考题
既关注员工又关注绩效的人力资源管理文化类型是()。
A、富有爱心的B、严厉的C、漠不关心的D、一体化的
考题
布莱克和默顿管理方格图中，位于坐标（9，9）位置的领导风格具有的特点是（ ）。A.关心任务但不关心人
B.关心人但不关心业务
C.既关心任务又关心人
D.既不关心任务又不关心人
考题
只注重支持和关怀下属而不关心任务效率的领导类型是A.贫乏型
B.乡村俱乐部型
C.中游型
D.战斗集体型
考题
在领导方格的五种领导类型中，（）只注重支持和关怀下属而不关心任务效率。
考题
根据管理方格理论，贫乏型管理的特点是（）。A、对职工和生产都不关心B、只关心生产，不关心人C、只关心人，不关心生产D、不但关心生产，也关心人
考题
如果一个老师只关心好的学生，不关心差的学生，你觉得怎么样？
考题
人们面对变革的反应有四种类型，这四种类型不包括（）。A、伪装者B、追随者C、漠不关心者D、反对者
考题
管理方格图中的1.1型管理方式也称作贫乏型管理，这种类型的管理者既不关心生产，也不关心人
考题
代用货币的产生是由于金属货币作为支付手段，只在人们手中做短暂停留，人们并不关心他是否足值，只关心他能否充当交易媒介。
考题
作为客户，在享受服务的时候，一般只关心话务员的态度，而不关心服务的效率。
考题
在管理方格图中，只关心生产，不关心员工的管理方式是（）A、5.5B、1.9C、9.9D、9.1
考题
领导者只关心工作任务，而不关心人。此领导方式属于放任式的管理。
考题
在结构化设计中，首先关心的是外部特性，包括（）。A、输入和输出、功能B、内部数据、程序代码C、输入和输出、程序代码D、功能、内部数据
考题
人们对政府的输入与输出都非常关心的行政文化类型是（）A、依附型B、参与型C、操作型D、法治型
考题
布莱克和默顿的管理方格图中，位于坐标(9，9)位置的领导风格具有的特点是（ ）。A、关心任务但不关心人B、关心人但不关心任务C、既关心任务又关心人D、既不关心任务又不关心人
考题
费德勒用来测定领导者类型的LPC表，凡得分低的领导者的领导风格是（）A、关系人的领导者B、关心工作的领导者C、既关心人又关心工作的领导者D、既不关心人又不关心工作的领导者
考题
单选题只注重支持和关怀下属而不关心任务效率的领导类型是A
贫乏型B
乡村俱乐部型C
中游型D
战斗集体型
考题
填空题在领导方格的五种领导类型中，（）只注重支持和关怀下属而不关心任务效率。
考题
单选题人们只关心政府的输出，不关心其输入功能的行政文化类型是（）A
参与型B
依附型C
血统论D
法治论
考题
单选题根据管理方格理论，贫乏型管理的特点是（）。A
对职工和生产都不关心B
只关心生产，不关心人C
只关心人，不关心生产D
不但关心生产，也关心人
考题
单选题人们面对变革的反应有四种类型，这四种类型不包括（）。A
伪装者B
追随者C
漠不关心者D
反对者
考题
单选题人们对政府的输入与输出都非常关心的行政文化类型是（ ）A
依附型B
参与型C
操作型D
法治型
考题
判断题代用货币的产生是由于金属货币作为支付手段，只在人们手中做短暂停留，人们并不关心他是否足值，只关心他能否充当交易媒介。A
对B
错
考题
单选题人们只关心政府的输出，而不关心其输入功能的行政文化类型是（）A
参与型B
依附型C
血统论D
法治论
考题
单选题在结构化设计中，首先关心的是外部特性，包括（）。A
输入和输出、功能B
内部数据、程序代码C
输入和输出、程序代码D
功能、内部数据
