山东监理工程师考试方式是什么?机考还是笔试方式...

发布时间:2021-03-09


山东监理工程师考试方式是什么?机考还是笔试方式?


最佳答案

监理工程师考试由全国统一大纲、统一命题并组织安排考试时间。监理工程师考试不是以机考的方式进行,与以往一样采取笔试的方式。监理工程师考试设有《建设工程监理基本理论和相关法规》、《建设工程合同管理》、《建设工程目标控制》和《建设工程监理案例分析》四科。


下面小编为大家准备了 监理工程师 的相关考题,供大家学习参考。

监理人员熟悉工程设计文件的主要目的在于(  )

A.减少图纸差错
B.熟悉设计文件,了解工程特点、设计意图
C.为施工单位解决技术难题
D.提请施工单位注意有关事项
E.了解关键部位的质量要求
答案:A,B,E
解析:
总监理工程师组织监理人员熟悉工程设计文件是项目监理机构实施事前质量控制的一项重要工作。其目的:一是通过熟悉工程设计文件,了解设计意图和工程设计特点、工程关键部位的质量要求;二是发现图纸差错,将图纸差错形成的工程质量事先消除。

下列选项中,建筑安装工程费中的人工费包括(  )。


A.休婚假期间工资

B.生产工人津贴补贴

C.生产工人学习期间的工资

D.因电力部门连续停电超过8个小时的停工工资

E.存在业主修改设计影响的停工工资
答案:A,B,C
解析:
考点:按费用构成要素划分的建筑物安装工程费用项目组成。人工费是指直接从事建筑安装工程施工的生产工人开支的各项费用,内容包括:(1)计时工资或计件工资:是指按计时工资标准和工作时间或对已做工作按计价单价支付给个人的劳动报酬;(2)奖金:是指对超额劳动和增收节支支付给个人的劳动报酬;(3)津贴补贴:是指为了补偿职工特殊或额外的劳动消耗和因其他特殊原因支付给个人的津贴,以及为了保证职工工资水平不受物价影响支付给个人的物价补贴。如流动施工津贴、特殊地区施工津贴、高温作业临时津贴、高空津贴等;(4)加班加点工资:是指按规定支付的、在法定节假日工作的加班工资和在法定日工作时间外延时工作的加点工资;(5)特殊情况支付的工资:是指根据国家法律、法规和政策规定,因病、工伤、产假、计划生育假、婚丧假、事假、探亲假、定期休假、停工学习、执行国家或社会义务等原因按计时工资标准或计时工资标准的一定比例支付的工资。

关于竣工验收的表述中,不正确的是( )。

A.以承包人提交竣工验收申请报告的日期为实际竣工日期,并在工程接收证书中写明
B.实际竣工日用以计算施工期限,与合同工期对照判定承包人是提前竣工还是延误竣工
C.发包人在收到承包人竣工验收申请报告56d后未进行验收,视为未通过验收
D.实际竣工日期以提交竣工验收申请报告的日期为准,但发包人由于不可抗力不能进行验收的情况除外
答案:C
解析:
2020版教材P114-117
竣工验收合格,监理人应在收到竣工验收申请报告后的56d内,向承包人出具经发包人签认的工程接收证书。以承包人提交竣工验收申请报告的日期为实际竣工日期,并在工程接收证书中写明。实际竣工日用以计算施工期限,与合同工期对照判定承包人是提前竣工还是延误竣工。发包人在收到承包人竣工验收申请报告56d后未进行验收,视为验收合格。实际竣工日期以提交竣工验收申请报告的日期为准,但发包人由于不可抗力不能进行验收的情况除外。

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