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按一定标志对劳动时间进行分组，可以反映劳动时间的构成情况。建筑企业生产工人的劳动时间按其性质分组分为（）

  • A、可利用的劳动时间
  • B、未利用的劳动时间
  • C、实际利用的劳动时间
  • D、公休日E.国家法定节假日

参考答案

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考题 工人再生产劳动力价值的时间，叫做（）。A、必要劳动时间B、剩余劳动时间C、超额劳动时间D、多余劳动时间
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考题 雇佣工人的全部劳动时间可以分为（）。A、具体劳动时间和抽象劳动时间B、社会必要劳动时间和剩余劳动时间C、必要劳动时间和剩余劳动时间D、社会必要劳动时间和个别劳动时间
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考题 资本主义制度下工人的工作日包括（）。A、具体劳动时间B、抽象劳动时间C、必要劳动时间D、剩余劳动时间E、个人劳动时间
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考题 资本主义制度下工人的工作日包括（）。A、具体劳动时间B、抽象劳动时间C、必要劳动时间D、剩余劳动时间E、工人劳动时间
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考题 决定商品价值量的劳动时间是（）。A、个别劳动时间B、雇佣工人所花费的必要劳动时间C、社会必要劳动时间D、雇佣工人所花费的剩余劳动时间
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考题 商品生产者要获得更多收益，必须使生产商品的（）A、个别劳动时间等于社会必要劳动时间B、个别劳动时间低于社会必要劳动时间C、个别劳动时间高于社会必要劳动时间D、个别劳动时间低于必要劳动时间
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考题 制度工日数是指按国家（或企业）规定，工人必须工作的最大可能利用的劳动时间，是考核企业劳动时间利用好坏的基础，是企业制定劳动计划和生产计划的重要依据（）
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考题 制度工曰数是指按国家（或企业）规定，（）的劳动时间，是考核企业劳动时间利用好坏的基础，是企业制定劳动计划和生产计划的重要依据。A、工人必须工作的最少可能利用B、工人必须工作的最大可能利用C、企业必须安排工作的最少D、企业必须安排工作昀最少
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考题 为了全面反映建筑企业生产工人的全部劳动资源的利用情况，分析未被利用的原因，以便改善劳动管理，充分利用劳动资源，可以在（）核算的基础上编制劳动时平衡表。A、实际工作时间B、劳动时间C、有效劳动时间D、实际生产时间
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考题 商品生产者要获得更多收益必须使生产商品的（）A、个别劳动时间等于倍加的社会必要劳动时间B、个别劳动时间等于社会必要劳动时间C、个别劳动时间大于社会必要劳动时间D、个别劳动时间小于社会必要劳动时间
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考题 单选题不同商品在市场中的交换比例，一般按（　）。A 生产者的个别劳动时间确定B 社会最大劳动时间确定C 社会必要劳动时间确定D 企业的实际成本确定
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考题 多选题资本主义制度下工人的工作日包括（）。A具体劳动时间B抽象劳动时间C必要劳动时间D剩余劳动时间E个人劳动时间
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考题 单选题决定商品价值量的劳动时间是（）。A 个别劳动时间B 雇佣工人所花费的必要劳动时间C 社会必要劳动时间D 雇佣工人所花费的剩余劳动时间
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考题 多选题按一定标志对劳动时间进行分组，可以反映劳动时间的构成情况。建筑企业生产工人的劳动时间按其性质分组分为（）A可利用的劳动时间B未利用的劳动时间C实际利用的劳动时间D公休日E.国家法定节假日
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考题 单选题雇佣工人的全部劳动时间可以分为（）劳动时间和（）劳动时间。A 具体；抽象B 社会必要；剩余C 必要；剩余D 社会必要；个别
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考题 单选题雇佣工人的全部劳动时间可以分为（）。A 具体劳动时间和抽象劳动时间B 社会必要劳动时间和剩余劳动时间C 必要劳动时间和剩余劳动时间D 社会必要劳动时间和个别劳动时间
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考题 单选题资本主义制度下，工人的工作日可分为必要劳动时间和 ( )A 超额劳动时间B 可变劳动时间C 剩余劳动时间D 定量劳动时间
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考题 多选题资本主义制度下工人的工作日包括（）。A具体劳动时间B抽象劳动时间C必要劳动时间D剩余劳动时间E工人劳动时间
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考题 判断题制度工日数是指按国家（或企业）规定，工人必须工作的最大可能利用的劳动时间，是考核企业劳动时间利用好坏的基础，是企业制定劳动计划和生产计划的重要依据（）A 对B 错
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考题 单选题工人无偿为资本家生产剩余价值的时间，叫做（）。A 必要劳动时间B 剩余劳动时间C 超额劳动时间D 多余劳动时间
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考题 单选题制度工曰数是指按国家（或企业）规定，（）的劳动时间，是考核企业劳动时间利用好坏的基础，是企业制定劳动计划和生产计划的重要依据。A 工人必须工作的最少可能利用B 工人必须工作的最大可能利用C 企业必须安排工作的最少D 企业必须安排工作昀最少
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