2020年二级建造师《水利工程》每日一练(2020-03-15)
发布时间:2020-03-15
2020年二级建造师《水利工程》考试共34题,分为单选题和多选题和建造师案例题。小编每天为您准备了5道每日一练题目(附答案解析),一步一步陪你备考,每一次练习的成功,都会淋漓尽致的反映在分数上。一起加油前行。
1、根据《水工预应力锚固施工规范》(SL 46-94),预应力锚束永久性防护涂层材料必须满足的要求有( )。【多选题】
A.对预应力钢材具有防腐蚀作用
B.与预应力钢材具有牢固的粘结性,且无有害反应
C.能与预应力钢材同步变形,在高应力状态下不脱壳、不脆裂
D.具有较好的化学稳定性,在强碱条件下不降低其耐久性
E.具有较好的抗冻性和耐酸性
正确答案:A、B、C、D
答案解析:本题考核的是预应力锚束永久性防护涂层材料必须满足的要求。根据《水工预应力锚固施工规范》(SL 46-94),预应力锚束永久性防护涂层材料必须满足的要求有:(1)对预应力钢材具有防腐蚀作用;(2)与预应力钢材具有牢固的粘结性,且无有害反应;(3)能与预应力钢材同步变形,在高应力状态下不脱壳、不脆裂;(4)具有较好的化学稳定性,在强碱条件下不降低其耐久性。
2、下列属于地下水的运动特征的是()。【单选题】
A.容水性
B.流向
C.水位随时间的变化规律
D.物理性质
正确答案:B
答案解析:
3、钢纤维混凝土在拌制过程中,正确的投料顺序是( )。【单选题】
A.砂、石、钢纤维、水泥、外加剂、水
B.砂、石、钢纤维、水泥、水、外加剂
C.砂、石、水泥、钢纤维、外加剂、水
D.砂、石、水泥、钢纤维、水、外加剂
正确答案:A
答案解析:本题考核的是钢纤维混凝土拌制过程中的投料顺序。钢纤维混凝土在拌制过程中,正确的投料顺序是:砂、石、钢纤维、水泥、外加剂、水。采用强制式搅拌机拌合。先加砂、石、钢纤维干拌,钢纤维逐渐洒散加入,再加入胶凝材料和外加剂干拌,最后加水湿拌。
4、《建设工程安全生产管理规定》第57条规定:“工程监理单位有()行为之一的,责令限期改正;逾期未改正的,责令停业整顿,并处10万元以上30万元以下的罚款;情节严重的,降低资质等级,直至吊销资质证书;造成重大安全事故,构成犯罪的,对直接责任人员,依照刑法有关规定追究刑事责任;造成损失的,依法承担赔偿责任。”【多选题】
A.未对承包人资质进行审核的
B.未对施工组织设计中的安全技术措施或者专项施工方案进行审查的
C.发现安全事故隐患未及时要求施工单位整改或者暂时停止施工的
D.施工单位拒不整改或者不停止施工,未及时向有关主管部门报告的
E.未依照法律、法规和工程建设强制性标准实施监理的
正确答案:B、C、D、E
答案解析:
5、对于大体积混凝土浇筑块,成型后的偏差不应超过木模安装允许偏差的(),取值大小视结构物的重要性而定。【单选题】
A.30%
B.50%
C.100%
D.50%~100%
正确答案:D
答案解析:
下面小编为大家准备了 二级建造师 的相关考题,供大家学习参考。
B.造价为60万元的管道安装工程
C.建筑面积为250平方米的装修工程
D.建筑面积为380平方米的修缮工程
《建筑工程施工许可管理办法》规定,工程投资额在30万以下或者建筑面积在300平方米以下的建筑工程,可以不申请办理施工许可证。省、自治区、直辖市人民政府住房城乡建设主管部门可以根据当地的实际情况,对限额进行调整,并报国务院住房城乡建设主管部门备案。
B.0~2
C.0~3
D.0~4
B.不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动
C.不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动
D.女职工生育享受不少于105天的产假
E.不得安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动,不得安排其延长工作时间和夜班劳动
根据我国《劳动法》的有关规定,对女职工的特殊保护规定主要包括:1.禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。2.不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动。3.不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动。对怀孕7个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。4.女职工生育享受不少于90天的产假。5.不得安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。
B、 建设单位应当委托监理单位组织设计、施工等有关单位进行竣工验收
C、 建设单位应当履行保修义务
D、 建设单位必须向有关的勘察、设计、施工、工程监理等单位提供与建设工程有关的原始资料
声明:本文内容由互联网用户自发贡献自行上传,本网站不拥有所有权,未作人工编辑处理,也不承担相关法律责任。如果您发现有涉嫌版权的内容,欢迎发送邮件至:contact@51tk.com 进行举报,并提供相关证据,工作人员会在5个工作日内联系你,一经查实,本站将立刻删除涉嫌侵权内容。
- 2021-07-06
- 2020-03-13
- 2020-05-08
- 2021-03-14
- 2020-02-15
- 2020-12-12
- 2019-11-05
- 2020-09-04
- 2020-11-09
- 2020-06-08
- 2020-09-26
- 2021-03-14
- 2020-09-21
- 2020-06-06
- 2019-11-12
- 2020-01-04
- 2020-08-11
- 2019-10-25
- 2020-02-04
- 2020-04-28
- 2021-08-22
- 2021-07-06
- 2021-06-14
- 2021-05-30
- 2020-03-27
- 2020-08-19
- 2021-02-08
- 2020-11-06
- 2021-09-12
- 2020-01-19