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企业绩效评价的四类指标中,最重要的一类是()。

  • A、资产营运
  • B、发展能力
  • C、偿债能力
  • D、财务效益

参考答案

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考题 供应指标是供应商绩效评价指标体系的重要组成部分。下列指标中,属于供应指标中的二级指标的有()。A:准时交货率 B:交货周期 C:退货率 D:验收合格率 E:订单变化接受率

考题 按照电压等级、在电网中的重要性将变电站分为(____)变电站,实施差异化运检。一类、二类、三类$;$一类、二类、三类、四类$;$一类、二类、三类、四类、五类$;$一类、二类、三类、四类、五类、六类

考题 按照电压等级、在电网中的重要性将变电站分为( )变电站,实施差异化运检。A类、B类、C类、D类四类变电站$;$一类、二类、三类、四类变电站$;$大、中、小型三类变电站重要、较重要、$;$一般、不重要四类变电站

考题 企业综合绩效评价包括财务绩效评价,在财务绩效评价的经营增长状况评价中,基本指标是()。A.资本保值增值率 B.技术投入比率 C.总资产增长率 D.销售利润增长率

考题 关于物业管理绩效评价结果作用的说法,错误的是( )。A、绩效评价结果是选聘物业服务企业的重要依据B、绩效评价结果是评价物业服务企业的重要依据C、绩效评价结果是政府直接管理物业服务企业的依据D、绩效评价结果是社会投资者进行投资决策的前提和基础

考题 目前对企业绩效评价的研究相对比较完整和系统,因此可以把企业的绩效评价指标体系直接移植到供应链的绩效评价中。

考题 在罗马法的四类契约中,最古老的一类是()A、口头契约B、文书契约C、要物契约D、诺成契约

考题 简述企业绩效评价指标体系的设计依据。

考题 企业综合绩效评价指标权重实行百分制,指标权重依据评价指标的重要性和各指标的引导功能而定,与企业自身情况无关。

考题 要求使员工的目标、绩效评价指标与企业的战略目标一致,才能成功发展企业,并促进员工的自我提高。这是设置绩效评价指标基本要求中的()。A、战略一致性B、指标内涵清晰明确C、指标独立性

考题 单个企业绩效评价指标主要是基于业务流程的绩效评价指标,而供应链绩效评价指标是基于部门职能的绩效评价指标。

考题 供应链绩效评价指标要反映的是单个节点企业的运营情况。

考题 下列关于企业绩效评价的指标体系的说法,正确的有()。A、企业绩效评价指标包括基本指标、修正指标和评价指标B、基本指标只能够对企业的绩效情况进行高度概括,需要修正指标对基础指标进行修正C、基本指标中的本档标准值取上下两档标准值中较高等级一档D、如果盈余现金保障倍数分子分母同为负数,单项修正系数为1.1E、评议指标属于非定量指标,用于定性分析

考题 甲代表应该考核的工作绩效评价指标内容,乙代表企业实际要求的绩效评价指标内容,丙(甲与乙交叉部分)代表绩效评价指标的效度。下列说法中正确的是()A、甲中剩余处是污染B、乙中剩余处是污染C、丙越大,效度越高,缺失与污染越多D、丙越小,效度越高,缺失与污染越少

考题 在绩效评价指标中,使用最频繁、最方便的是()A、质量B、成本C、数量D、时间

考题 绩效评价指标体系设定应当根据绩效评价的对象和内容优先使用最具代表性、最能反映评价要求的核心指标,是指绩效评价指标体系设定应满足()的原则。A、相关性B、重要性C、可比性D、系统性

考题 单选题关于物业管理绩效评价结果作用的说法,错误的是( )。A 绩效评价结果是选聘物业服务企业的重要依据B 绩效评价结果是评价物业服务企业的重要依据C 绩效评价结果是政府直接管理物业服务企业的依据D 绩效评价结果是社会投资者进行投资决策的前提和基础

考题 单选题在罗马法的四类契约中,最古老的一类是()A 口头契约B 文书契约C 要物契约D 诺成契约

考题 单选题要求使员工的目标、绩效评价指标与企业的战略目标一致,才能成功发展企业,并促进员工的自我提高。这是设置绩效评价指标基本要求中的()。A 战略一致性B 指标内涵清晰明确C 指标独立性

考题 单选题企业绩效评价的四类指标中,最重要的一类是()。A 资产营运B 发展能力C 偿债能力D 财务效益

考题 单选题绩效评价指标体系设定应当根据绩效评价的对象和内容优先使用最具代表性、最能反映评价要求的核心指标,是指绩效评价指标体系设定应满足()的原则。A 相关性B 重要性C 可比性D 系统性

考题 单选题在绩效评价指标中,使用最频繁、最方便的是()A 质量B 成本C 数量D 时间

考题 判断题目前对企业绩效评价的研究相对比较完整和系统,因此可以把企业的绩效评价指标体系直接移植到供应链的绩效评价中。A 对B 错

考题 多选题平衡计分卡最突出的特点是( )。A将企业的愿景与企业的绩效评价系统联系起来B将企业发展战略与企业的绩效评价系统联系起来C把企业的使命作为具体的目标和评测指标D实现战略和绩效的有机结合E战略转变为具体的目标和评测指标

考题 判断题企业综合绩效评价指标权重实行百分制,指标权重依据评价指标的重要性和各指标的引导功能而定,与企业自身情况无关。A 对B 错

考题 判断题单个企业绩效评价指标主要是基于业务流程的绩效评价指标,而供应链绩效评价指标是基于部门职能的绩效评价指标。A 对B 错

考题 单选题甲代表应该考核的工作绩效评价指标内容,乙代表企业实际要求的绩效评价指标内容,丙(甲与乙交叉部分)代表绩效评价指标的效度。下列说法中正确的是()A 甲中剩余处是污染B 乙中剩余处是污染C 丙越大,效度越高,缺失与污染越多D 丙越小,效度越高,缺失与污染越少