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多选题
基于目标管理的绩效评价是将目标管理的计划、执行、检查和反馈的基本原理应用于绩效评价中,把它相应的分为()阶段。
A

绩效目标计划

B

绩效指导

C

绩效检查

D

激励


参考答案

参考解析
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