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问答题
简述图解式考评法的优缺点。

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考题 综合型的绩效考评方法包括( )。A.合成考评法B.加权选择量表法C.目标管理法D.图解式评价量表法E.评价中心法

考题 综合型绩效考评方法包括( )。A.合成考评法B.直接指标法C.日清日结法D.关键事件法E.图解式评价量表法

考题 可行性特别好的绩效考评方法是( )。A.强制分布法 B.短文法 C.图解式评价量表法 D.合成考评法

考题 下列选项中属于综合型绩效考评方法的有( )。A.图解式评价量表法 B.合成考评法 C.直接指标法 D.成绩记录法 E.短文法

考题 综合型的绩效考评方法包括()。A:合成考评法 B:加权选择量表法 C:目标管理法 D:图解式评价量表法 E:评价中心法

考题 综合型考评方法包括()。A:强迫选择法 B:图解式评价量表法 C:排列法 D:行为定位法

考题 综合型考评方法包括( )。 A.强迫选择法 B.图解式评价量表法 C.排列法 D.行为定位法.

考题 可行性特别好的绩效考评方法是()。A:强制分布法 B:短文法 C:图解式评价量表法 D:合成考评法

考题 综合性绩效考评方法主要包括()。A:图解式评价量表法 B:合成考评法 C:日清日结法 D:评价中心 E:目标管理法

考题 以下各选项属于综合型绩效考评方法的有()。A:关键绩效法 B:图解式评价量表法 C:劳动定额法 D:合成考评法 E:成绩记录法

考题 下列选项中属于综合型绩效考评方法的是()。A:图解式评价量表法 B:合成考评法 C:直接指标法 D:成绩记录法 E:短文法

考题 为了提高绩效考评的质量,有些企业将几种比较有效的方法综合在一起,采用()。A:合成考评法 B:图解式评价量表法 C:关键事件法 D:日志法

考题 综合型绩效考评方法包括( )。A.图解式评价量表法 B.成绩记录法 C.合成考评法 D.强迫选择法 E.结构式叙述法

考题 下列关于图解式评价量表法的说法错误的是()。A:图解式评价量表法是综合型绩效考评方法的一种 B:图解式评价量表法也称尺度评价法 C:图解式评价量表法具有广泛的适用性 D:图解式评价量表法可以避免晕轮效应

考题 综合型绩效考评方法包括( )A: 合成考评法 B: 强迫选择法 C: 加权选择量表法 D: 结构式叙述法 E: 图解式评价量表法

考题 以下各选项属于综合型绩效考评方法的有(  )。 A.关键绩效法 B.图解式评价量表法 C.劳动定额法 D.合成考评法 E.成绩记录法

考题 下列关于图解式评价量表法的说法错误的是(  )。 A.图解式评价量表法是综合型绩效考评方法的一种 B.图解式评价量表法也称尺度评价法 C.图解式评价量表法具有广泛的适用性 D.图解式评价量表法可以避免晕轮效应

考题 综合型绩效考评方法包括(  )A.合成考评法 B.强迫选择法 C.加权选择量表法 D.结构式叙述法 E.图解式评价量表法

考题 (2015年11月)综合型绩效考评方法包括( ) 。 A.合成考评法 B.强迫选择法 C.加权选择量表法 D.结构式叙述法 E.图解式评价量表法

考题 图尺度评价量表法也称为图解式考评法,是一种比较难的工作绩效评价技术。

考题 简述图解式考评法的优缺点。

考题 典型的目标认同评估法是()A、图解式考评法B、目标管理法C、关键事件法D、行为观察考评法

考题 综合型绩效考评方法包括()。A、合成考评法B、直接指标法C、日清日结法D、关键事件法E、图解式评价量表法

考题 多选题综合型绩效考评方法包括()。A合成考评法B直接指标法C日清日结法D关键事件法E图解式评价量表法

考题 多选题综合型绩效考评方法包括(  )[2016年5月二级真题]A合成考评法B直接指标法C日清日结法D关键事件法E图解式评价量表法

考题 问答题简述配线法和直线图解法的优缺点。

考题 单选题典型的目标认同评估法是()A 图解式考评法B 目标管理法C 关键事件法D 行为观察考评法