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单选题
格林纳认为,组织在聚合阶段后期,层级之间的矛盾不可避免,组织将陷于()
A

失控危机

B

硬化危机

C

领导危机

D

自主性危机


参考答案

参考解析
解析: 暂无解析
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考题 班级组织发育经历的第二阶段是()A、个人属性之间的矛盾阶段B、团体要求与个人属性之间的矛盾阶段C、团体要求架构内的矛盾D、班级组织建立后的矛盾

考题 格林豪斯Greenhaus职业生涯五阶段划分包括()。 A、职业准备阶段B、进入组织阶段C、职业生涯初期D、职业生涯中期E、职业生涯后期

考题 格林豪斯(Greenhaus)职业生涯五阶段划分包括()。 A.进入组织阶段B.职业生涯后期C.职业生涯初期D.职业生涯中期E.职业准备阶段

考题 某班级中出现了一些基于需求、兴趣、游戏倾向等类似因素结合起来的小团体,由此可判断该班级组织处于( )。A.个人属性之间的矛盾阶段B.团体要求与个人属性之间的矛盾阶段C.团体要求架构内的矛盾阶段D.团体要求与团体文化之间的矛盾阶段

考题 在组织运行过程中,组织冲突不可避免。组织冲突包括组织内部冲突与组织外部冲突两类,下列选项中属于组织外部冲突的是( )。A.非正式组织之间的冲突B.组织与公众之间的冲突C.组织成员个人之间的冲突D.非正式组织与正式组织之间的冲突

考题 格林纳认为,组织创业阶段的特点是()A人员少,机构简单B认识统一,业务量有限C成长经由创造力D成长经由授权E官僚主义盛行

考题 新员工和组织之间相互发现、相互接纳、职业匹配和生涯定位,这个时期是职业发展阶段设计中所指的哪个阶段?()A进入组织阶段B早期职业阶段C中期职业阶段D后期职业阶段

考题 在员工关系危机发生阶段中,员工团体之间产生相对关系,并出现相对矛盾,对各自利益产生影响属于()A、萌芽阶段B、诉说阶段C、集合阶段D、组织阶段

考题 许多学者认为组织结构的特征可以描述为复杂性、正规化、职权层级和集权化。由此可以将组织结构形式分为两大类:()。A、有机式组织B、分权式组织C、机械式组织D、集权式组织

考题 格林纳认为,组织在聚合阶段后期,层级之间的矛盾不可避免,组织将陷于()A、失控危机B、硬化危机C、领导危机D、自主性危机

考题 格林纳认为,组织在聚合阶段后期,上下级之间的矛盾不可避免,组织将陷于()A、领导危机B、失控危机C、硬化危机D、自主性危机

考题 在格林豪斯职业生涯发展五段论中,处于25-40岁属于哪一个阶段()A、进入组织阶段B、职业生涯初期C、职业生涯中期D、职业生涯后期

考题 在组织生命周期的哪一阶段,组织处于个人管理阶段?()A、 创业期B、 规范期C、 成熟期D、 聚合期

考题 班级组织的发育经历的第一阶段是()A、团体要求与个人属性之间的矛盾B、个人属性之间的矛盾C、团体要求架构内的矛盾D、团体要求与团体文化之间的矛盾

考题 班级组织的发展经历的第一阶段是()A、团体要求与个人属性之间的矛盾阶段B、个人属性之问的矛盾阶段C、团体要求架构内的矛盾D、团体要求与团体文化之间的矛盾

考题 根据格林纳的组织生命周期理论,创业阶段产生的危机是()。A、领导危机B、自主性危机C、控制性危机D、官僚主义危机

考题 帕森斯认为,任何组织都是一个系统,而系统又是分层次的,如决策层级、管理层级与技术层级,其中负责解决组织内外协调的层级是()A、决策层级B、技术层级C、管理层级D、行政层级

考题 哪一个选项可用于层级结构组织?()A、在层级结构组织中,每一级管理都有目标B、在层级结构组织中,只有主管有目标C、在层级结构组织中,每一个人都有目标D、在层级结构组织中,只有总经理建立目标

考题 单选题帕森斯认为,任何组织都是一个系统,而系统又是分层次的,如决策层级、管理层级与技术层级,其中负责解决组织内外协调的层级是( )A 决策层级B 技术层级C 管理层级D 行政层级

考题 单选题在格林豪斯职业生涯发展五段论中,处于25-40岁属于哪一个阶段()A 进入组织阶段B 职业生涯初期C 职业生涯中期D 职业生涯后期

考题 多选题资本主义在垄断阶段所产生的新的矛盾有()A生产社会化和资本主义私人占有形式之间的矛盾B帝国主义国家同殖民地、半殖民地、附属国之间的矛盾C帝国主义国家之间的矛盾D垄断组织与非垄断组织之间的矛盾E垄断组织之间的矛盾

考题 多选题资本主义在垄断阶段所产生的新的矛盾有 ( )A生产社会化和资本主义私人占有形式之间的矛盾B帝国主义国家同殖民地、半殖民地、附属国之间的矛盾C帝国主义国家之问的矛盾D垄断组织与非垄断组织之间的矛盾E垄断组织之间的矛盾

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考题 单选题班级组织的发展经历的第一阶段是()A 团体要求与个人属性之间的矛盾阶段B 个人属性之问的矛盾阶段C 团体要求架构内的矛盾D 团体要求与团体文化之间的矛盾

考题 单选题班级组织的发育经历的第一阶段是()A 团体要求与个人属性之间的矛盾B 个人属性之间的矛盾C 团体要求架构内的矛盾D 团体要求与团体文化之间的矛盾