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题目内容 (请给出正确答案)
单选题
对企业人力资本的理解正确的一项是()。
A

企业员工数越多,企业人力资本存量越大

B

企业员工数越多,企业人力资本存量越小

C

企业人力资本存量和员工数量没关系

D

企业人力资本不是员工人力资本的代数和


参考答案

参考解析
解析: 人力资本具有专业方向性,不同个体所具有的人力资本之间存在着替代、互补和互动等多重关系,因而使群体人力资本存量可能等于或大于甚至小于个体人力资本之和。
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考题 下列对人力资本的理解正确的有()。A:人力资本具有创造性 B:人力资本具有时效性 C:人力资本具有累积性 D:人力资本具有收益性 E:人力资本具有个体差异性

考题 对人力资本的理解不正确的是(  )。A.人力资本是活的资本 B.人力资本凝结于劳动者体内 C.人力资本是有形资本 D.人力资本内含一定的经济关系

考题 人力资本的理解不正确的是(  )A.人力资本是活的资本B.人力资本凝结于劳动者体内C.人力资本是隐形资本D.人力资本内容含一定经济关系

考题 在界定企业人力资本的概念时。应特别强调的是( )。A、能为企业的生产未来创造收益的人力资本B、能够为企业创造现在收益的员工的知识和技能是企业的人力资本C、能够为企业创造未来收益的员工的知识和技能是企业的人力资本D、企业人力资本是全体员工实际投入到企业中的人力资本的价值量之和E、企业人力资本是企业内部员工人力资本集体协调与合作的“整合”

考题 对人力资源的理解正确的是()。A、人力资本具有创造性B、人力资本具有时效性C、人力资本具有积累性D、人力资本具有收益性E、人力资本具有个体差异性

考题 关于人力资本,下列说法正确的是()。A、人力资本投资只能通过货币形式进行B、人力资本的激励包括物质激励和精神激励C、工作轮换和工作调动属于企业内的人力资本转移D、企业人力资本的价值计量重点在于分别核算各子公司的人力资本E、人力资本的绩效评价要关注成员企业所处的不同环境条件和经营目标

考题 ()对人力资本的理解不正确。A、人力资本是活的资本B、人力资本凝结于劳动者体内C、人力资本是有形资本D、人力资本内含一定的经济关系

考题 对企业人力资本的理解正确的一项是()。A、企业员工数越多,企业人力资本存量越大B、企业员工数越多,企业人力资本存量越小C、企业人力资本存量和员工数量没关系D、企业人力资本不是员工人力资本的代数和

考题 下列对人力资本的理解不正确的是()。A、人力资本是活的资本B、人力资本凝结于劳动者体内C、人力资本是有形资本D、人力资本内含一定经济关系

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