网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:

题目内容 (请给出正确答案)

职业选择通常包括的选择有()。

  • A、改变境遇
  • B、改变工作关系
  • C、改变自己
  • D、离开工作
  • E、跳槽

参考答案

更多 “职业选择通常包括的选择有()。A、改变境遇B、改变工作关系C、改变自己D、离开工作E、跳槽” 相关考题
考题 根据公平理论, 当员工感到不公平时, 他们一般不会选择( )。A. 改变自己的投入或者产出B. 歪曲对自我或他人的认知C. 离开该领域D. 努力工作并积极尝试改变规则

考题 对于面对工作和职业选择时,不保守的做法是() A.选择离开自己原来的公司B.决定发展自己在其它方面的能力C.选择改变对自己对工作问题的重视程度,更关注自己的生活D.选择把部分日常工作交给别人来做,让他们承担一定的责任

考题 当面临选择时,我们可以采取的措施有()。①改变境遇②改变自己③改变个人与工作的关系④为了生活继续之前的工作,忍受各种不平衡 A.①②③B.①③④C.①②④D.②③④

考题 基于公平理论,当员工感到不公平时,有可能采取的行为有()。 A.改变自己的投入B.改变自己的产出C.改变自我认识D.改变对其他人的看法E.选择另一个不同的参照对象

考题 社会工作者巩固服务对象已有的改变可采用的方法包括( )。A.解除专业工作关系 B.强化服务对象已有的改变 C.减少与服务对象之间的联系 D.给服务对象积极的支持 E.回顾工作过程

考题 基于公平理论,当员工感到不公平时,会采取以下哪种选择?()A、改变自己的投入与产出B、改变自我认知和对他人的看法C、离开工作场所D、以上都是

考题 当父母有情绪困扰时,可以有以下几种选择()。A、试图直接改变孩子B、试图改变环境C、试图改变自己D、运用权威解决问题

考题 在无法改变时代的时候,改变自己的价值选择。

考题 社会工作者在结案时需要做的工作包括()。A、总结工作B、巩固已有改变C、撰写结案记录D、解除专业工作关系E、跟进服务对象

考题 面对职业倦怠,个人干预策略通常有两种,一个是改变环境,另一个是()。A、改变自己B、改变性格C、更换工作D、改变工作方式

考题 在您的工作面临各种选择时,除了选择离开以外,您还可以通过其他方法来进行改变。下面不属于改变境遇的情况有()。A、承担一些他人的事务以节省他人的时间B、改变您的想法C、改善您的工作环境D、持有积极的态度

考题 对于面对工作和职业选择时的做法,不保守的做法是()。A、小贾最终选择离开自己原来的公司B、小丽决定发展自己在其他方面的能力C、李总选择改变自己对于工作问题的重视程度,更关注自己周围的生活D、王总的选择是把日常的一些工作交给别人做,让他们承担一定的责任

考题 基于公平理论,当员工感到不公平时,会采取以下哪种选择()。A、改变自己的投入与产出B、改变自我认知和对他人的看法C、离开工作场所D、A、B和C

考题 情绪负债的解决方式()A、改变自己B、改变理想C、改变生活方式D、改变工作

考题 根据公平理论,当员工感到不公平时,他们一般不会选择()A、改变自己的投入或者产出B、歪曲对自我或他人的认知C、离开该领域D、努力工作并积极尝试改变规则

考题 单选题面对职业倦怠,个人干预策略通常有两种,一个是改变环境,另一个是()。A 改变自己B 改变性格C 更换工作D 改变工作方式

考题 单选题基于公平理论,当员工感到不公平时,会采取以下哪种选择?()A 改变自己的投入与产出B 改变自我认知和对他人的看法C 离开工作场所D 以上都是

考题 多选题社会工作者巩固服务对象已有的改变可采用的方法包括(  )。A解除专业工作关系B强化服务对象已有的改变C减少与服务对象之间的联系D给服务对象积极的支持E回顾工作过程

考题 多选题职业选择通常包括的选择有()。A改变境遇B改变工作关系C改变自己D离开工作E跳槽

考题 单选题在Excel 2003中,使用格式菜单下“工作表”子菜单中的“重命名”命令对工作表操作时,下面说法正确的是()。A 只改变已选择工作表的名称B 只改变已选择工作表的内容C 既改变已选择工作表的名称,又改变其内容D 既不改变已选择工作表的名称,也不改变其内容

考题 单选题基于公平理论,当员工感到不公平时,会采取以下哪种选择()。A 改变自己的投入与产出B 改变自我认知和对他人的看法C 离开工作场所D A、B和C

考题 单选题对于面对工作和职业选择时的做法,不保守的做法是()。A 小贾最终选择离开自己原来的公司B 小丽决定发展自己在其他方面的能力C 李总选择改变自己对于工作问题的重视程度,更关注自己周围的生活D 王总的选择是把日常的一些工作交给别人做,让他们承担一定的责任

考题 单选题情绪负债的解决方式()A 改变自己B 改变理想C 改变生活方式D 改变工作

考题 多选题在公平理论中,人们通常采用(  )等方法来减少不公平感。A改变投入或报酬B改变对自己或他人投入或报酬的看法C改变参照系D选择离开

考题 单选题根据公平理论,当员工感到不公平时,他们一般不会选择()A 改变自己的投入或者产出B 歪曲对自我或他人的认知C 离开该领域D 努力工作并积极尝试改变规则

考题 多选题当父母有情绪困扰时,可以有以下几种选择()。A试图直接改变孩子B试图改变环境C试图改变自己D运用权威解决问题

考题 单选题在您的工作面临各种选择时,除了选择离开以外,您还可以通过其他方法来进行改变。下面不属于改变境遇的情况有()。A 承担一些他人的事务以节省他人的时间B 改变您的想法C 改善您的工作环境D 持有积极的态度