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填空题
要想打破谈判中僵局,应当()

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考题 打破谈判僵局的技巧有( )。 A.低潮回避法B.中止谈判法C.总结体会法D.妥协退让法

考题 简述打破谈判中僵局的具体做法。

考题 僵局的出现对谈判双方来说都是不利的,但僵局并不是谈判失败的表现。所以要恰当处理,变不利为有利,成功打破僵局,促成谈判。() 此题为判断题(对,错)。

考题 联系实际说明打破谈判僵局的做法。

考题 试述打破商务谈判僵局的方法。

考题 下列对谈判僵局的论述中,()是错误的。A、谈判僵局是坏事B、谈判僵局时好事C、谈判僵局既有好影响,又有坏影响D、谈判僵局的出现时不经常的

考题 当谈判陷入僵局时,如果断定双方的利益差距已在合理限度内,则我方应采取()策略来打破僵局。A、釜底抽薪B、借题发挥C、决不退让D、放弃谈判

考题 要想突破谈判僵局,就要想方设法找出造成僵局的()问题和人物。A、关键B、重要C、普通D、所有

考题 下列对谈判僵局这一现象的几种判断中,()是正确的。A、谈判僵局是坏事B、谈判僵局是好事C、谈判僵局既有号影响,又有坏影响D、谈判僵局的出现是不经常的

考题 当双方的意见不统一,威胁到谈判继续进行时,需要主动打破僵局,让谈判持续进行。

考题 打破谈判僵局的技巧有()A、低潮回避法B、中止谈判法C、总结体会法D、妥协退让法

考题 僵局的出现对谈判双方来说都是不利的,但僵局并不是谈判失败的表现。所以要恰当处理,变不利为有利,成功打破僵局,促成谈判。

考题 要想打破谈判中僵局,应当()

考题 何谓谈判中的“僵局”?论述打破僵局策略的内容

考题 当谈判陷入僵局时,应采用()以打破谈判僵局。A、对抗策略B、饭局策略C、迂回策略D、心理策略

考题 谈判陷入僵局,如果双方的利益差距在合理范围之内,可以采取撤回承诺策略来打破僵局。

考题 谈判中如何打破僵局?

考题 问答题打破谈判中僵局的做法有哪些?

考题 单选题当谈判陷入僵局时,应采用()以打破谈判僵局。A 对抗策略B 饭局策略C 迂回策略D 心理策略

考题 问答题联系实际说明打破谈判僵局的做法。

考题 问答题何谓谈判中的“僵局”?论述打破僵局策略的内容

考题 多选题打破谈判僵局的技巧有()A低潮回避法B中止谈判法C总结体会法D妥协退让法

考题 问答题简述打破谈判中僵局的具体做法。

考题 问答题谈判中如何打破僵局?

考题 判断题谈判陷入僵局,如果双方的利益差距在合理范围之内,可以采取撤回承诺策略来打破僵局。A 对B 错

考题 判断题僵局的出现对谈判双方来说都是不利的,但僵局并不是谈判失败的表现。所以要恰当处理,变不利为有利,成功打破僵局,促成谈判。A 对B 错

考题 问答题试述打破商务谈判僵局的方法。