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问答题
胜任特征的概念是什么？

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考题 按照区分标准的不同，胜任特征可以分为鉴别性胜任特征和（）。 A.元胜任特征 B.概念性胜任特征 C.通用性胜任特征 D.基础性胜任特征
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考题 按照运用情景的不同，胜任特征可以分为（ ）。 A.技术胜任特征 B.个人胜任特征 C.组织胜任特征 D.人际胜任特征 E.概念胜任特征
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考题 按照（ ）的不同，胜任特征可分为技术胜任特征、人际胜任特征和概念胜任特征。A.运用情境 B.主体 C.获得方式 D.内涵的大小
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考题 按照运用情景的不同，胜任特征可以分为（）。A . 技术胜任特征 B . 个人胜任特征 C . 组织胜任特征 D . 人际胜任特征 E . 概念胜任特征
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考题 ()属于非任务具体性、非公司具体性、非行业具体性的胜任特角色A.元胜任特征 B.组织胜任特征 C.概念胜任特征 D.基础性胜任特征
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考题 运用情境的不同，胜任特征可分为人际胜任特征、技术胜任特征和（ ）。A.个人胜任特征 B.基础性胜任特征 C.概念胜任特征 D.政治胜任特征
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考题 胜任特征按运用情境的不同可分为（ ）。 A.技术胜任特征B.人际胜任特征C.概念胜任特征 D.个人和组织胜任特征 E.国家胜任特征
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考题 按运用情境的不同，胜任特征可分为人际胜任特征、技术胜任特征和（ ）。A．个人胜任特征 B．基础性胜任特征 C．概念胜任特征 D．政治性胜任特征
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考题 (2017年5月)按照区分标准的不同，胜任特征可以分为鉴别性胜任特征和（）。 A.元胜任特征 B.概念性胜任特征 C.通用性胜任特征 D.基础性胜任特征
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考题 按（ ）的不同，胜任特征可分为技术胜任特征、人际胜任特征和概念胜任特征。 A.基础 B.鉴别 C.运用情境 D.主体
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考题 按（ ）的不同，胜任特征可分为个人胜任特征、组织胜任特征和国家胜任特征。 A.技术 B.人际 C.概念 D.主体
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考题 按照( )的不同，胜任特征可分为技术胜任特征，人际胜任特征和概念胜任特征。A: 运用情境 B: 主体 C: 获得方式 D: 内涵的大小
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考题 按运用情景的不同，胜任特征可以分为（）。A、技术胜任特征B、组织胜任特征C、人际胜任特征D、概念胜任特征E、特殊技术胜任特征
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考题 胜任特征模型的概念是什么？
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考题 胜任特征的概念是什么？
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考题 关于胜任特征，下列说法正确的是（）。A、胜任特征只针对个体B、胜任特征是可衡量的C、胜任特征具备可比较性D、胜任特征是对工作的基本要求E、胜任特征包括知识技能、社会角色、自我概念的认知
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考题 创造力属于（）。A、技术胜任特征B、概念胜任特征C、人际胜任特征D、政治胜任特征
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考题 问答题简述愿景领导的胜任特征是什么？
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考题 单选题按（）的不同，胜任特征可分为个人胜任特征、组织胜任特征和国家胜任特征。A 技术B 人际C 概念D 主体
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考题 问答题胜任特征模型的概念是什么？
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考题 问答题建立胜任特征模型的步骤是什么？
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考题 单选题创造力属于（）。A 技术胜任特征B 概念胜任特征C 人际胜任特征D 政治胜任特征
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考题 多选题关于胜任特征，下列说法正确的是（）。A胜任特征只针对个体B胜任特征是可衡量的C胜任特征具备可比较性D胜任特征是对工作的基本要求E胜任特征包括知识技能、社会角色、自我概念的认知
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考题 问答题简述岗位胜任特征的基本概念。
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考题 单选题按（）的不同，胜任特征可分为技术胜任特征、人际胜任特征和概念胜任特征。A 基础B 鉴别C 运用情境D 主体
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考题 多选题胜任特征按运用情境的不同可分为（　）。A技术胜任特征B人际胜任特征C概念胜任特征D个人和组织胜任特征E国家胜任特征
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考题 多选题胜任特征的两个概念是（　）。A基础性胜任力特征B基础性胜任特征C确定性胜任特征D区别性胜任特征E鉴别性胜任特征
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