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多选题
针对组织的培训方法有()
A

案例分析

B

情境模拟

C

无领导小组讨论

D

冒险性学习

E

团队培训

F

行动学习


参考答案

参考解析
解析: 暂无解析
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考题 组织职业生涯开发方法有两类:一类是一般开发方法;另一类是针对特殊管理人员的特殊开发方法。特殊开发方法主要有() A、案例研究法B、现场培训法C、工作模拟法D、脱产培训法E、角色扮演法

考题 优选培训方法要考虑( )。A.保证培训方法针对具体的工作任务B.保证方法与培训目的、课程目标、受训者的群体特征相适应C.培训的方式、方法,要与企业培训文化相适应D.培训资源与可能性E.企业培训制度

考题 下面关于优选培训方法要求说法错误的是( )。A.保证培训方法的选择要有针对性 B.选择最合适的培训方法 C.保证培训方法与培训目的、课程目标相适应 D.保证选用的培训方法与受训者群体特征相适应

考题 优选培训方法应考虑的要求是( )。A.保证培训方法的选择要有针对性,即针对具体的工作任务来选择 B.保证培训方法与培训目的、课程目标相适应 C.保证选用的培训方法与受训者群体特征相适应 D.培训方法要与企业的培训文化相适应 E.培训方法的选择还取决于培训的资源与可能性

考题 运维班每年应参加安全监察质量部门组织的安全工器具使用方法培训,新员工上岗前应进行安全工器具使用方法培训;( )使用前应组织针对性培训。(A)电动工具 (B)常用工具 (C)新型安全工器具 (D)特种工具

考题 运维班每年应参加运检部门组织的安全工器具使用方法培训,新员工上岗前应进行安全工器具使用方法培训;新型安全工器具使用前应组织针对性培训。

考题 运维班每年应参加安全监察质量部门组织的安全工器具使用方法培训,新员工上岗前应进行安全工器具使用方法培训;(____)使用前应组织针对性培训。电动工具$;$常用工具$;$新型安全工器具$;$特种工具

考题 运维班(____)应参加安全监察质量部门组织的安全工器具使用方法培训,新员工上岗前应进行安全工器具使用方法培训; 新型安全工器具使用前应组织针对性培训每季$; $每半年$; $每年$; $每月

考题 运维班每半年应参加安全监察质量部门组织的安全工器具使用方法培训,新员工上岗前应进行安全工器具使用方法培训;新型安全工器具使用前应组织针对性培训。

考题 运维班( )应参加安全监察质量部门组织的安全工器具使用方法培训,新员工上岗前应进行安全工器具使用方法培训;新型安全工器具使用前应组织针对性培训(A)每季 (B)每半年 (C)每年 (D)每月

考题 以下有关优选培训方法的描述不正确的是()。A:保证培训方法的选择要有针对性 B:保证培训方法与培训目的、课程目标相适应 C:保证选用的培训方法与受训者群体特征相适应 D:保证培训适应各个领域要求

考题 ()是在岗培训的一种特殊形式,主要针对新岗位的工作内容和要求进行有针对性的培训。A、岗前培训B、在岗培训C、转岗培训D、专项培训

考题 培训前,应对导致企业营运效率不高的原因进行分析,以提高()。A、组织经营效率B、培训的针对性C、组织潜在能力D、培训的经济效益

考题 针对组织的培训方法有()A、案例分析B、情境模拟C、无领导小组讨论D、冒险性学习E、团队培训F、行动学习

考题 行为示范法是针对态度类的培训方法()

考题 制定培训计划时,应针对培训对象确定具体的培训目标和培训方式、方法。

考题 培训的考评主要是针对培训师的和培训学员的,培训的组织者和管理人员往往不需要进行考评。

考题 优选培训方法要考虑()。A、保证培训方法针对具体的工作任务B、保证方法与培训目的、课程目标、受训者的群体特征相适应C、培训的方式、方法,要与企业培训文化相适应D、培训资源与可能性E、企业培训制度

考题 针对产品质量问题引起的危机,组织可以采用的培训员工的方法是()A、电教培训B、授课法C、工作指导培训法D、行为模拟法

考题 针对火灾的灭火器使用培训,组织可以采用的培训方法是()A、角色扮演法B、授课法C、电教培训D、案例法

考题 单选题()是在岗培训的一种特殊形式,主要针对新岗位的工作内容和要求进行有针对性的培训。A 岗前培训B 在岗培训C 转岗培训D 专项培训

考题 多选题目前开展会计电算化岗位培训的主要形式有( )。A财政部组织全国开展的初级和中级会计电算化培训B高等学校开设的普及培训C软件公司提供的针对购买的会计软件的培训D由企业自己组织的培训

考题 单选题针对产品质量问题引起的危机,组织可以采用的培训员工的方法是()A 电教培训B 授课法C 工作指导培训法D 行为模拟法

考题 多选题为了完善公司的质量培训,刘经理还应该开展(  )。A针对全员的质量意识教育B针对高层管理者的新技术和新方法的培训C针对中层管理者和技术人员的质量管理方法的培训D针对一线员工进行质量法律法规和质量责任的培训

考题 单选题校本培训是(  )。A 针对课程与教材的培训B 针对学校发展需要的培训C 学校自行组织实施的培训D 培训地点在学校的培训

考题 单选题针对火灾的灭火器使用培训,组织可以采用的培训方法是()A 角色扮演法B 授课法C 电教培训D 案例法

考题 多选题组织职业生涯开发方法有两类:一类是一般开发方法;另一类是针对特殊管理人员的特殊开发方法。一般开发方法主要有()A案例研究法B现场培训法C工作模拟法D脱产培训法E角色扮演法