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单选题
根据庞迪(Pondy)的冲突五阶段模型,()是冲突进入了明朗化的阶段,对对方产生更多的情绪反应,如感到紧张、恼怒、担忧或警觉、冷静应对等,这时已有行为意向,但尚未出现冲突行为。
A

潜在的冲突

B

感知的冲突

C

情感的冲突

D

显性的冲突


参考答案

参考解析
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考题 阻碍组织和个人实现目标,降低工作成效,引起不良情绪反应的冲突是:()A、破坏性冲突B、建设性冲突C、直接冲突D、间接冲突

考题 简述庞迪的冲突模式

考题 格瑞斯(Wagrath)和汉迪(Hardy)在研究制造商和零售商冲突时,根据冲突发生的频率、激烈程度以及冲突事件的重要性,将渠道冲突分为()。A:低度冲突区 B:中低度冲突区 C:中度冲突区 D:高度冲突区 E:超高度冲突区

考题 根据庞迪(Pondy)的冲突五阶段模型,()是指冲突的早期潜伏状态,也可以被看作冲突的原因或来源。A、潜在的冲突B、感知的冲突C、情感的冲突D、显性的冲突

考题 ()是指因人与人之间的不同,如性格差异、价值观不同、认识缺乏统一而造成的冲突,表现为成员感觉到彼此之间的不一致或不协调,进而产生紧张、愤怒、敌意或其他负面的情绪,属于个人情绪导向。A、人际冲突B、任务冲突C、情绪冲突D、关系冲突

考题 根据庞迪(Pondy)的冲突五阶段模型,()是人们开始认识到与其他成员之间存在着冲突,但是并不意味着必然出现个人冲突。A、潜在的冲突B、感知的冲突C、情感的冲突D、显性的冲突

考题 根据庞迪(Pondy)的冲突五阶段模型,()是冲突进入了明朗化的阶段,对对方产生更多的情绪反应,如感到紧张、恼怒、担忧或警觉、冷静应对等,这时已有行为意向,但尚未出现冲突行为。A、潜在的冲突B、感知的冲突C、情感的冲突D、显性的冲突

考题 参与各方在以下哪个冲突阶段会内化紧张,从而导致恶性冲突()A、感觉到的冲突B、潜在冲突C、明显的冲突D、察觉到的冲突

考题 下面哪些不算是冲突()A、知觉到或意识到冲突条件的存在时B、知觉到冲突并有情绪的卷入C、当一方固执己见,对对方的意见不采纳、不尊重D、自己的意见不能被对方赞同感到失望、挫折,甚至引起强烈的愤怒

考题 根据下列描述,说出这是哪种情绪反应。一种因内心紧张,在一定时期内反复出现的一种痛苦的心理体验。在个体没有达到预定目的或预感到即将发生某种不幸,或者在感到孤独以及存在矛盾冲突的情况下产生的()A、嫉妒B、愤怒C、忧郁D、焦虑

考题 冲突分析模型是对冲突事态进行稳定性分析用的冲突事件或冲突分析要素间相互关系及其变化情况的模拟模型。

考题 渠道冲突是一个由弱到强、由隐蔽到明显的发展过程,每个阶段都有不同的特点,渠道成员开始能够感知到对方的不满情绪,但双方还没以明显的方式表达出来,这个阶段是()。A、冲突余波B、觉察冲突C、感觉冲突D、公开冲突

考题 员工要同时扮演工作角色和家庭角色,两种角色中任何一种角色产生的紧张状态都会影响到另外一种角色。这种工作—家庭冲突的形式是()A、时间冲突B、情绪紧张冲突C、行为冲突D、利益冲突

考题 组织冲突是指不同的个人或群体由于目标、利益或价值观相互冲突而产生的不一致,而且这些个人或群体会互相阻碍对方目标的实现。

考题 下列不属于庞迪的冲突分析模式的是()A、冲突的讨价还价模式B、冲突的官僚模式C、冲突的系统模式D、冲突的非系统模式

考题 提出调和—冲突模型的是()A、布坎南—哈克任斯基B、乔治•霍曼斯C、库尔特•卢因D、威廉•庞治

考题 冲突的过程模型中包括了哪些要素?根据你的亲身经历,举例说明冲突是怎样经历五个阶段的。

考题 单选题()是指因人与人之间的不同,如性格差异、价值观不同、认识缺乏统一而造成的冲突,表现为成员感觉到彼此之间的不一致或不协调,进而产生紧张、愤怒、敌意或其他负面的情绪,属于个人情绪导向。A 人际冲突B 任务冲突C 情绪冲突D 关系冲突

考题 单选题根据庞迪(Pondy)的冲突五阶段模型,()是人们开始认识到与其他成员之间存在着冲突,但是并不意味着必然出现个人冲突。A 潜在的冲突B 感知的冲突C 情感的冲突D 显性的冲突

考题 单选题参与各方在以下哪个冲突阶段会内化紧张,从而导致恶性冲突()A 感觉到的冲突B 潜在冲突C 明显的冲突D 察觉到的冲突

考题 单选题根据庞迪(Pondy)的冲突五阶段模型,()是指冲突的早期潜伏状态,也可以被看作冲突的原因或来源。A 潜在的冲突B 感知的冲突C 情感的冲突D 显性的冲突

考题 单选题提出调和—冲突模型的是()A 布坎南—哈克任斯基B 乔治•霍曼斯C 库尔特•卢因D 威廉•庞治

考题 单选题下列不属于庞迪的冲突分析模式的是()A 冲突的讨价还价模式B 冲突的官僚模式C 冲突的系统模式D 冲突的非系统模式

考题 问答题冲突的过程模型中包括了哪些要素?根据你的亲身经历,举例说明冲突是怎样经历五个阶段的。

考题 单选题下面哪些不算是冲突()A 知觉到或意识到冲突条件的存在时B 知觉到冲突并有情绪的卷入C 当一方固执己见,对对方的意见不采纳、不尊重D 自己的意见不能被对方赞同感到失望、挫折,甚至引起强烈的愤怒

考题 判断题冲突分析模型是对冲突事态进行稳定性分析用的冲突事件或冲突分析要素间相互关系及其变化情况的模拟模型。A 对B 错

考题 多选题格瑞斯(Wagrath)和汉迪(Hardy)在研究制造商和零售商冲突时,根据冲突发生的频率、激烈程度以及冲突事件的重要性,将渠道冲突分为(  )。A低度冲突区B中低度冲突区C中度冲突区D高度冲突区E超高度冲突区