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单选题
组织结构为了高效实现组织目标，就必须做好各项任务和工作分工，以及相互间协调，这一原理是（）
A

效益原理

B

目标统一原理

C

结构稳定原理

D

分工协作原理

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考题 下列关于组织结构含义的说法错误的是( )。A．组织结构的本质是企业员工的分工协作关系B．设计组织结构的目的是为了实现组织的目标，组织结构是实现组织目标的一种手段C．完成企业目标所需的各项业务工作及其比例、关系D．组织结构的内涵是企业员工在职、权、责三方面的结构体系
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考题 根据组织结构的()稳定的组织结构和人员结构应是正三角形:上层窄、下层宽。 A、能级原理B、分工协调原理C、权责一致原理D、精干高效原理
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考题 传统的组织理论定义包括的含义有()。 A、组织有一个共同的目标B、组织包括不同层次的分工合作C、组织内各系统相互作用，共同承担组织的各项任务D、组织的功能是协调人们为了达到共同目标而努力工作
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考题 “组织结构的设计和组织形式的选择必须有利于组织目标的实现。”的原理被称为()A、协调目标原理B、目标统一性原理C、同素异构原理D、命令一致性原理
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考题 组织结构越是能反映为实现组织目标所必要的各项任务和工作分工，以及相互间的协调，组织结构就越是精干、高效，是指（ ）。A.分工协作原理 B.目标一致原理 C.管理宽度原理 D.责权一致原理
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考题 组织具有的共同特点包括（）。A、组织有自己的目标B、组织通过合作来实现目标C、组织通过分工来实现目标D、组织是由个人和群体组成的E、组织通过协调来实现目标
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考题 试用分工协作原理，分析如何设计高效的组织结构。
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考题 部门划分工作必须有利于形成一个有效率和有效益的组织结构，从而保证组织目标的实现，因此必须把握以下几方面的基本原则（）A、综合设置B、明确职责C、分配合理、整体协调D、精简高效E、保持弹性
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考题 组织存在必须具备的三个条件，除（）。A、组织是人组成的集合B、组织适应于目标的需要C、组织具有等级分明的结构和制度D、组织通过专业分工和协调来实现目标
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考题 指导与领导工作原理告诉我们，要使组织人员充分理解目标和任务，就必须（）A、指明目标B、协调目标C、统一指挥D、沟通联络
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考题 组织中每个部门或个人的贡献是有利于实现组织目标，组织结构就越是合理有效，是指（）A、分工协作原理B、目标统一原理C、管理宽度原理D、责权一致原理
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考题 组织结构是指组织成员为了完成工作任务、实现组织目标，在职责、职权等方面的分工、协作体系。
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考题 （）就是要确定组织中各项任务的分配与责任的归属，以求分工合理、职责分明，从而有效地实现组织的目标。
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考题 组织结构为了高效实现组织目标，就必须做好各项任务和工作分工，以及相互间协调，这一原理是（）A、效益原理B、目标统一原理C、结构稳定原理D、分工协作原理
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考题 组织是指在一定的社会环境中，为了某个特定的目标，由相互间有协作愿望的个人在分工合作、协调行动的过程中形成的、有一定结构和秩序的关系实体。
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考题 单选题组织中每个部门或个人的贡献是有利于实现组织目标，组织结构就越是合理有效，是指（）A 分工协作原理B 目标统一原理C 管理宽度原理D 责权一致原理
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考题 判断题组织结构是指组织成员为了完成工作任务、实现组织目标，在职责、职权等方面的分工、协作体系。A 对B 错
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考题 单选题以下哪个选项最好地描述了一个高效的管理者该如何实现目标（）。A 高效管理者应该在预算限制内通过计划、组织、领导、控制、协调、考核和沟通这些活动来实现其目标B 高效管理者应该通过计划、组织、领导、控制、协调、考核和沟通这些活动来实现其目标C 高效管理者应该在预算限制内通过计划、组织、控制、协调、考核和沟通这些活动来实现其目标D 高效管理者应该在预算限制内通过计划、领导、控制、协调、考核和沟通这些活动来实现其目标
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考题 多选题部门划分工作必须有利于形成一个有效率和有效益的组织结构，从而保证组织目标的实现，因此必须把握以下几方面的基本原则（）A综合设置B明确职责C分配合理、整体协调D精简高效E保持弹性
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考题 判断题组织是指在一定的社会环境中，为了某个特定的目标，由相互间有协作愿望的个人在分工合作、协调行动的过程中形成的、有一定结构和秩序的关系实体。A 对B 错
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考题 单选题分工协作原理，是指组织结构越能反映为实现组织目标所必要的各项任务和工作分工，以及相互间的协调，组织（）就越是精干、高效。A 目标B 结构C 管理D 职能
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考题 单选题（）是组织根据目标和任务需要正确选择、合理使用、科学考评和培训人员，以合适的人员去完成组织结构中规定的各项任务，从而保证整个组织目标和各项任务完成的职能活动。A 组织部门B 管理幅度C 人员配备D 分工协作
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考题 单选题组织存在必须具备的三个条件，除（）。A 组织是人组成的集合B 组织适应于目标的需要C 组织具有等级分明的结构和制度D 组织通过专业分工和协调来实现目标
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考题 单选题（）是组织为实现共同目标而进行的各种分工和协调的系统。A 组织结构B 企业文化C 企业构型D 组织设计
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考题 问答题试用分工协作原理，分析如何设计高效的组织结构。
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考题 填空题（）就是要确定组织中各项任务的分配与责任的归属，以求分工合理、职责分明，从而有效地实现组织的目标。
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