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旨在提高工作的挑战性和任务的同一性，同时赋予员工更多的职责、决策权和控制权的工作设计方法被称为（）。
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考题
现代组织越来越扁平化，员工的控制权越来越大，员工不仅承担完成本职工作的职责，而且还可参与工作规则的制定与执行，这在工作设计中被称为（ ）。A.工作扩大化B.工作目标设置C.工作丰富化D.工作生活质量
考题
赋予员工一些原本属于上级的管理职责和控制权，依此缩短工作的“执行层”和“控制层”之间的距离，增强工作自主性，这在工作设计中被称为（ ）。A．工作扩大化B．工作目标设置C．工作丰富化D．工作生活质量
考题
单选题职务丰富化是指（）A
实现工作多样化B
赋予员工更多的责任、自主权和控制权C
通过让员工工作多样化，避免产生工作厌倦D
把职务简化为细小、专业化的任务
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