当面临选择时,我们可以采取的措施有()。①改变境遇②改变自己③改变个人与工作的关系④为了生活继续之前的工作,忍受各种不平衡 A.①②③B.①③④C.①②④D.②③④

题目内容（请给出正确答案）

当面临选择时,我们可以采取的措施有()。①改变境遇②改变自己③改变个人与工作的关系④为了生活继续之前的工作,忍受各种不平衡

A.①②③

B.①③④

C.①②④

D.②③④

参考答案

考题设备工程的进度计划的调整方式有( )。A．改变工作间的逻辑关系B．改变工作的总时差C．改变工作的自由时差D．改变关键工作的持续时间E．改变工作时间

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考题当工具不符合作业类型时,我们的工作是:()。 A、可通过改变结构来解决B、可通过改变使用方法来解决C、由操作者个人决定D、更换恰当的工具

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考题关于职业生涯规划的重新选择,不正确的是()。 A.随着环境的改变，应该适当的调整自己的职业生涯规划B.职业生涯规划一旦制定，就不需要再改变C.当无法在生活和工作之间找到平衡是，需要适当调整职业生涯规划D.当组织重组和调整时，我们也面临着职业生涯规划的重新选择

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考题基于公平理论,当员工感到不公平时,有可能采取的行为有()。 A.改变自己的投入B.改变自己的产出C.改变自我认识D.改变对其他人的看法E.选择另一个不同的参照对象

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考题当员工感到不公平时，可能采取的措施有( )A．曲解自己或他人的付出或所得B．采取某种行为使得他人的付出或所得发生改变C．采取某种行为改变自己的付出或所得D．选择另外一个参照对象进行比较E．辞去他的工作

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考题当进度发生偏差时，可通过改变某些工作的逻辑关系或改变某些工作的持续时间来进行纠偏。（）

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考题 50、在液相色谱中，为了改变色谱柱的选择性，可以采取的最有效措施是（）A．改变流动相，固体相的种类B．改变色谱柱的柱温C．改变柱长D．改变柱压

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考题 23、基于公平理论，当员工感到不公平时，会采取以下哪种选择（）A．改变自己的投入与产出B．改变自我认知和对他人的看法C．离开工作场所D．以上都可以

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考题 1、我们可以改变自己的声音吗？真相是：我们＿根本改变自己的声音。

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