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对于职业人士而言,在职业生涯后期最好的工作是收入最多的工作。


参考答案

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考题 人们在从事职业时的工作单位、工作单位、工作地点、工作内容、工作职务与职称、工作环境、工资待遇等因素的组合及其变化过程称为() A、无边界职业生涯B、内职业生涯C、外职业生涯D、易变性职业生涯

考题 在员工职业生涯的后期,最重要的工作是对员工进行( )。A.充电式培训B.企业文化的培训C.保健投资D.工作轮换

考题 学习职业技术,提高工作能力,了解和学习组织纪律和规范,逐步适应职业工作,这个时期是职业生涯成长的哪个阶段()。 A.职业准备阶段B.职业生涯中期C.职业生涯初期D.这也生涯后期

考题 企业应当为新员工提供富有挑战性的工作,同时培养良好的工作态度的是()。 A、职业生涯前期B、职业生涯初期C、职业生涯中期D、职业生涯后期

考题 兴趣对于一个人的职业生涯的影响主要表现在()A、影响职业生涯的选择B、影响工作的稳定性C、增强职业生涯适应性D、影响工作的满意度

考题 对于职业人士而言,在职业生涯中最早的工作应该是()的工作.A、收入最多B、最轻松C、锻炼最大D、实现人生价值最大

考题 在职业生涯各个阶段中,员工愿意变动自己工作,“跳槽”现象较严重的是()A、职业探索阶段B、立业发展阶段C、职业稳定阶段D、职业后期阶段

考题 ()的员工非常关心自己的收入。A、职业探索期阶段B、立业与发展阶段C、职业生涯中期阶段D、职业生涯后期阶段

考题 关于外职业生涯,下面表述哪项正确()A、外职业生涯即职业生涯的外在表现B、外职业生涯即职业生涯的外部行动C、外职业生涯即从事职业时的工作单位、工作地点、工作内容、工作职务、工作环境、工资待遇等因素的组合及其变化过程D、外职业生涯即职业生涯发展的外显层面

考题 什么是外职业生涯,下面表述哪项正确()A、外职业生涯即职业生涯的外在表现。B、外职业生涯即职业生涯的外部行动。C、从事职业时的工作单位、工作地点、工作内容、工作职务、工作环境、工资待遇等因素的组合及其变化过程。D、外职业生涯即职业生涯发展的外显层面。

考题 从学校走向工作岗位,是人生事业发展的起点,这属于()A、职业生涯发展阶段B、职业生涯中期阶段C、职业生涯后期阶段D、职业生涯早期阶段

考题 个人与组织相互接纳的时期是在()。A、职业选择阶段B、职业生涯早期阶段C、职业生涯中期阶段D、职业生涯后期阶段

考题 格林豪斯对于职业生涯的观点中,属于主观直觉的是()。A、工作流程B、工作职责C、工作态度D、工作内容

考题 对于企业而言,职业计划又称为()。A、职业交流B、职业生涯C、职业管理D、其他

考题 ()阶段的员工非常关系的自己的收入。A、职业探索期B、立业与发展阶段C、职业生涯中期阶段D、职业生涯后期阶段

考题 对于职业人士而言,在职业生涯早期最好的工作应该是()的工作。A、最轻松B、锻炼最大C、实现人生价值最大D、收入最多

考题 多选题兴趣对于一个人的职业生涯的影响主要表现在()A影响职业生涯的选择B影响工作的稳定性C增强职业生涯适应性D影响工作的满意度

考题 单选题()的员工非常关心自己的收入。A 职业探索期阶段B 立业与发展阶段C 职业生涯中期阶段D 职业生涯后期阶段

考题 多选题把握好开展职业生涯规划工作的要点是()。A明确工作的发展方向和客观要求B明确开展职业生涯规划的根本目的C做好职业生涯规划分析工作D开展职业生涯规划工作要实现三结合E在开展职业生涯规划的过程中,要注意工作的客观性和科学性

考题 单选题关于外职业生涯,下面表述哪项正确()A 外职业生涯即职业生涯发展的外显层面B 外职业生涯即职业生涯的外在表现C 外职业生涯即从事职业的工作单位、工作时间、工作地点、工作内容、工作环境、工作待遇、工作职务等因素的组合及其变化过程D 外职业生涯即职业生涯的外部行动

考题 单选题企业应当为新员工提供富有挑战性的工作,同时培养良好的工作态度的是()。A 职业生涯前期B 职业生涯初期C 职业生涯中期D 职业生涯后期

考题 判断题对于职业人士而言,在职业生涯后期最好的工作是收入最多的工作。A 对B 错

考题 单选题对于职业人士而言,在职业生涯中最早的工作应该是()的工作.A 收入最多B 最轻松C 锻炼最大D 实现人生价值最大

考题 单选题对于职业人士而言,在职业生涯早期最好的工作应该是()的工作。A 锻炼最大B 收入最多C 实现人生价值最大D 最轻松

考题 单选题从学校走向工作岗位,是人生事业发展的起点,这属于()A 职业生涯发展阶段B 职业生涯中期阶段C 职业生涯后期阶段D 职业生涯早期阶段

考题 单选题()阶段的员工非常关系的自己的收入。A 职业探索期B 立业与发展阶段C 职业生涯中期阶段D 职业生涯后期阶段

考题 单选题什么是外职业生涯,下面表述哪项正确()A 外职业生涯即职业生涯的外在表现。B 外职业生涯即职业生涯的外部行动。C 从事职业时的工作单位、工作地点、工作内容、工作职务、工作环境、工资待遇等因素的组合及其变化过程。D 外职业生涯即职业生涯发展的外显层面。