考题
组织内部的专业化分工程度反映了组织的规范性程度。()
考题
韦伯的理想行政组织体系理论的内容包括()A、实行职责分工B、人员的任用C、职业管理人员D、自上而下的等级系统E、遵守规则和纪律
考题
行政管理思想的基础有几个关键问题,包括()。
A.劳动分工B.等级与职能过程C.组织结构D.控制范围
考题
韦伯认为的行政体系特点不包括A、明确组织分工B、合理任用人员C、建立管理人员制度D、建立思想的行动准则E、严格规则和纪律
考题
内部治安管理是指机关、团体、企业、事业单位的（）依照我国的法律法令和治安法规，运用行政手段维护内部治安秩序工作。A、党政组织B、工会组织C、团组织D、保卫组织
考题
组织的结构特点包括（）A、专业化的部门分工B、职务分工和岗位责任制C、独立分散的管理系统D、组织系统的等级制
考题
“理想行政组织理论”的特点有六项，包括（）。A、明确的劳动分工B、正式的规则和制度C、管理的人性化D、管理人员的职业化E、职权的等级化
考题
强调治国要做到“君君、臣臣、父父、子子”，把维护行政组织的等级秩序看作是国家行政管理重要原则的是（）A、孔子B、孟子C、荀子D、老子
考题
马基雅维利的行政组织思想包括的原则有（）A、群众支持原则B、组织内聚力原则C、组织领导者必须具有超出常人的能力原则D、组织内部和谐的原则E、持续存在下去的原则
考题
多选题行政层级式组织形式的决定因素包括（ ）。A规章B分工C权力等级D个人因素E技术能力
考题
多选题行政组织自身管理的规制型管理的主要内容包括（）A人员激励化B组织沟通化C管理规范化D组织标准化E工作秩序化
考题
单选题韦伯认为的行政体系特点不包括（）A
明确组织分工B
合理任用人员C
建立管理人员制度D
建立思想的行动准则E
严格规则和纪律
考题
多选题影响销售组织设计的因素包括（）A管理跨度B内部分工C客户性质和规模D高级管理人员素质
考题
多选题“理想行政组织理论”的特点有六项，包括（）。A明确的劳动分工B正式的规则和制度C管理的人性化D管理人员的职业化E职权的等级化
考题
多选题理想行政组织体系的特点有（）A明确的分工B职业管理人员C自上而下的等级系统D遵守规则和纪律E人员的考评和教育
考题
单选题强调治国要做到“君君、臣臣、父父、子子”，把维护行政组织的等级秩序看作是国家行政管理重要原则的是（）A
孔子B
孟子C
荀子D
老子
考题
多选题马基雅维利的行政组织思想包括的原则有（）A群众支持原则B组织内聚力原则C组织领导者必须具有超出常人的能力原则D组织内部和谐的原则E持续存在下去的原则
考题
判断题商鞅的行政组织思想主要强调礼法结合。A
对B
错
考题
多选题下列关于行政组织的思想观点，属于孟子的有（）A以人为本B礼法结合C举贤任能D道法自然E专业化分工
考题
多选题交通活动的控制在于维护正常的交通秩序，保证交通组织的空间，主要内容包括（）。A车行交通组织B公共交通组织C配建停车位D步行交通组织E交叉口的交通组织
考题
多选题墨子行政组织思想的主要内容包括 ( )A“尚贤”B“尚同”C“节用”D“非乐”E“教化”
考题
多选题直线制组织结构的缺点是（）A组织结构缺乏弹性B横向联系少，内部协调容易。C组织内部缺乏横向交流D缺乏专业化分工，不利于管理水平的提高
考题
多选题管仲法律思想的主要内容有( )A改良旧礼B以法统政C天道与法律相结合D礼法并用E两可之说
考题
多选题韦伯的理想行政组织体系具有的特点有（）A明确的分工B自下而上的等级系统C人员的任用D具有职业管理人员E遵守规则和纪律
考题
多选题分工给组织带来的弊端有（ ）。A分工会带来工作的单调化B分工会阻碍组织内部人员的流动C专业化会助长组织内部的冲突D分工可以使各种工作简单化E分工使得员工没有了家的感觉
考题
多选题分工给组织带来的利益包括（ ）。A分工可以使各种工作简单化B由于从事专业化的工作，使得每一个工作都能掌握专业化的操作技能C分工会带来工作的单调化D分工会阻碍组织内部人员的流动E分工阻碍了生产力的发展