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企业应当披露的与短期薪酬相关的信息不包括( )。

A.应支付的工资.奖金.津贴和补贴
B.为职工提供的非货币性福利及其计算依据
C.为职工缴存的住房公积金及其期末应付未付金额
D.重新计量设定受益计划净负债或净资产形成的变动金额

参考答案

参考解析
解析:选项D,属于离职后福利应该披露的信息。
更多 “企业应当披露的与短期薪酬相关的信息不包括( )。A.应支付的工资.奖金.津贴和补贴 B.为职工提供的非货币性福利及其计算依据 C.为职工缴存的住房公积金及其期末应付未付金额 D.重新计量设定受益计划净负债或净资产形成的变动金额 ” 相关考题
考题 下列各项中,不属于企业应当在附注中披露的与短期职工薪酬有关的信息是()。 A.应当为职工缴纳的医疗保险费及其期末应付未付金额B.应当为职工缴纳的养老保险费及其期末应付未付金额C.应当为职工缴存的住房公积金D.为职工提供的非货币性福利

考题 企业在披露套期会计相关信息时,应当合理确定披露的详细程度、披露的重点、恰当的汇总或分解水平,以及财务报表使用者是否需要额外的说明以评估企业披露的定量信息。() 此题为判断题(对,错)。

考题 下列关于企业应当披露的与套期会计有关的信息,表述不正确的是()。 A、企业应当披露企业的风险管理策略以及如何应用该策略来管理风险B、企业应当披露企业的套期活动可能对其未来现金流量金额、时间和不确定性的影响C、企业应当披露套期会计对企业的资产负债表、利润表、现金流量表及所有者权益变动表的影响D、企业在披露套期会计相关信息时,应当合理确定披露的详细程度、披露的重点、恰当的汇总或分解水平,以及财务报表使用者是否需要额外的说明以评估企业披露的定量信息

考题 下列关于应付职工薪酬信息披露的内容说法正确的是( )。A.企业应当披露支付给职工的工资、奖金、津贴和补贴B.企业应当披露应为职工缴纳的医疗保险费C.企业应当披露应为职工提供的非货币性福利D.企业应当披露应当支付的因解除劳动关系给予的补偿

考题 企业进行薪酬调查要了解的信息包括( )。A.与员工基本工资相关的信息 B.与奖金相关的信息 C.长期激励计划 D.与福利计划相关的信息 E.薪酬政策方面的信息

考题 下列各项中,关于应付职工薪酬的说法错误的是()。 A.因解除与职工的劳动关系给予的补偿不属于短期薪酬 B.企业确认职工享有的与非累积带薪缺勤权利相关的薪酬,视同职工出勤确认当期损益或相关资产成本 C.社会保险费均属于短期薪酬 D.职工福利费,应当于实际发生时根据实际发生额计入当期损益或相关资产成本

考题 上市公司的信息披露事务管理制度应当包括()内容。A:信息披露相关文件B:确定披露标准C:明确应当披露的信息D:未公开信息的保密措施

考题 上市公司的信息披露事务管理制度应当包括的内容有()。A:信息披露相关文件 B:确定披露标准 C:明确应当披露的信息 D:未公开信息的保密措施

考题 下列关于企业应当披露的与套期会计有关的信息,表述不正确的是( )。A.企业应当披露企业的风险管理策略以及如何应用该策略来管理风险 B.企业应当披露企业的套期活动可能对其未来现金流量金额.时间和不确定性的影响 C.企业应当披露套期会计对企业的资产负债表.利润表.现金流量表及所有者权益变动表的影响 D.企业在披露套期会计相关信息时,应当合理确定披露的详细程度.披露的重点.恰当的汇总或分解水平,以及财务报表使用者是否需要额外的说明以评估企业披露的定量信息

考题 企业薪酬调查报告的内容不包括()。A:薪酬数据分析 B:薪酬与绩效的相关性分析 C:薪酬水平调查建议 D:薪酬状况与市场状况比较

考题 (2017年5月) 薪酬调查的信息包括( ) A.与薪酬政策相关的信息 B.与基本薪酬相关的信息 C.与支付各类津贴补贴相关的信息 D.与企业各种福利计划相关的信息 E.与股票期权或影子股票计划等长期激励计划相关的信息

考题 薪酬调查所涉及的信息包括()。A.与员工基本工资相关的信息 B.与奖金相关的信息 C.股票期权或影子股票计划等长期激励计划 D.与企业各种福利计划相关的信息 E.与薪酬政策诸方面有关的信息

