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单选题
银行卡的主要欺诈风险形式不包括（）
A
遗失或被盗
B
伪造和克隆
C
密码遗失
D
账户冒用
参考答案
参考解析
解析：
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考题
单选题老鼋送唐僧师徒渡过通天河后提出了一个什么请求？（）A
请唐僧问问佛祖他还有多长寿命B
请唐僧问问佛祖他还要在通天河住多长时间C
万望老师父到西天与我问佛祖一声，看我几时得脱本壳，可得一个人身
考题
单选题A寿险公司发行一笔面值为1000元，期限为10年，票面利率为6%，总额为1亿元的公司债，公司的所得税率为25%。同时，A公司发行普通股1亿股，发行价为10元，预期股利为0.5元，并预期每年增长10%，发行费用为5%。
A寿险公司的普通股成本为（）。A
15%B
16.18%C
17.5%D
15.26%
考题
单选题根据我国专利法下列不可以享有优先权的情形是（）A
甲于2000年5月1日在法国第一次就自己的发明提出专利申请，在2001年4月1日又在中国就相同主题提出申请B
乙于2000年7月1日在美国第一次就自己的外观设计提出专利申请，在2001年1月1日又在中国就相同主题提出申请C
丙于2000年5月1日在中国第一次就自己的实用新型提出专利申请，在2001年4月2日又在中国就相同主题提出申请D
丁于2000年5月1日在中国第一次就自己的外观设计提出专利申请，在2001年9月2日又向中国国务院专利行政部门就相同主题提出申请
考题
多选题我国实行有管理的自由进口，管理具体体现在（）A对技术进口主体实行登记管理B对技术进口项目实行分类管理C对技术进口合同实行许可证和登记管理D对技术进口客体实行行政管理E对技术进口国别实行贸易管理
考题
单选题李某是桂林伐木装饰公司销售部门主管，该部门有10多名员工，其中既有销售人员又有管理人员。该部门采用的考评方法是排队法，每年对员工考评一次。具体做法是：根据员工的实际表现给其打分，每个员工最高分为100分，上级打分占比例30%，同事打分占比例70%。在考评时，多个人互相打分，以此确定员工的位置。李某平时很少与员工就工作中的问题进行交流，只是到了年度奖金分配时，才对所属员工进行打分排序。下列哪项不属于潜能开发所包含的要素？（）A
高度的自信B
坚定的意志C
远大的目标D
强烈的愿望
考题
多选题下列有哪些说法中正确的包括（）。A人格是个体各种心理特点的总和B个体的人格结构相对稳定C人格会影响个体的情感D人格具有独特性
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