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绩效评价指标的选择依据

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考题 以下关于运维绩效评价错误的是()。 A.绩效评价的目的是发现运维服务的问题,提高运维服务质量。B.运维监理应负责组织并参与绩效评价活动C.业主单位可将绩效报告作为选择运维外包单位的依据D.在运维单位完成合同运维周期后进行绩效评价

考题 绩效评价指标的选择原则不包括()。 A、目标一致性原则B、模糊性原则C、独立性和差异性原则D、可测性原则

考题 绩效评价指标的选择方法不包括()。 A、田野调查法B、工作分析法C、个案研究法D、专题访谈法

考题 绩效评价的要素不包括()。 A、评价者,即评价主体B、被评价对象,即绩效评价的客体C、评价目标D、评价指标的权重系数E、选取单一指标或者多项指标进行综合评价

考题 财政支出绩效评价指标的选择要遵循的原则有( )。A.直观性 B.可比性 C.重要性 D.经济性 E.相关性

考题 绩效考评指标的选择依据包括哪些?

考题 绩效评价指标的类型包括哪些?

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考题 绩效评价指标要求考核与工作无关的方面是指()A、绩效指标缺失B、绩效评价指标的污染C、效度D、信度

考题 绩效评价的内容,只是指绩效评价对象存在的时间形式。

考题 关于物业管理绩效评价结果作用的说法,错误的是( )。A、绩效评价结果是选聘物业服务企业的重要依据B、绩效评价结果是评价物业服务企业的重要依据C、绩效评价结果是政府直接管理物业服务企业的依据D、绩效评价结果是社会投资者进行投资决策的前提和基础

考题 简述选择定价目标的依据。

考题 企业综合绩效评价指标权重实行百分制,指标权重依据评价指标的重要性和各指标的引导功能而定,与企业自身情况无关。

考题 简述绩效评价指标的主要特征?

考题 绩效评价指标的信度是指评价指标的()A、稳定性程度B、可接受性C、可操作性D、与企业战略的一致性

考题 绩效评价指标的选择依据

考题 绩效评价是确定奖惩、报酬的依据。

考题 绩效评价指标没有完全反映工作绩效的所有方面,指标的选择不全面,这指的是()A、绩效指标污染B、缺失C、效度D、信度

考题 单选题绩效评价指标要求考核与工作无关的方面是指()A 绩效指标缺失B 绩效评价指标的污染C 效度D 信度

考题 单选题关于物业管理绩效评价结果作用的说法,错误的是( )。A 绩效评价结果是选聘物业服务企业的重要依据B 绩效评价结果是评价物业服务企业的重要依据C 绩效评价结果是政府直接管理物业服务企业的依据D 绩效评价结果是社会投资者进行投资决策的前提和基础

考题 单选题绩效评价指标的信度是指评价指标的()A 稳定性程度B 可接受性C 可操作性D 与企业战略的一致性

考题 问答题绩效评价指标的类型包括哪些?

考题 判断题企业综合绩效评价指标权重实行百分制,指标权重依据评价指标的重要性和各指标的引导功能而定,与企业自身情况无关。A 对B 错

考题 单选题以下关于运维绩效评价错误的是()。A 绩效评价的目的是发现运维服务的问题,提高运维服务质量。B 运维监理应负责组织并参与绩效评价活动C 业主单位可将绩效报告作为选择运维外包单位的依据D 在运维单位完成合同运维周期后进行绩效评价

考题 问答题简述绩效评价指标的主要特征?

考题 单选题绩效评价指标没有完全反映工作绩效的所有方面,指标的选择不全面,这指的是()A 绩效指标污染B 缺失C 效度D 信度

考题 问答题简述选择定价目标的依据。