速看:2020广东东莞市科学技术局招聘普通聘员7人公告

发布时间:2020-05-13


各位小伙伴注意了,2020广东东莞市科学技术局招聘普通聘员7人公告出来了,现将有关信息分享如下,一起来看看吧。

一、薪酬待遇

聘用人员为东莞市机关事业单位普通聘员,执行《东莞市机关事业单位聘员薪酬管理实施办法》规定的薪酬待遇。

二、报名

(一)报名基本条件

1.具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法;

2.思想政治素质好,具有良好的品行和职业道德;

3.具有招聘岗位所要求的资格条件;

4.身体健康,能胜任应聘岗位的工作;

5.符合计划生育政策规定;

6.没有违法违纪行为。涉嫌违法违纪的或正在接受审查尚未做出结论的人员,或其它不符合机关事业单位招聘条件的人员,不得报名。

(二)报名时间

2020514日至527

(三)报名方式

网上报名:报名相关资料请发送到161733143@qq.com邮箱,联系人:李小姐,联系电话:22831325

(四)报名需提交材料

1.身份证扫描件(或清晰照片),正反面编辑在同一页A4word文档上;

2.学历、学位、职称、资格证书、最高学历认证报告、最高学位认证报告扫描件(或清晰照片);

3.个人简历;

4.报名表。

以上材料电子版请打包为压缩文件发送(文件名以【姓名+意向职位+手机号码】命名)。

三、资格审查

根据招聘条件进行报考资格审查,通过审查的考生发放准考证(发放时间另行通知)准考证请妥善保管,遗失不予补办。

四、考试

考试采用笔试+面试的方式进行。笔试、面试成绩采用百分制,且均设定60分入围线。

1.笔试

开考比例为1:3,达不到开考比例的岗位减少招聘人数或取消招聘,笔试时间、地点详见准考证。考生携带准考证和身份证参加笔试。在笔试成绩入围者中,从高分到低分进行排序,按岗位招考人数1:3的比例确定面试人选。如面试人员达不到1:3,按实际入围面试人数进入面试。笔试成绩和面试名单将在东莞市科学技术局门户网站进行公布。

2.面试

面试时间、地点另行通知。

3.考试成绩计算

考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%,按考试总成绩从高分到低分进行排序,按岗位拟招聘人数确定等额的体检人选(如出现考试总成绩同分的,则按面试成绩高低确定排名)。

五、体检

体检时间、地点、具体参加体检人员名单及体检注意事项另行通知。如出现体检不合格或放弃体检的,可依次递补体检人选。

以上就是今天分享的全部内容了,各位小伙伴根据自己的实际情况自行查阅收藏,如需了解更多事业单位考试的相关内容,请关注51题库考试学习网!


下面小编为大家准备了 事业单位考试 的相关考题,供大家学习参考。

犯罪的本质特征是( )。

A.犯罪是应受刑罚惩罚的行为,具有应受刑罚惩罚性
B.犯罪是触犯刑律的行为,具有刑事违法性
C.犯罪是严重危害社会的行为,具有严重的社会危害性
D.犯罪是触犯法律的行为,具有违法性
答案:C
解析:
我国刑法理论认为,犯罪具有三个基本特征:严重的社会危害性、刑事违法性、应受刑罚惩罚性。严重的社会危害性是刑事违法性和应受刑罚惩罚性的基础,它是犯罪的最基本属性。即严重的社会危害性是犯罪最本质的特征。

语言文字是文化的基础要素和鲜明标志,是文化传承、发展、繁荣的重要________。 一个国 家文化的魅力、一个民族的凝聚力主要通过语言表达和________。
填入画横线部分最恰当的一项是:

A.保障 展现
B.媒介 记录
C.载体 传递
D.源泉 延续
答案:C
解析:
第一空,“保障”指起保障作用的事物。“保障”不能表达语言文字与文化的关系,排除A。第二空,“记录”“延续”与“魅力”“凝聚力”搭配不当,排除B、D。对应前文的“文化传承”,此处填“传递”更恰当。故本题选C。

根据系统所处的内外环境因素,因势利导,随机应变,适时调整管理对策和管理方法,这体现了管理学中的哪一原理(  )


A.效益原理

B.人本原理

C.权变原理

D.激励原理
答案:C
解析:
权变原理是指根据系统所处的内外环境因素,因势利导,随机应变,适时调整管理对策和管理方法的一种管理理论。故选C。

下列各组加点字的读音,全都正确的是( )。

答案:B,C,D
解析:

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