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团体意外伤害保险是企业()的有效手段。

  • A、风险分散
  • B、风险保留
  • C、留住人才
  • D、留住资产

参考答案

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考题 从风险范围来看,我国保险公司开办的学生团体平安保险属于()。 A、普通人身意外伤害保险B、特定人身意外伤害保险C、教育人身意外伤害保险D、强制人身意外伤害保险

考题 从保险风险来看,我国保险公司开办的团体人身意外伤害保险、学生团体平安保险属于( )A、地方意外伤害保险B、教育意外伤害保险C、普通意外伤害保险D、强制意外伤害保险

考题 人身意外伤害保险按风险范围的不同,可分为()。 A、普通人身意外伤害保险B、个人人身意外伤害保险C、团体人身意外伤害保险D、特定人身意外伤害保险E、短期人身意外伤害保险

考题 人寿保险是促进经济发展的因素之一,对于企业来说是一种( )策略。A、提高福利、留住人才B、合理避税C、资产转移D、资产增值

考题 从保险风险看,我国保险公司开办的团体人身意外伤害险、学生团体平安险等属于()。A.普通意外伤害险B.地方意外伤害险C.教育意外伤害险D.强制意外伤害险

考题 从保险风险来看,我国保险公司开办的团体人身意外伤害险、学生团体平安保险属于( )。A.地方意外伤害保险B.教育意外伤害保险C.普通意外伤害保险D.强制意外伤害保险

考题 按照所保风险划分,属于意外伤害保险的是()。 A.个人意外伤害保险B.团体意外伤害保险C.普通意外伤害保险D.极短期意外伤害保险

考题 保险作为风险管理手段,主要作用是( )。A.分散风险B.转移风险C.控制风险D.保留风险

考题 从保险风险来看,专门承保井下意外伤害,建筑工地意外伤害等风险的意外伤害保险属于()A.特定意外伤害保险B.地方意外伤害保险C.强制意外伤害保险D.普通意外伤害保险

考题 保险风险看,我国保险公司开办的团体人身意外伤害险、学生团体平安险等属于( )A、普通意外伤害险B、地方意外伤害险C、教育意外伤害险D、强制意外伤害险

考题 按承保风险的不同,意外伤害保险可分为( )。 A.普通意外伤害保险和特定意外伤害保险 B.自愿性意外伤害保险和强制性意外伤害保险 C.个人意外伤害保险和团体意外伤害保险 D.一年期意外伤害保险和多年期意外伤害保险

考题 保险作为风险管理手段,主要作用是()。A:分散风险B:转移风险C:控制风险D:保留风险

考题 最为直接有效的意外伤害风险管理方式是()。A、风险规避B、损失控制C、自留风险D、购买个人和家庭意外伤害保险

考题 企业为员工购买团体意外伤害保险是一种()类型的风险管理方式。A、风险自留B、风险控制C、风险转移D、风险分散

考题 团体意外伤害保险帮助企业以低廉的成本()风险。A、降低B、分散C、控制D、转嫁

考题 全面的客户管理,不仅是()A、留住客户的重要手段,也是提升企业核心竞争力的有效途径B、留住客户的重要手段,也是提升企业生产效能的有效途径C、争取新客户的重要手段,也是提升企业核心竞争力的有效途径D、争取新客户的重要手段,也是提升企业生产效能的有效途径

考题 从保险风险来看,专门承保井下意外伤害、建筑工地意外伤害等风险的意外伤害保险属于()A、普通意外伤害保险B、特定意外伤害保险C、地方意外伤害保险D、强制意外伤害保险

考题 从保险风险来看,专门承保矿井下意外伤害、建筑工地意外伤害等风险的意外伤害保险属于( )A、普通意外伤害保险B、地方意外伤害保险C、特定意外伤害保险D、强制意外伤害保险

考题 下列关于团体意外伤害保险说法正确的是()。A、与人寿保险、健康保险相比,意外伤害保险最有条件、最适合采用团体投保方式B、意外伤害保险的保险费率主要取决于被保险人的年龄和健康状况C、在一个团体内部,团体成员从事风险性质相同的工作,但意外伤害保险不能采用相同的保险费率D、个人意外伤害保险一般是长期保单

考题 关键人物的风险管理对策有()A、关键人物保险B、提高员工福利、留住人才C、为员工提供养老、健康、伤残、死亡等多方面的团体保障D、根据具体情况量身定制保险计划,包括将员工的配偶和子女纳入保障计划中E、以团体形式购买保险

考题 多选题在现代企业管理过程中,薪酬管理是人力资源管理的有效手段之一。那么,薪酬管理的作用有()。A吸引人才B留住人才C重视人才D满足组织的需要

考题 多选题人身意外伤害保险按风险范围的不同,可分为()。A普通人身意外伤害保险B个人人身意外伤害保险C团体人身意外伤害保险D特定人身意外伤害保险E短期人身意外伤害保险

考题 单选题从风险范围来看,我国保险公司开办的学生团体平安保险属于()。A 普通人身意外伤害保险B 特定人身意外伤害保险C 教育人身意外伤害保险D 强制人身意外伤害保险

考题 单选题企业为员工购买团体意外伤害保险是一种()类型的风险管理方式。A 风险自留B 风险控制C 风险转移D 风险分散

考题 单选题团体意外伤害保险是企业()的有效手段。A 风险分散B 风险保留C 留住人才D 留住资产

考题 单选题团体意外伤害保险帮助企业以低廉的成本()风险。A 降低B 分散C 控制D 转嫁

考题 多选题关键人物的风险管理对策有()A关键人物保险B提高员工福利、留住人才C为员工提供养老、健康、伤残、死亡等多方面的团体保障D根据具体情况量身定制保险计划,包括将员工的配偶和子女纳入保障计划中E以团体形式购买保险