考题 薪酬市场调查中对薪酬信息的调查,理解正确的有()。A:与员工基本工资相关的信息 B:与奖金相关的信息 C:股票期权或影子股票计划等长期激励计划 D:与企业各种福利计划相关的信息 E:与薪酬政策诸方面有关的信息

考题 企业报告分部确定后,应当披露的分部信息包括( )。A.确定报告分部考虑的因素、报告分部的产品和劳务的类型 B.每一报告分部的利润(亏损)总额相关信息 C.企业应当披露相关资产或负债分配给报告分部的基础 D.每一报告分部的资产总额、负债总额相关信息

考题 在相关资产或负债初始确认后的每个资产负债表日,企业至少应当在附注中披露持续以公允价值计量的每组资产和负债信息中对于第三层次的公允价值计量的披露中,说法不正确的是()。A、对于第三层次的公允价值计量,企业应当披露使用的估值技术、输入值和估值流程的描述性信息B、当变更估值技术时,企业还应当披露这一变更以及变更的原因C、企业应当披露期初余额与期末余额之间的调节信息D、企业应当披露使用的估值技术和输入值的描述性信息

考题 企业薪酬调查报告的内容不包括()。A、薪酬数据分析B、薪酬与绩效的相关性分析C、薪酬水平调整建议D、薪酬状况与市场状况比较

考题 特许人企业信息披露的规章制度应包括()。A、信息披露应当遵守的法律法规B、信息汇集与信息披露的基本原则C、管理信息披露的权利机构D、信息披露的形式和要求

考题 下列有关在附注中披露的信息表述中,不正确的是()。A、企业应当在附注中披露与短期职工薪酬有关的信息B、企业应当在附注中披露与设定受益计划有关的信息C、企业应当在附注中披露提供的其他长期职工福利的性质、金额及其计算依据D、企业不应当在附注中披露与设定提存计划有关的信息

考题 新酬调查的信息包括()A、与薪酬政策相关的信息B、与基本薪酬相关的信息C、与支付各类津贴补贴相关的信息D、与企业各种福利计划相关的信息E、与股票期权或影子股票计划等长期励计划相关的信息

考题 短期融资券的注册文件包括()。A、短期融资券注册报告(附企业《公司章程》规定的有权机构决议)B、主承销商推荐函及相关中介机构承诺书C、企业发行短期融资券拟披露文件D、证明企业及相关中介机构真实、准确、完整、及时披露信息的其他文件

考题 下列选项中,属于企业应当在附注中披露与短期职工薪酬有关的信息有()。A、应当支付给职工的工资、奖金、津贴和补贴及其期末应付未付金额B、应当为职工缴存的住房公积金及其期末应付未付金额C、为职工提供的非货币性福利及其计算依据D、依据短期利润分享计划提供的职工薪酬金额及其计算依据

考题 有关风险信息的披露说法不正确的是()。A、应当单独披露与其对合营企业投资相关的未确认承诺B、应当包括与合营企业其他投资方共同作出的承诺中属于企业的份额C、不包括导致现金或其他资源的未来流出D、应当单独披露与其对合营企业或联营企业投资相关的或有负债

考题 多选题特许人企业信息披露的规章制度应包括()。A信息披露应当遵守的法律法规B信息汇集与信息披露的基本原则C管理信息披露的权利机构D信息披露的形式和要求

考题 多选题下列选项中,属于企业应当在附注中披露与短期职工薪酬有关的信息有()。A应当支付给职工的工资、奖金、津贴和补贴及其期末应付未付金额B应当为职工缴存的住房公积金及其期末应付未付金额C为职工提供的非货币性福利及其计算依据D依据短期利润分享计划提供的职工薪酬金额及其计算依据

考题 单选题下列有关在附注中披露的信息表述中,不正确的是()。A 企业应当在附注中披露与短期职工薪酬有关的信息B 企业应当在附注中披露与设定受益计划有关的信息C 企业应当在附注中披露提供的其他长期职工福利的性质、金额及其计算依据D 企业不应当在附注中披露与设定提存计划有关的信息

考题 多选题新酬调查的信息包括()A与薪酬政策相关的信息B与基本薪酬相关的信息C与支付各类津贴补贴相关的信息D与企业各种福利计划相关的信息E与股票期权或影子股票计划等长期励计划相关的信息

考题 单选题有关风险信息的披露说法不正确的是()。A 应当单独披露与其对合营企业投资相关的未确认承诺B 应当包括与合营企业其他投资方共同作出的承诺中属于企业的份额C 不包括导致现金或其他资源的未来流出D 应当单独披露与其对合营企业或联营企业投资相关的或有负债