和劳动报酬标准可以高于集体合同的规定C．并非所有的企业都必须签订集体合同D．集体合同必须经劳动行政部门审查批准方能生效
考题
关于集体合同的下列哪一表述是错误的?A.甲企业未建立工会,集体合同应由职工推举的代表与企业签订B.劳动合同中的劳动条件和劳动报酬标准可以高于集体合同的规定C.并非所有的企业都必须签订集体合同D.集体合同必须经劳动行政部门审查批准方能生效
考题
根据《劳动合同法》第十一条的规定,用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同,与劳动者约定的劳动报酬不明确的,新招用的劳动者的劳动报酬的支付标准是()
A、按集体合同规定的标准执行，没有集体合同或者集体合同未规定的，按最低工资标准支付B、按集体合同规定的标准执行，没有集体合同或者集体合同未规定的，按本单位同岗位劳动者工资的百分之八十支付C、按集体合同规定的标准执行，没有集体合同或者集体合同未规定的，实行同工同酬D、按集体合同规定的标准执行，没有集体合同或者集体合同未规定的，按本本地区同岗位劳动者工资支付
考题
关于集体合同的下列哪一项表述是错误的()A、未建立工会的企业，集体合同应当有职工推举的代表与企业签订B、劳动合同中的劳动条件和劳动报酬标准可以高于集体合同的规定C、并非所有的企业都必须签订集体合同D、集体合同必须经劳动行政部门审查批准方能生效
考题
根据《劳动合同法》第十一条的规定，用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同，与劳动者约定的劳动报酬不明确的，新招用的劳动者的劳动报酬的支付标准是( )。A.按集体合同规定的标准执行，没有集体合同或者集体合同未规定的，按最低工资标准支付B.按集体合同规定的标准执行，没有集体合同或者集体合同未规定的，实行同工同酬C.按集体合同规定的标准执行，没有集体合同或者集体合同未规定的，按本单位同岗位劳动者工资的百分之八十支付D.按集体合同规定的标准执行，没有集体合同或者集体合同未规定的，按照当地职工平均工资支付
考题
关于集体合同的下列哪一表述是错误的？A、未建立工会的企业，集体合同应由职工推举的代表与企业签订B、劳动合同中的劳动条件和劳动报酬标准可以高于集体合同的规定C、并非所有的企业都必须签订集体合同D、集体合同必须经劳动行政部门审查批准方能生效
考题
关于集体合同的表述中,说法有误的是 ( )。 A. 集体合同订立后，应当报送劳动行政部门
B. 依法订立的集体合同对用人单位和劳动者具有约束力
C. 劳动行政部门自收到集体合同文本之日起15日内未提出异议的，集体合同即行生效
D. 用人单位与劳动者订立的劳动合同中劳动报酬和劳动条件等标准不得高于集体合同规定的标准
考题
（）应承担法律责任。A、企业违反集体合同的规定B、个人不履行集体合同规定的义务C、工会履行集体合同规定义务不当D、工会不履行集体合同规定的义务 企业违反集体合同的规定，应承担法律责任；个别劳动者不履行集体合同规定的义务，则按照劳动合同的规定承担相应责任。
考题
关于集体合同与劳动合同中劳动报酬的规定，以下说法错误的是（）。A、集体合同中劳动报酬标准不得低于当地人民政府规定的最低标准B、劳动合同中劳动报酬和标准不得低于集体合同规定的标准C、劳动合同中的劳动报酬高于集体合同标准时以劳动合同为准D、集体合同约定的劳动报酬的效力大于劳动合同的效力
考题
下列说法错误的是（）A、集体合同订立后，应当报送劳动行政部门；劳动行政部门自收到集体合同文本之日起10日内未提出异议的，集体合同即行生效B、集体合同订立后，应当报送劳动行政部门；劳动行政部门自收到集体合同文本之日起15日内未提出异议的，集体合同即行生效C、集体合同订立后，应当报送劳动行政部门；劳动行政部门自收到集体合同文本之日起30日内未提出异议的，集体合同即行生效D、集体合同订立后，应当报送劳动行政部门；劳动行政部门自收到集体合同文本之日起20日内未提出异议的，集体合同即行生效
考题
单选题某市拟分行业推动集体合同签订工作，保障相关行业劳动者合法权益。根据《劳动合同法》，下列关于集体合同的说法，正确的是（ ）。[2014年真题]A
未建立工会的企业，集体合同由全体职工与企业签订B
劳动合同中的劳动条件和劳动报酬标准不得高于集体合同规定的标准C
用人单位违反集体合同，侵犯职工劳动权益的，工会可以依法要求用人单位承担责任D
集体合同必须经劳动行政部门审查批准后方能生效
考题
单选题以下关于集体合同的说法正确的是（ ）。A
集体合同中的工资标准不得低于劳动者与单位签劳动合同中的工资标准B
集体合同经职工（代表）大会讨论通过后生效C
集体合同经劳动行政部门审查无异议的生效D
因履行集体合同发生争议，经协商不成的，工会可以进行调解
考题
单选题根据劳动合同法律制度的规定，下列有关集体合同的表述中，正确的是（）。A
尚未建立工会的用人单位，应当先建立工会，而后由工会与用人单位订立集体合同B
集体合同订立后，应当报送劳动行政部门，合同自劳动行政部门给予备案登记之日起生效C
集体合同中劳动报酬和劳动条件等标准不得低于当地人民政府规定的最低标准D
用人单位与劳动者订立的劳动合同中劳动报酬和劳动条件等标准可以低于集体合同规定的标准，但不得低于当地人民政府规定的最低标准
考题
单选题根据《劳动合同法》，关于集体合同的说法，正确的是（ ）。A
集体合同签订后，应当报送劳动行政部门B
依法订立的集体合同仅对用人单位具有约束力C
集体合同由劳动行政部门代表企业职工一方与用人单位订立D
集体合同中劳动报酬标准可以低于当地人民政府规定的最低标准
考题
单选题某市拟分行业推动集体合同签订工作，保障相关行业劳动者合法权益。根据《劳动合同法》，下列关于集体合同的说法，正确的是（）。A
未建立工会的企业，集体合同由全体职工与企业签订B
劳动合同中的劳动条件和劳动报酬标准不得高于集体合同规定的标准C
用人单位违反集体合同，侵犯职工劳动权益的，工会可以依法要求用人单位承担责任D
集体合同必须经劳动行政部门审查批准后方能生效
考题
单选题根据《劳动法》的规定，下列关于集体合同的表述错误的是：（）A
未建立工会的企业，集体合同应由职工推举的代表与企业签订B
劳动合同中的劳动条件和劳动报酬标准可以高于集体合同的规定C
并非所有的企业都必须签订集体合同D
集体合同必须经劳动行政部门审查批准方能生效
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