速看!北京市2021年法律职业资格考试报名时间

发布时间:2021-05-28


今年准备参加法律职业资格考试的同学们,都清楚具体的报名时间及相关要求了吗?不用着急,接下来51题库考试学习网就为大家分享一下北京地区2021年司法考试报名的相关内容,一起了解一下!

一、报名时间:

2021年北京市法律职业资格报名时间为:6月10日0时-24日18时

二、报名入口:

报名人员应当在规定时间内登录司法部网站(www.moj.gov.cn),按照网上报名要求、流程及步骤填报个人信息。逾期不予补报。

三、报名条件:

符合以下条件人员,可以报名参加国家统一法律职业资格考试:

1、具有中华人民共和国国籍;

2、拥护中华人民共和国宪法,享有选举权和被选举权;

3、具有良好的政治、业务素质和道德品行;

4、具有完全民事行为能力;

5、具备全日制普通高等学校法学类本科学历并获得学士及以上学位,全日制普通高等学校非法学类本科及以上学历并获得法律硕士、法学硕士及以上学位,全日制普通高等学校非法学类本科及以上学历并获得相应学位且从事法律工作满三年;

6、参加高等教育自学考试人员,在2021年9月30日前取得单科成绩全部合格且本年度内取得毕业证书的,可以报名参加2021年国家统一法律职业资格考试。

有下列情形之一的人员,不得报名参加国家统一法律职业资格考试:

1、因故意犯罪受过刑事处罚的;

2、曾被开除公职或者被吊销律师执业证书、公证员执业证书的;

3、被吊销法律职业资格证书的;

4、被给予终身不得报名参加国家统一法律职业资格考试处理的;

5、因严重失信行为被国家有关单位确定为失信联合惩戒对象,并纳入国家信用信息共享平台的;

6、因其他情形被给予终身禁止从事法律职业处理的。

有前款规定情形之一的人员,已经办理报名手续的,报名无效;已经参加考试的,考试成绩无效。

已经取得A类法律职业资格证书的,不得报名参加2021年法律职业资格考试。

以上就是今天分享的全部内容,大家可以参考一下。由于每个地区政策不同,建议同学们多关注当地人事网最新资讯,符合条件准备报名的同学现在就应该积极备考了,51题库考试学习网也预祝各位考生考试顺利!


下面小编为大家准备了 法律职业资格 的相关考题,供大家学习参考。

下列说法正确的是:( )
A.用放火、爆炸等危险方法破坏武器装备、军事设施、军事通信的,属于牵连犯,应按照重罪吸收轻罪的原则,以放火罪、爆炸罪定罪处罚
B.以武装叛乱、暴乱方式阻碍军事行动的,属于牵连犯,应按照处理牵连犯的原则,应从一重罪处罚,即以武装叛乱、暴乱罪定罪处罚
C.聚众冲击军事禁区而阻碍军人依法执行职务的,属于牵连犯,应从一重罪处罚
D.行为人在阻碍军人依法执行职务过程中,因实施暴力造成犯罪对象身体被伤害的,属于牵连犯,应当从一重罪处罚

答案:A,B,C,D
解析:
本题是危害国防利益罪中几种具体犯罪的牵连犯处理问题。

某公司的账目混乱,凭证不全,税务机关核定其应纳税额为10万元,该公司认为税务机关核定的应纳税额有误,应当是8万元。税务机关同时对该公司不按规定保管记账凭证处以1万元的罚款,该公司认为税务机关的处罚过重。以下说法正确的是、

A、该公司就应纳税额问题有权向人民法院提起行政诉讼,在法院判决生效前有权拒绝缴纳税款
B、该公司就应纳税额问题应先申请行政复议,行政复议决定作出前有权拒绝缴纳税款,对行政复议决定不服的,可以向人民法院起诉
C、该公司就税务机关作出的罚款决定应先申请行政复议,对行政复议决定不服的,可以向人民法院起诉
D、该公司对罚款决定不申请行政复议也不起诉,又不履行的,税务机关有权自己采取强制执行措施
答案:D
解析:
《税收征收管理法》第88条第1款规定,同税务机关在纳税上发生争议的,必须先纳税或提供担保,然后申请行政复议,对行政复议决定不服的,才可以起诉。由此可见,AB选项均不正确。第2款规定,同税务机关在处罚决定、强制执行措施、税收保全措施方面的争议,可以申请行政复议,也可以直接起诉,所以C选项不正确:第3款规定,税务机关可以申请法院强制执行,也有权自己采取强制执行措施,所以D选项正确。

劳动争议诉讼过程中应当密切关注的事项包括()。

A.劳动争议诉讼的当事人及诉讼请求
B.劳动争议诉讼的相关时效规定
C.劳动争议诉讼案件的管辖
D.终局裁决案件的诉讼
E.关于工伤认定争议的诉讼
答案:A,B,C,D,E
解析:
劳动争议诉讼过程中应当密切关注的事项P554 1.?当事人认定
合并分立的:发生后为当事人
双重劳动关系的:新、老单位和劳动者均可能成被告
劳动者-个体工商户:营业执照登记字号为准
派遣:派遣单位、接受单位均可能
劳动者-未办执照的:用人单位或出资者
未办执照挂靠他人:用人单位和执照出借人
当事人不服仲裁:追加遗漏
单位-已退休:劳务关系
停薪留职、内退、待业:劳动关系处理?发包方承包方
2、.?诉讼请求:
确认之诉、给付之诉、变更之诉
3.?时效规定:经仲裁-15日??不经:2年?时效计算:次日
4.?案件管辖:用人单位所在地或劳动合同履行地人民法院管辖
5.?终局裁决案件的送:追索劳动报酬、补偿金;时间、休假、社保
6.?工伤诉讼:30日申请,60日决定保存50年??60+30鉴定,1年后复审

某银行被盗,侦查机关将沈某确定为犯罪嫌疑人。在进行警犬辨认时,一“功勋警犬”在发案银行四处闻了闻后,猛地扑向沈某。随后,侦查人员又对沈某进行心理测试,测试结论显示,只要犯罪嫌疑人说没偷,测谎仪就显示其撒谎。关于可否作为认定案件事实的根据,下列哪一选项是正确的?

A:警犬辨认和心理测试结论均可以
B:警犬辨认可以,心理测试结论不可以
C:警犬辨认不可以,心理测试结论可以
D:警犬辨认和心理测试结论均不可以
答案:D
解析:
【考点】刑事证据的基本特征【详解】证据具有三大特征,即客观性、关联性和合法性。警犬辨认又称为警犬的气味鉴定,但它不属于《刑事诉讼法》规定的八种证据种类中的任何一种。同样的,心理测试结论也不属于法律规定的证据种类,不具有合法性,因而不能作为认定事实的根据。《最高人民检察院关于CPS多道心理测试鉴定结论能否作为诉讼证据使用的批复》中亦指出,“CPS多道心理测试鉴定结论与刑事诉讼法规定的鉴定结论不同,不属于刑事诉讼法规定的证据种类”。所以,题中两类结论可以作为侦查线索使用,而不能成为定案根据,本题正确答案为D。【陷阱】本题陷阱在于让考生将警犬辨认与普通辨认混淆,心理测试结论与普通鉴定结论混淆。但刑事诉讼法上规定的普通辨认是由人实施的,而心理测试结论因其自身的不稳定性而备受争议,故均未能获得法律上的证据资格。

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