网友您好， 请在下方输入框内输入要搜索的题目：

题目内容 （请给出正确答案）

采用多轮书面会谈的形式来听取专家意见的资源需求预测方法是（）。

  • A、德尔斐法
  • B、统计需求分析法
  • C、季节性模式分析法
  • D、前导指数分析法

参考答案

更多 “采用多轮书面会谈的形式来听取专家意见的资源需求预测方法是（）。A、德尔斐法B、统计需求分析法C、季节性模式分析法D、前导指数分析法” 相关考题
考题 具有专家参与、多次反馈、匿名进行、采用统计方法等特点的人力资源需求预测的方法是()。 A.德尔菲法B.时间序列法C.马尔可夫分析法D.回归分析法
查看答案
考题 由多名专家采用多轮、匿名方式对组织未来人力资源需求进行预测的方法是().A:德尔菲法 B:时间序列法 C:比率分析法 D:回归分析法
查看答案
考题 以书面形式背对背地分几轮征求和汇总专家意见的人力需求预测方法是( )。A.德尔菲法 B.关键事件法 C.头脑风暴法 D.比率分析法
查看答案
考题 具有专家参与、多次反馈、匿名进行、采用统计方法等特点的人力资源需求预测的方法是（）。A、德尔菲法B、时间序列法C、马尔可夫分析法D、回归分析法
查看答案
考题 以需求因素为基础，通常用一个公式来预测未来需求的分析方法是（）。A、随机事件分析法B、统计需求分析法C、季节性模式分析法D、前导指数分析法
查看答案
考题 李总为了准确地把握公司所属行业未来的发展前景，请来了几位专家，采用多轮书面会谈的形式来听取专家意见，然后对反馈的意见加以总结和提炼，并不断重复此过程，直到对可能的趋势形成一致意见。李总采用的这种方法是（）。A、PEST分析法B、SWOT分析法C、德尔斐法D、因果分析法
查看答案
考题 通过过去的销售额推测出将来的销售额，这种资源需求预测方法是（）。A、时间-序列分析法B、甘特图C、德尔斐法D、统计需求分析法
查看答案
考题 以需求因素为基础，不与时间相关联的预测资源需求的方法是（）。A、德尔斐法B、统计需求分析法C、季节性模式分析法D、前导指数分析法
查看答案
考题 刘总作为一家手机供应商的总经理，提出一个需求预测公式，预测在其公司所在地区手机的年度销售额为80 000台，该公司采用的需求预测方法是（）。A、随机事件分析法B、统计需求分析法C、季节性模式分析法D、前导指数分析法
查看答案
考题 某企业想预测目前市场上产品甲的需求情况，他们通常以需求因素为基础，用公式来预测未来的需求。该企业的这种预测方法称为（）。A、德尔斐法B、统计需求分析法C、时间－序列分法析D、前导指数分析法
查看答案
考题 人力资源需求预测方法中的专家判断法又称（）。A、回归分析法B、经验预测法C、德尔菲法D、马尔可夫分析法
查看答案
考题 刘总作为一家手机供应商的总经理，提出一个需求预测公式，预测在其公司所在地区手机的年度销售额为80000台，该公司采用的需求预测方法是（）。A、随机事件分析法B、统计需求分析法C、季节性模式分析法D、前导指数分析法
查看答案
考题 某电器公司董事会提出一个需求预测公式，预测在其公司所在地区电视机的年度销售额为40000台，该公司采用的需求预测方法是（）。A、随机事件分析法B、统计需求分析法C、季节性模式分析法D、前导指数分析法
查看答案
考题 某家具公司董事会提出一个需求预测公式，预测在其公司所在地区家具的年度销售额为50000件，该公司采用的需求预测方法是（）。A、德尔斐法B、统计需求分析法C、季节性模式分析法D、前导指数分析法
查看答案
考题 人力资源需求预测的统计方法包括（）。A、趋势分析法B、比率分析法C、回归分析法D、德尔菲法
查看答案
考题 由多名专家采取多轮、匿名方式对组织未来人力资源需求进行预测的方法是（）。A、德尔菲法B、时间序列分析法C、比率分析法D、同归分析法
查看答案
考题 以匿名的形式分几轮征求和汇总专家意见的人力资源需求预测方法是（　）。A、德尔菲法B、主观判断法C、马尔科夫法D、回归分析法
查看答案
考题 单选题通过过去的销售额推测出将来的销售额，这种资源需求预测方法是（）。A 时间-序列分析法B 甘特图C 德尔斐法D 统计需求分析法
查看答案
考题 单选题以需求因素为基础，通常用一个公式来预测未来需求的分析方法是（）。A 随机事件分析法B 统计需求分析法C 季节性模式分析法D 前导指数分析法
查看答案
考题 单选题李总为了准确地把握公司所属行业未来的发展前景，请来了几位专家，采用多轮书面会谈的形式来听取专家意见，然后对反馈的意见加以总结和提炼，并不断重复此过程，直到对可能的趋势形成一致意见。李总采用的这种方法是（）。A PEST分析法B SWOT分析法C 德尔斐法D 因果分析法
查看答案
考题 单选题某家具公司销售部提出一个需求预测公式，预测公司本年度销售额为100000件。该公司采用的是（）资源需求预测方法。A 随机事件分析法B 统计需求分析C 季节性模式分析法D 前导指数
查看答案
考题 单选题具有专家参与、多次反馈、匿名进行、采用统计方法等特点的人力资源需求预测的方法是（）。A 德尔菲法B 时间序列法C 马尔可夫分析法D 回归分析法
查看答案
考题 单选题某电器公司董事会提出一个需求预测公式，预测在其公司所在地区电视机的年度销售额为40000台，该公司采用的需求预测方法是（）。A 随机事件分析法B 统计需求分析法C 季节性模式分析法D 前导指数分析法
查看答案
考题 单选题某企业想预测目前市场上产品甲的需求情况，他们通常以需求因素为基础，用公式来预测未来的需求。该企业的这种预测方法称为（）。A 德尔斐法B 统计需求分析法C 时间－序列分法析D 前导指数分析法
查看答案
考题 单选题采用多轮书面会谈的形式来听取专家意见的资源需求预测方法是（）。A 德尔斐法B 统计需求分析法C 季节性模式分析法D 前导指数分析法
查看答案
考题 单选题以匿名的形式分几轮征求和汇总专家意见的人力资源需求预测方法是()。A 德尔菲法B 主观判断法C 马尔科夫法D 回归分析法
查看答案
考题 单选题以需求因素为基础，不与时间相关联的预测资源需求的方法是（）。A 德尔斐法B 统计需求分析法C 季节性模式分析法D 前导指数分析法
查看答案
热门标签
最新试卷