从业人员若在工作中违背职业纪律，正确的态度是( )

(A)坦诚接受处罚

(B)积极查找原因

(C)主动改进不足

(D)努力修改制度

战略层次的培训需求分析一般由( )发起．

A．咨询小组

B．人力资源部

C．部门主管

D．高层管理者

绩效考评的效标，一般包括（ ），它们适用于不同的考评人员和被考评人员以及考评要素。

A．工作性效标

B．绩效性效标

C．特征性效标

D．行为性效标

E．结果性效标

薪酬表现形式包括( )．

A．精神的与物质的

B．稳定的与非稳定的

C．有形的与无形的

D．货币的与非货币的

E．内在的与外在的

就目前的工作岗位来说，这份工作对你意味着( )．

A．生活来源

B．能力提升的平台

C．满足兴趣爱好的方式

D．无法评价

下面关于岗位分类的说法不正确的是（ ）。

A．岗位的纵向分级和横向分类无关

B．岗位分类是进行岗位研究的一项重要工作

C．岗位分类包括横向分类和纵向分级

D．岗位的纵向分级是在横向分类的基础上进行的

安全卫生认证制度的要点不包括（ ）。

A．重大事故隐患认证

B．有关人员资格认证

C．有关单位、机构的劳动安全卫生资格认证

D．与劳动安全卫生联系特别密切的物质技术产品的质量认证

面试中所涉及的基本问题主要是根据( )设计的．

A．面试者需要

B．工作计划

C．工作说明书

D．人力资源计划

E．应聘者的个人资料

简述角色扮演法的优缺点。(考点：教材第153页)