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多选题
用人单位内部劳动定员规则的内容包括()。
A
劳动合同管理制度
B
劳动纪律
C
劳动定员定额规则
D
劳动,岗位规范制定规则
E
劳动安全卫生制度和其他制度
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考题
对于人力资源管理人员来说,劳动关系管理的主要内容包括劳动合同管理制度、劳动纪律、( )以及其他管理制度等六个方面。A.劳动定员定额规定B.劳动岗位规范制定规则C.劳动安全卫生制度D.劳动技术规范E.劳动标准
考题
劳动合同管理制度的内容包括()。[2012年11月三级真题]A:试用期考察办法
B:企业内部劳动规则
C:集体合同草案的拟定、协商程序
D:劳动定员定额的规则
E:劳动合同管理制度修改、废止的程序
考题
多选题劳动合同管理制度的内容包括( )。[2012年11月三级真题]A试用期考察办法B企业内部劳动规则C集体合同草案的拟定、协商程序D劳动定员定额的规则E劳动合同管理制度修改、废止的程序
考题
多选题用人单位内部劳动规则包括( )。A劳动法律、法规B劳动合同管理制度C劳动定员定额规则D劳动安全卫生制度E劳动岗位规范制定规则
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