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法的价值冲突的解决机制有哪些？

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考题 解决香港和内地法律冲突有哪些原则？
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考题 下列关于法的价值种类及其冲突的表述，正确的是哪些选项?（ ）A．法的价值包括自由、秩序、正义B．在不同位阶的法的价值发生冲突时，在先的价值优先于在后的价值C．处于同一位阶上法的价值发生冲突时，必须综合考虑特定的案情来解决D．当为保护某种较优越的法的价值而须侵害另一种法益时，不得逾越此目的所必要的程度
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考题 论述法的价值并结合实例论述法价值冲突的解决。
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考题 法的价值评价标准的作用有()A、价值确认B、价值平衡C、价值冲突D、价值表现
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考题 解决冲突的办法有哪些?
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考题 在准据法确定过程中，通常应注意解决的问题包括：()A、区际私法冲突的解决B、人际私法冲突的解决C、时际私法冲突的解决D、先决问题准据法的确定
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考题 法律冲突中的公法冲突一般依() A、国内法解决B、内国法解决C、外国法解决D、国际法解决
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考题 简述解决法的价值冲突的主要原则。
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考题 哪些不是传统冲突的处理方法（）A、解决团体冲突的观念B、权威解决法C、仲裁调解法D、协商谈判法
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考题 法的价值的含义应包括（）。A、法对人们发生影响的体现B、法在发挥其社会作用时能够促进哪些价值C、法本身有哪些价值D、在价值冲突时，法应当以什么标准来评价
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考题 解决香港和内地的法律冲突的途径有（）。A、冲突法途径B、统一实体法途径C、司法协助D、协商解决
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考题 法律冲突的公法冲突一般依（）A、国内法解决B、内国法解决C、外国法解决D、国际法解决
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考题 解决组织冲突的方法有哪些？
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考题 “权威解决法”是一种特殊的（）.A、让步B、价值判断C、仲裁D、人际冲突
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考题 解决团体之间冲突的办法有（）。A、协商谈判法B、仲裁解决法C、法院判决法D、权威解决法
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考题 管理者解决冲突的方法有哪些？
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考题 组织冲突的解决办法有哪些？
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考题 多选题法的价值的含义应包括（）。A法对人们发生影响的体现B法在发挥其社会作用时能够促进哪些价值C法本身有哪些价值D在价值冲突时，法应当以什么标准来评价
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考题 多选题解决团体之间冲突的办法有（）。A协商谈判法B仲裁解决法C法院判决法D权威解决法
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考题 问答题管理者解决冲突的方法有哪些？
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考题 问答题解决组织冲突的方法有哪些？
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考题 问答题解决矛盾冲突问题的方法有哪些？
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考题 多选题下列关于法的价值及价值冲突的解决原则，说法正确的有（　　）。A正义代表了人的最本质的人性需要，是法的价值的顶端B秩序作为法的重要价值，其不受自由、正义标准的约束C个案平衡原则用于解决同一位阶上的法的价值原则的冲突D比例原则用于解决较为优越的法的价值对次优越的法的价值侵犯的情况
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考题 单选题哪些不是传统冲突的处理方法（）A 解决团体冲突的观念B 权威解决法C 仲裁调解法D 协商谈判法
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考题 问答题法的价值冲突的解决机制有哪些？
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考题 单选题“权威解决法”是一种特殊的（）.A 让步B 价值判断C 仲裁D 人际冲突
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考题 问答题解决冲突的技巧有哪些？
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