网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:

题目内容 (请给出正确答案)

公务员岗位涉及()的,不实行聘任制。

  • A、专业性较强职位
  • B、国家秘密职位
  • C、辅助岗位
  • D、临时性岗位

参考答案

更多 “公务员岗位涉及()的,不实行聘任制。A、专业性较强职位B、国家秘密职位C、辅助岗位D、临时性岗位” 相关考题
考题 机关根据工作需要,经省级以上公务员主管部门批准,可以对下列哪些职位实行聘任制?() A.机关急需的职位B.专业性较强的职位C.涉及国家秘密的职位D.辅助性职位

考题 某单位决定针对一批职位实施聘任制度,根据《公务员法》,下列哪些职位不能实行聘任制?( ) A涉及国家秘密的B 涉及技术性的C 涉及辅助性工作的D 涉及专业性较强的

考题 机关根据工作需要,经省级以上公务员主管部门批准,可以对专业性较强且涉及国家秘密的职位实行聘任制。()参考答案:错误

考题 下列哪一类职位不实行聘任制() A.涉及专业性较强的B.涉及技术性的C.涉及国家秘密的D.因工作需要的

考题 下列哪些职位实行职位聘任制?() A.涉及国家秘密的B.因工作需要的C.辅助性职位D.涉及专业性较强的

考题 我国公务员聘任制的范围主要包括以下()两方面的职务。 A.较冷门的专业职位B.辅助性职位C.涉及国家秘密的职位D.专业性较强的职位

考题 根据公务员法的规定,涉及国家秘密的专业性较强的职位和辅助性职位不实行聘任制。() 此题为判断题(对,错)。

考题 机关根据工作需要,经省级以上公务员主管部门批准,可以对专业性较强的职位和辅助性职位实行聘任制。涉及国家秘密的职位,不实行聘任制。() 此题为判断题(对,错)。

考题 下列哪些职位不实行聘任制?( )A.涉及国家秘密的B.因工作需要的C.涉及技术性的D.涉及专业性较强的

考题 涉及国家秘密的专业性较强的职位和辅助性职位实行聘任制。()

考题 根据《公务员法》规定,经省级以上公务员主管部门批准,机关根据工作需要可以对下列哪些职位实行聘任制?   A.涉及国家秘密的职位 B.专业性较强的职位 C.辅助性职位 D.机关急需的职位

考题 下列哪些职位不实行聘任制()。A涉及专业性较强的B涉及技术性的C涉及国家秘密的D因工作需要的

考题 下列哪一类职位不实行聘任制()。A涉及国家秘密的B因工作需要的C涉及技术性的D涉及专业性较强的

考题 机关根据工作需要,经省级以上公务员主管部门批准,可以对哪些职位实行聘任制()。A领导职位B专业性较强的职位C辅助性职位D行政职位

考题 我国公务员实行聘任制的职位范围主要是专业性较强的职位、辅助性职位和涉及国家秘密的职位。A对B错

考题 根据公务员法的有关规定,下列哪些职位不得实行聘任制?()A专业性较强的职位B辅助性职位C涉及国家秘密的职位D技术性较强的职位

考题 公安机关不能实行聘任制的职位是()。A、专业性较强的职位B、辅助性职位C、公安执法职位D、涉及国家秘密的职位

考题 机关根据工作需要,经省级以上公务员主管部门批准,可以对()实行聘任制。A、专业性较强的职位B、一般职位C、领导职位D、辅助性职位

考题 下列()职位不实行聘任制。A、涉及国家秘密的B、因工作需要的C、涉及技术性的D、涉及专业性较强的

考题 实行聘任制的范围有()A、专业性较强的职位B、非领导的职位C、辅助性的职位D、国家秘密的职位E、社会通用性强的职位

考题 多选题根据《公务员法》规定,经省级以上公务员主管部门批准,机关根据工作需要可以对下列哪些职位实行聘任制?(  )[2017年真题]A涉及国家秘密的职位B专业性较强的职位C辅助性职位D机关急需的职位

考题 判断题我国公务员实行聘任制的职位范围主要是专业性较强的职位、辅助性职位和涉及国家秘密的职位。A 对B 错

考题 单选题公务员岗位涉及()的,不实行聘任制。A 专业性较强职位B 国家秘密职位C 辅助岗位D 临时性岗位

考题 单选题根据公务员法的有关规定,下列哪些职位不得实行聘任制?()A 专业性较强的职位B 辅助性职位C 涉及国家秘密的职位D 技术性较强的职位

考题 单选题公安机关根据工作需要,经中央公务员主管部门或者省、自治区、直辖市公务员主管部门批准,可以实行聘任制的职位是()。A 涉及国家秘密的职位B 公安执法职位或者涉及国家秘密的职位C 公安执法职位D 专业性较强的职位和辅助性职位

考题 多选题实行聘任制的范围有()A专业性较强的职位B非领导的职位C辅助性的职位D国家秘密的职位E社会通用性强的职位

考题 多选题公安机关不能实行聘任制的职位是()。A专业性较强的职位B辅助性职位C公安执法职位D涉及国家秘密的职位