网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:
题目内容
(请给出正确答案)
在表面上保持一种冲突状态,从根本上来说就是以下哪一种冲突管理策略?
A.回避
B.缓和
C.遏制
D.对抗
B.缓和
C.遏制
D.对抗
参考答案
参考解析
解析:解题思路:A、正确。回避策略就是通过忽略或强制一个解决方案来达到解决冲突的目的。如果冲突是微不足道的或有必要快速行动以预防冲突升级时,这种方法是适当的。B、不正确。这种策略是尝试去使冲突降级和情绪冷却,当需要一个临时的措施或当各方有一个重要的相互依存的目标时是适当的。C、不正确。在这种策略中,有一些冲突是允许浮出表面的,但是哪一个问题需要讨论和如何解决仍需谨慎。D、不正确。这种策略,会使所有的问题都会公开爆发,冲突各方都会对问题形成直接对抗,每一方都希望达到令自己满意的解决方案。
更多 “在表面上保持一种冲突状态,从根本上来说就是以下哪一种冲突管理策略?A.回避 B.缓和 C.遏制 D.对抗” 相关考题
考题
冲突的内涵与定义根据人们的视角和立场不同,以及研究的侧重点、对象和方法体系的不同,可以分为三类()。A、冲突是一种斗争B、冲突是一种状态C、冲突是一种过程D、冲突是一种行为E、冲突是一种方式
考题
在得知团队中发生冲突之后,项目经理尝试通过强调团队达成共识的方面、而不强调未达成共识的方面来解决冲突。这属于以下哪一种冲突管理的范例?()A、妥协/调解B、缓解/包容C、合作/解决问题D、撤退/回避
考题
单选题在得知团队中发生冲突之后,项目经理尝试通过强调团队达成共识的方面、而不强调未达成共识的方面来解决冲突。这属于以下哪一种冲突管理的范例?()A
妥协/调解B
缓解/包容C
合作/解决问题D
撤退/回避
考题
单选题试图置身与冲突之外,无视不一致的存在或保持中立的冲突管理策略是()。A
竞争策略B
回避策略C
妥协策略D
迁就策略
热门标签
最新试卷