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单选题
针对项目体量、难易程度以及能力特长,实行(),责任落实到人,加大推行力度。
A

统筹管理

B

专人管理

C

统一管理

D

分区管理


参考答案

参考解析
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考题 针对项目体量、难易程度以及能力特长,实行( ),责任落实到人,加大推行力度。A.统筹管理 B.专人管理 C.统一管理 D.分区管理

考题 项目内部管理的材料中,责任应落实到人,实行全过程管理。

考题 全面推行河长制,必须把加大()力度作为根本性制度措施。A、开发管理B、法治建设C、生态保护D、环境治理

考题 对于工作内容、难易程度、责任大小皆很相似的职位实行同样的职位,实行同样的公开、使用和报酬称为()A、职级B、职组C、职系D、职业

考题 工料测量师受雇于业主,针对工程规模大小、难易程度,按总投资的()收费,同时对项目造价控制负有重大责任。A、0.5%~1%B、0.5%~2%C、0.5%~3%D、0.5%~4%

考题 针对项目体量、难易程度以及能力特长,实行(),责任落实到人,加大推行力度。A、统筹管理B、专人管理C、统一管理D、分区管理

考题 全面推行河长制,必须把加大()力度作为根本性制度措施。

考题 当前,国家实施积极的财政政策,加大力度发展高速铁路,加大力度发展航空航天事业,加大力度推行“宽带中国”战略,国家加大力度实施这些措施是着眼于运用财政()A、提高社会总体消费水平B、改善人民生活C、促进国民经济平稳运行D、增强国有经济的活力

考题 推行建设项目设计()负责制,实行责任追究制度,谁出现问题就追究谁的责任。A、审查;B、领导;C、阶段;D、终身;

考题 同一职系中工作性质、繁简难易程度、责任轻重程度以及所需资格高低程度相同或充分相似的岗位是()。

考题 工作性质相同,且工作繁简难易程度、责任轻重程度以及所需人员的资格条件高低都十相近的职位群,构成一个()A、职级B、职等C、职系D、职类

考题 归因理论将人们行为成败的原因归结为:努力程度、能力大小、任务难易以及()A、运气和机遇B、创新能力C、自信心D、应变力

考题 针对不完全竞争市场,政府可采取的对策有()。A、加大征税力度B、实行价格管制C、制定反垄断法D、加强信息管理E、设立公共企业

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考题 填空题广东省要严格落实预算法有关规定,强化地方政府债务限额管理,有效规范政府()融资;加大财政约束力度,有效抑制不具有还款能力的项目建设;加大()力度,坚决制止违法违规()行为。

考题 单选题归因理论将人们行为成败的原因归结为:努力程度、能力大小、任务难易以及()A 运气和机遇B 创新能力C 自信心D 应变力