考题
在“自我实现的人”假设的基础上产生了()A、Y理论B、超Y理论C、X理论D、Z理论
考题
在“复杂人”假设的基础上产生了“超Y理论”。()
考题
在“复杂人”假设的基础上产生了“Y理论”。()
考题
社会人假设相应的管理理论是：A、X理论B、Y理论C、超Y理论D、人际关系理论
考题
经济人假设相应的管理理论是:A、X理论B、Y理论C、超Y理论D、人际关系理论
考题
自动人假设的管理理论是：A、X理论B、Y理论C、超Y理论D、人际关系理论
考题
简述复杂人假设（超Y理论）管理理论框架下的管理措施。
考题
美国学者摩尔斯和洛什于1970年在“复杂人”假设的基础上提出了“超Y理论”，其主要观点是什么？
考题
X理论，建立在“（）”的假设基础上；Y理论，则建立在“（）”的假设基础上。
考题
美国学者麦格雷戈把“自动人”假设称为（）。A、X理论B、Y理论C、Z理论D、超Y理论
考题
复杂人假设提出了是（）管理理论。A、x理论B、超y理论C、y理论D、x理论和y理论
考题
在管理领域，影响较大的西方几种人性假设理论主要有（）A、X理论B、Y理论C、超Y理论D、Z理论E、W理论
考题
在管理领域，影响较大的几种西方人性假设理论主要有（）A、W理论B、X理论C、Y和超Y理论D、Z理论
考题
根据“复杂人”假设提出的人性理论是（）A、X理论B、人际关系理论C、Y理论D、超Y理论
考题
社会人假设相应管理理论是什么（）A、X理论B、Y理论C、超Y理论D、人际关系理论
考题
“复杂人假设”的管理理论是应变理论即超Y理论。
考题
经济人假设管理理论是（）A、X理论B、Y理论C、超Y理论D、人际关系理论
考题
经济人假设相对应的是X理论，社会人假设相对应的是Y理论，复杂人对应的是超Y理论（）。
考题
“经济人”的人性假设提出的管理思想概括为X理论，“自我实现人”的人性假设提出的管理思想概括为Y理论，“社会人”的人性假设提出的管理理论是超Y理论
考题
X理论，建立在“（）”的假设基础上；Y理论，则建立在“人是自我实现的人”的假设基础上。
考题
填空题X理论，建立在“（）”的假设基础上；Y理论，则建立在“人是自我实现的人”的假设基础上。
考题
填空题X理论，建立在“（）”的假设基础上；Y理论，则建立在“（）”的假设基础上。
考题
单选题复杂人假设提出了是（）管理理论。A
x理论B
超y理论C
y理论D
x理论和y理论
考题
判断题经济人假设相对应的是X理论，社会人假设相对应的是Y理论，复杂人对应的是超Y理论（）。A
对B
错
考题
问答题美国学者摩尔斯和洛什于1970年在“复杂人”假设的基础上提出了“超Y理论”，其主要观点是什么？
