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坚持对领导效能的主观与客观相结合的原则，具体地说要做到（）

  • A、考察领导者的主观能动性
  • B、分析时间因素
  • C、分析空间因素
  • D、分析人际关系因素
  • E、分析客观因素

参考答案

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