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单选题
工资机制作用下，与劳动者获得的工资额成正比的是（）
A
劳动时间
B
个人素质
C
个人需求
D
劳动质量
参考答案
参考解析
解析：
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考题
用人单位支付劳动者的工资与当地最低工资标准的关系表述正确的是()A.用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准B.用人单位支付劳动者的工资可以低于当地最低工资标准C.用人单位支付劳动者的工资应当高于当地最低工资标准D.用人单位支付劳动者的工资与当地最低工资标准无关
考题
关于同工同酬原则的说法，正确的是()。A:所有的劳动者都获得相同的工资
B:利润相同的企业支付相同水平的工资
C:完成同等价值工作的劳动者获得相同水平的工资
D:男性和女性劳动者都获得相同的工资
考题
完成同等价值工作的劳动者应当获得相同水平的工资，这意味着()。A:所有的劳动者都应当获得相同的工资
B:利润水平相同的企业应当支付相同水平的工资
C:工资水平的决定应当符合同工同酬的基本原则
D:男性和女性劳动者应当获得相同的工资
考题
所谓特殊情况下的工资支付是指在非正常情况下或者暂时离开工作岗位时，按照国家法律、法规规定的对劳动者的工资支付。下列哪种特殊情况，劳动者不应取得工资支付（ ）。A.劳动者依法参加社会活动期间的工资支付
B.非因劳动者原因停工期间的工资支付
C.劳动者有私事外出期间的工资支付
D.产假期间的工资支付
考题
关于货币工资与实际工资的关系，说法正确的是( )。A.货币工资越高，则实际工资越高
B.实际工资不过是经过某种价格调整后的货币工资
C.实际工资与货币工资成正比
D.货币工资水平总是低于实际工资水平
考题
下列关于江苏省工资支付条例，说法错误的是（）A、奖金分配办法不是工资分配制度里必须包含的B、劳动合同约定的工资标准不得低于当地最低工资标准C、工会有依法维护劳动者获得劳动报酬的权利D、在试用期内的劳动者所获得的工资不得低于当地最低工资标准
考题
女职工是指（）。A、从事一定经济和社会活动，以工资形式获得收入的女性脑力劳动者B、从事一定经济和社会活动，以工资形式获得收入的女性体力劳动者C、从事一定经济和社会活动，以工资形式获得收入的女性劳动者（包括脑力劳动者和体力劳动者）
考题
某地采用工资集体协商制度，即由职工代表与企业代表依法就工资分配形式、支付办法和工资标准等进行平等协商，在此基础上签订工资协议。该制度（） ①提高了劳动者的竞争意识 ②实现了劳动者权利和义务的统一 ③保护了劳动者获得合法报酬的权利 ④协调劳动关系维护劳动者权益A、①③B、②③C、②④D、③④
考题
下列说法中，“劳动力市场划分理论”坚持的观点有（）A、劳动者受教育程度与工资水平成正比B、劳动者受教育程度与工资水平成反比C、劳动者受教育程度与工资水平没关系D、在主要劳动力市场，劳动者受教育程度与工资水平成正比E、在次要劳动力市场，劳动者受教育程度与工资水平没有关系
考题
关于货币工资与实际工资的关系，说法正确的是（）。A、货币工资越高，则实际工资越高B、实际工资不过是经过某种价格调整后的货币工资C、实际工资与货币工资成正比D、货币工资水平总是低于实际工资水平
考题
单选题工资增长要与劳动生产增长率同步，如果要素市场和产品市场的机制完善，工资的增长会通过市场机制自动与劳动生产率同步增长。其逻辑在于，劳动者可以与资方平等协商，通过讨价还价来实现自身报酬随总产出的增加而增加。由于体制及历史的原因，劳方相对于资方处于弱势地位，作为个体的劳动者不易争取应有的利益。根据这段文字，下列说法正确的是（ ）。A
工资增长的前提是要素市场和产品市场机制的完善B
市场机制的完善会带动劳动者工资的增长C
劳动者自身报酬随总产出的增加而自然增加D
劳方的弱势地位，使其工资水平往往不能与劳动生产增长率同步增长
考题
单选题完成同等价值工作的劳动者应当获得相同水平的工资，这意味着（ ）。A
所有的劳动者都应当获得相同的工资B
利润水平相同的企业应当支付相同水平的工资C
工资水平的决定应当符合同工同酬的基本原则D
男性和女性劳动者应当获得相同的工资
考题
单选题下列关于工资支付的说法中，正确的是（ ）。A
用人单位可以法定货币以外的其他形式支付劳动者工资B
用人单位经与劳动者协商，可以每两个月支付一次工资C
用人单位应在与劳动者约定的日期支付工资D
用人单位支付劳动者的事假工资不得低于最低工资标准
考题
单选题关于工资支付的说法，正确的是（ ）。A
用人单位可以法定货币以外的其他形式支付劳动者工资B
用人单位经与劳动者协商，可以每两个月支付一次工资C
用人单位应在与劳动者约定的日期支付工资D
用人单位支付劳动者的事假工资不得低于最低工资标准
考题
单选题女职工是指（）。A
从事一定经济和社会活动，以工资形式获得收入的女性脑力劳动者B
从事一定经济和社会活动，以工资形式获得收入的女性体力劳动者C
从事一定经济和社会活动，以工资形式获得收入的女性劳动者（包括脑力劳动者和体力劳动者）
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