咨询工程师《分析与评价》教材考点:社会评价的组织实施和报告编写

发布时间:2020-07-31


备考到现在各位教材进行到第几遍了,不管采用何种备考方案,最终都得回归教材,今日本文分享的是咨询工程师《分析与评价》教材考点:社会评价的组织实施和报告编写,一起来巩固一下吧。

一、社会评价的实施主体

项目单位委托工程咨询机构或有经验的其他机构组织专家和相关人员开展。

二、社会评价的工作程序

工作委托、实施评价、提交评价报告、报告审查

·社会评价作为可研报告或项目申请书的一个独立篇章;对社会影响重大的,应单独提交社会评价报告。

·可作为可研报告或项目申请书的一部分一并审查,也可单独审查。

三、社会评价的步骤(5)

1.调查社会资料(调查方法)

2.识别社会因素:三类

·影响人类生活和行为的因素:就业、收入、发展

·影响社会环境变迁的因素:自然生态、资源利用

·影响社会稳定与发展的因素:风俗、宗教、民族

识别与选择影响项目实施和项目成功的主要社会因素,作为后续分析与评价的重点。

3.社会分析

定量计算和定性分析,判断社会因素对项目的影响程度,揭示可能存在的社会风险。

4.制定社会管理方案

强化项目的正面社会影响,化解或减轻项目的负面社会影响,使项目社会效果可持续,社会风险可控。

5.编写社会评价报告

包括评价目标、评价方法、评价内容、评价结论、主要建议以及社会管理方案。还应当包括监测评估建议。

四、报告的编写

()编写要求

1.所采用的基础数据应真实可靠

2.分析方法的选择要合理

3.结论观点明确,客观可信

4.报告格式应规范

()编写要点

1.前言

2.社会经济基本情况与项目背景

3.社会影响分析

4.利益相关者分析

5.社会互适性分析

6.社会风险分析

7.可持续性分析

8.政府公共职能评价

9.社会管理计划及其实施

10.社会管理计划实施的监测评估

11.主要结论及建议

12.附件、附图及参考文献

以上的全部内容请各位小伙伴知悉!现在的喜悦只是昙花一现,笑到最后才是真正的王者,预祝各位在接下来的考试环节超常发挥,取得满意的成绩,期待你们的好消息!


下面小编为大家准备了 咨询工程师 的相关考题,供大家学习参考。

排列图的绘制方法一般有( )。

A.一种

B.两种

C.三种

D.四种

正确答案:B

能源资源开发利用的一般原则和要求有 ( )
A.根据能源资源禀赋条件确定适度开采规模B.利用先进的采掘技术提高能源开发深度 C.充分利用国外相对丰富的资源条件 D.充分利用当地化石能源条件E.鼓励开发获利高的小型一次能源

答案:A,B,C
解析:
【精析】能源资源开采利用的一般原则和要求有:①能源资源开采要符合规划,根据能源资源禀赋条 件确定适度开采规模;②利用先进的采掘技术,提高能源开发深度,提高回采率;③符合可持续发展的要 求,不仅要考虑当前利益,还要考虑长远利益;④从全球化角度出发,应充分利用国外相对丰富的_资源条 件;⑤根据当前科学技米发展水平,按照循环经济的配置原则,提高能源资源综合利用能力;⑥要与当地 生态环境相协调。

对正在建设的项目所进行的评价一般称为( )。

A.分析评价 B.跟踪评价 C.阶段评价 D.自我总结评价

正确答案:B
点评:项目跟踪评价也称为“中间评价”,是指投资或项目管理部门对正在建设的项目所进行的评价,国际上又称为“绩效评价”.详见教材P74。

考试要点:项目跟踪评价的意义理解。


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