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公共部门绩效管理强调外部评价，对全体公民负责，这一点是由目标的（）所决定的。

  • A、公共性
  • B、多元性
  • C、单一性
  • D、崇高性

参考答案

更多 “公共部门绩效管理强调外部评价，对全体公民负责，这一点是由目标的（）所决定的。A、公共性B、多元性C、单一性D、崇高性” 相关考题
考题 （ ）是一项管理活动，是由制定绩效目标、围绕绩效目标的经常性沟通、绩效评价和绩效反馈等环节所构成的系统过程。 A．绩效考核 B．绩效辅导 C．绩效管理 D．绩效计划
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考题 公共部门绩效评估是公共部门绩效管理的一部分。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 公共部门绩效管理的核心内容是()。 A、公共部门绩效评估B、公共部门绩效指标化C、公共部门绩效目标的确定D、公共部门绩效监测
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考题 当代公共部门绩效管理的特点和发展趋势是()。 A.绩效管理的制度化B.绩效管理的规范化C.绩效管理中的公民导向D.绩效管理的伦理化E.绩效管理的社会化
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考题 关于绩效评估表述有误的是()A. 公共部门绩效评估是绩效管理内在的、不可缺少的一部分B. 英国审计委员会将绩效评估过程定为：评估绩效、评价效益和效率、监督和报告、改进绩效C. 评估过程的好坏直接影响到职工的工作和前途D. 公共部门绩效评估困难的基本原因是公共部门的总体利益性质、公共部门的垄断权、免费服务的公共部门费用混淆不清
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考题 绩效管理非常强调结果导向，对达成目标的过程则不是非常重视。
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考题 简述公共部门绩效目标的特点。
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考题 组织应通过（）绩效指标的持续评价来监视顾客对组织的满意度。A、内部B、外部C、内部和外部D、内部或外部
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考题 应通过对内部和外部绩效指标的持续评价来监视顾客对组织的满意度。
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考题 企业综合绩效评价由财务绩效定量评价和管理绩效定性评价两部分组成。以下指标中属于管理绩效定性评价指标的是（）。A、盈利能力B、资产质量C、债务风险D、社会贡献
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考题 对辖内全体会计人员和辖属会计机构进行考核和评价由会计出纳管理岗负责。
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考题 下列哪一项不是当代公共部门绩效管理的特点和发展趋势（）。A、绩效管理的规范化B、绩效管理的制度化C、绩效管理中的公民导向D、绩效管理的法制化
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考题 公共部门绩效管理是在设定公共服务绩效目标的基础上，对公共部门提供（）的全过程进行追踪监测，并作出系统的绩效评估。A、政府规制B、公共服务C、公共管理D、政府管理
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考题 绩效管理在强调为外部主体负责，具体是指对（）负责。A、领导B、公民C、民主党派D、权力机关
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考题 就公共部门绩效管理而言，绩效评估主要强调的是（）的评估。A、社会绩效B、组织绩效C、政治绩效D、经济绩效
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考题 由外部或内部的审计人员对企业所有管理工作及其绩效进行全面系统地评价和鉴定的审计类型是（）A、内部审计B、外部审计C、管理审计D、专项审计
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考题 从发生的前后顺序来看，公共部门的绩效管理是一个从绩效目标的确立到实施再到检查评估是否达到目标的完整的系统过程，它分为（）A、绩效目标的确立和分解B、绩效目标的实施C、绩效目标的评估D、绩效追踪
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考题 与工商界的绩效特征相比较，公共部门的绩效明显呈现出（）的特征。A、公共部门绩效目标的复杂性B、公共部门绩效形态的特殊性C、公共部门绩效的评价机制不健全D、公共部门绩效测量的困难性
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考题 当代公共部门绩效管理的特点和发展趋势是（）。A、绩效管理的制度化B、绩效管理的规范化C、绩效管理中的公民导向D、绩效管理的伦理化E、绩效管理的社会化
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考题 通过引入（），可以在公务员考核中加入“顾客”即公务员服务对象对该公务员的评价，并影响考核的结果，从而增强公务员的服务意识和对社会公众负责的精神，提高公众对公共部门公共服务的满意程度。A、绩效评估B、绩效管理C、绩效反馈D、绩效改进
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考题 多选题绩效评价存在于（　　）等层次。A对建设项目管理组织成员个人的绩效评价B对项目业主的绩效评价C对建设项目管理组织绩效的评价D对建设项目外部相关人的评价E对社会公益发展的评价
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考题 单选题下列各项中不符合《中央企业综合绩效评价实施细则》的是（）A 财务绩效定量评价指标由八个基本指标和十四个修正指标构成B 管理绩效定性评价指标包括战略管理、发展创新、经营决策、风险控制、基础管理、人力资源等六个方面的指标C 财务绩效定量评价指标的计分采用功效系数法D 管理绩效定性评价指标的计分采用综合分析判断法
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考题 单选题企业综合绩效评价由财务绩效定量评价和管理绩效定性评价两部分组成。以下指标中属于管理绩效定性评价指标的是()。A 盈利能力B 资产质量C 债务风险D 社会贡献
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考题 单选题由外部或内部的审计人员对企业所有管理工作及其绩效进行全面系统地评价和鉴定的审计类型是（）A 内部审计B 外部审计C 管理审计D 专项审计
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考题 多选题从发生的前后顺序来看，公共部门的绩效管理是一个从绩效目标的确立到实施再到检查评估是否达到目标的完整的系统过程，它分为（）A绩效目标的确立和分解B绩效目标的实施C绩效目标的评估D绩效追踪
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考题 多选题与工商界的绩效特征相比较，公共部门的绩效明显呈现出（）的特征。A公共部门绩效目标的复杂性B公共部门绩效形态的特殊性C公共部门绩效的评价机制不健全D公共部门绩效测量的困难性
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考题 判断题公共部门绩效评估是公共部门绩效管理的一部分。A 对B 错
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