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企事业单位制定了规章制度，要求员工遵守，并为此而发了通知。此通知属于（ ）。

A.事项性通知
B.印发通知
C.批转通知
D.转发通知

参考答案

参考解析
解析：
更多 “企事业单位制定了规章制度，要求员工遵守，并为此而发了通知。此通知属于（ ）。A.事项性通知 B.印发通知 C.批转通知 D.转发通知” 相关考题
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考题 员工必须遵守法律,可以不遵守公司规章制度。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 通知的种类有（）。A． 指示性通知 B． 转发公文的通知 C．会议通知 D．发布规章制度的通知
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考题 发现电梯出现故障，应及时通知维修人员进行检修，并协助检修人员工作。此题为判断题(对，错)。
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考题 企业事业单位制定了规章制度，要求员工遵守，并为此而发了通知。此通知属于（ ）。A.事项性通知B.印发通知C.批转通知D.转发通知
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考题 制度是国家行政机关、人民团体、企事业单位,依照()、()、()而制定的,用以规范人们的生产、学习、生活等,要求人们共同遵守的规章。
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考题 办法是国家行政机关、人民团体、企事业单位,依照政策、法律、法令而制定的,用以规范人们的生产、学习、生活等,要求人们共同遵守的规章。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 消除员工不满情绪的方法有很多,( )不能消除员工的不满。 A. 倾听员工的诉说B.对情况进行解释并纠正任何误解C.集中精力建立团队融洽的关系D.严格遵守企业制定的规章制度
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考题 员工不得以任何理由拒绝或推迟强制休假,必须于接到强制休假通知后严格遵守强制休假安排,作好工作交接。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 企事业单位制定了规章制度，要求员工遵守，并为此而发出通知。此通知属于( )A、事务通知B、印发通知C、批转通知D、转发通知
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考题 企事业单位发布规章制度用__________。A、公布型命令B、发布型通知C、通告D、通报
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考题 通知区别于通告的是以下方面__________。A、通知既可以把发文机关的意图、要求普遍告知并要求配合，也可以特定告知;通告则是普遍告知B、通知可以而且也应该有主送机关、抄送机关等格式，而通告不需设计主送机关、抄送机关等格式C、通知可内部行文，即内部行文告知下级或有关人员办理或了解某一事项;通告不能内部行文，它只能向社会公开行文告知人们应当遵守或知道某一事项D、通知用来传达上级机关的意图与要求，并要求下级机关或有关人员遵守、了解并配合执行，通告则不然
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考题 企业努力提高员工的素质，促使员工养成严格遵守规章制度的习惯和作风，这种活动属于“5S”活动中()要求。A:整理 B:整顿 C:清洁 D:素养
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考题 成都发布通知，提出机关企事业单位等要对员工实现全时段管理，要求员工疫情期间实行“两点一线”上下班模式。
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考题 （）是机关、团体、企事业单位等社会组织为加强管理而制定的带有指南性、操作性的具体的管理和办事规则。A、办法B、规定C、通知D、细则
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考题 消除员工不满情绪的方法有很多，（）不能消除员工的不满。A、倾听员工的诉说B、对情况进行解释并纠正任何误解C、集中精力建立团队融洽的关系D、严格遵守企业制定的规章制度
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考题 公司在规章制度中制定了对员工的要求，其目的是为了保障（）的利益。A、供应商B、客户C、公司和员工D、社会
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考题 下列选项中哪些属于员工排班注意事项？（）A、安排人员将临时排班的变动情况通知员工B、记录并满足员工的休假及调班要求C、每个星期为员工排一次班D、根据客情需求，错开员工上下班的时间
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考题 对待操作规程的态度，并不是制定一个好的规章制度就可以万事大吉了，重要的是要遵守并执行规章制度。
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考题 关于企业规章制度，理解正确的是（）。A、规章制度虽然能够使员工步调一致，但同时抑制了人们的创造性B、规章制度是企业管理水平低的表现，好的企业不用规章制度便能够管理有序C、在规章制度面前，没有特例或不受规章制度约束的人D、由于从业人员没有制定规章制度的权利，遵守与不遵守规章可视情况而定
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考题 用于发布行政规章制度及党内规章制度的通知为（）。A、指示性通知B、批转性通知C、任免性通知D、发布性通知
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考题 企业在制定劳动规章制度时，没有按正式程序（）的，该劳动规章制度不具有效力。A、公示B、解释C、通知D、培训
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考题 单选题公司在规章制度中制定了对员工的要求，其目的是为了保障（）的利益。A 供应商B 客户C 公司和员工D 社会
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考题 单选题消除员工不满情绪的方法有很多，（）不能消除员工的不满。A 倾听员工的诉说B 对情况进行解释并纠正任何误解C 集中精力建立团队融洽的关系D 严格遵守企业制定的规章制度
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考题 单选题用于发布行政规章制度及党内规章制度的通知为（）。A 指示性通知B 批转性通知C 任免性通知D 发布性通知
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考题 单选题企业努力提高员工的素质，促使员工养成严格遵守规章制度的习惯和作风，这种活动属于“5S”活动中（ ）要求。A 整理B 整顿C 清洁D 素养
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考题 判断题对待操作规程的态度，并不是制定一个好的规章制度就可以万事大吉了，重要的是要遵守并执行规章制度。A 对B 错
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