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填空题
根据企业培训职能部门的组建方式，可以将培训划分为()、()、()、()和()这五种模式。
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考题
根据所采取的培训方式，脱产培训成本可分为( )。A．分阶层脱产培训成本和分专业脱产培训成本B．企业内部脱产培训成本和企业外部脱产培训成本C．学历培训成本和更新技能培训成本D．短期脱产培训成本和长期脱产培训成本
考题
培训体系建设，是企业培训管理工作走上新台阶的标志，企业培训体系根据ISO10015，可以分为（ ）等阶段。A．确定培训需求B．设计和策划培训C．提供培训D．评估培训E．监控整个培训过程
考题
根据所采取的培训方式， 脱产培训成本可分为（ ） 。A 、 分阶层脱产培训成本和分专业脱产培训成本
B 、 企业内部脱产培训成本和企业外部脱产培训成本
C 、 学历培训成本和更新技能培训成本
D 、 短期脱产培训成本和长期脱产培训成本
考题
企业组建培训部门，部门负责人会同一组对特定专业或特定的技术领域具有专业知识的专家共同领导。专家负责开发、管理和修改培训项目的模式属于（）。A、学院模式B、客户模式C、矩阵模式D、企业办学模式
考题
单选题根据培训方式的不同，可以将员工培训分为全脱产培训、在职在岗培训（）A
脱产培训B
半脱产培训C
入职岗前培训D
在职岗后培训
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