辽宁省注册会计师考试准考证打印时间已公布!
发布时间:2021-06-01
注册会计师考试作为财会行业领域里最高的执业证书,深受考生的青睐,2021年注册会计师考试报名已经结束了,那么注册会计师考试准考证打印时间又是多久呢?接下来跟着51题库考试学习网一起来了解一下2021年辽宁省注册会计师考试准考证打印的相关资讯吧!
准考证打印时间:
考生应当于2021年8月9—24日(每天8:00-20:00)登录网报系统下载打印准考证。
报名资格审核未通过或未交费的报名人员,不能下载打印准考证和参加考试。
考试方式:
考试采用闭卷、计算机化考试方式。即,在计算机终端获取试题、作答并提交答题结果。
考生可选择使用仅限于考试系统支持的输入法及其功能,考试系统支持5种输入法:微软拼音输入法、谷歌拼音输入法、搜狗拼音输入法、极品五笔输入法、万能五笔输入法。
另外,微软新仓颉输入法、速成输入法和新注音输入法仅供港澳台居民居住证持有人使用。
考试时间和地点
(一)考试时间
专业阶段考试:
2021年 8月27日(星期五)
08:30-11:30 会计(第一场)
13:00-15:00 税法(第一场)
17:00-19:00 经济法(第一场)
2021年 8月28日(星期六)
08:30-11:00 审计
08:30-11:00 财务成本管理(第一场)
13:00-15:30 财务成本管理(第二场)
17:00-19:00 公司战略与风险管理
2021年 8月29日(星期日)
08:30-11:30 会计(第二场)
13:00-15:00 税法(第二场)
17:00-19:00 经济法(第二场)
综合阶段考试:
2021年8月28日(星期六)
8:30-12:00 职业能力综合测试(试卷一)
14:00-17:30 职业能力综合测试(试卷二)
(二)考试地点
专业阶段考试地点安排在各省、自治区、直辖市设立的考区。
综合阶段考试地点安排在直辖市和省会城市。
(三)关于在部分考区实施会计、税法、经济法、财务成本管理四个科目两场考试
考虑到参加会计、税法、经济法、财务成本管理四个科目考试考生人数较多,考点和机位非常紧张,为优化考点和机位资源,拟在部分考区实施会计、税法、经济法、财务成本管理四个科目两场考试。具体安排以准考证为准。
财政部注册会计师考试委员会办公室(简称财政部考办)将根据报名及机位准备情况统筹安排考生参加相关场次的考试,每位考生只允许参加同一科目的一场考试,请广大考生务必按照准考证上载明的场次和时间参加考试。
上面就是2021年辽宁省注册会计师考试准考证打印时间的相关信息。准考证是考生考试的身份证明,希望考生们妥善保存,避免遗失。最后,51题库考试学习网祝大家考试顺利!
下面小编为大家准备了 注册会计师 的相关考题,供大家学习参考。
B.代理记账机构
C.财税类咨询公司
D.小额贷款公司
下列说法中正确的是( )。
A.以实体现金流量法和股权现金流量法计算的净现值相同,两者无实质区别
B.实体现金流量包含财务风险,比股权的现金流量风险大
C.如果市场是完善的,增加债务比重会降低平均资本成本
D.股权现金流量法比实体现金流量法简洁
解析:以实体现金流量法和股权现金流量法计算的净现值是一样的,没有实质区别;实体现金流量不包含财务风险,比股权的现金流量风险小;如果市场是完善的,增加债务比重并不会降低平均资本成本;实体现金流量法比股权现金流量法简洁。
为了配合新战略的实施,公司计划将原来职能制组织结构调整为矩阵制组织结构(见下图),任命两名业务总监分别负责“甲品牌”和“乙品牌”这两个业务线。
面对新战略实施给企业内部带来的变革,总经理赵刚意识到变革管理的重要性。在与各部门管理人员的交流中,他发现大家有三方面的担忧,一是担心组织机构调整对个人职位的影响;二是担心现有的经验能否适应新业务的要求;三是担心新业务对个人绩效评价的影响。赵刚在了解这些情况后,立即召集主要管理人员专门成立一个变革管理小组。
2006 年 8 月第一家“乙品牌”门店开张。截至 2008 年末,甲公司累计新开“乙品牌”门店 20 家,对原有的“甲品牌”门店形成了有效的补充。
要求:
(1)简要分析甲公司为配合新战略而实施的新的矩阵制组织结构的优缺点。
(2)针对甲公司总经理赵刚发现大家存在的三个方面的担忧,简要提出变革管理的措施。
②有利于加强各个部门之间的交流和协作,职能专家不再只关注自身业务范围,从而能作出更有质量的决策,对企业总体战略实施更有利。(1 分)
缺点:
①导致权力划分不清晰,在职能工作和项目工作之间产生冲突;(1 分)
②下属可能会分不清其工作的哪个方面对哪个上级负责。(1 分)
(2)①对于组织机构调整问题:某些工作流程可能需要重新设计,需要对矩阵上纵向和横向的权利、责任及汇报线作出清晰划分,对于难以清晰划分的事项可以建立沟通协调机制鼓励冲突领域的对话。(1.3 分)
②对于经验问题:可以开展员工培训,引入新的工作方法,鼓励个人和团队创新,也可以考虑从外部聘请有经验的人员。(1.3 分)
③对于绩效评估问题:加强员工沟通,某些绩效评估标准需要重新设计,还可以设计一些奖励和激励机制来鼓励个人参与。(1.4 分)
B.在评价被审计单位的风险评估过程的设计和执行时,注册会计师应当了解管理层如何估计风险的重要性
C.注册会计师可以通过了解被审计单位及其环境的其他方面获取的信息,评价被审计单位风险评估过程的有效性
D.如果注册会计师识别出管理层未能识别出的重大错报风险,应当将与风险评估过程相关的内部控制评估为存在值得关注的内部控制缺陷
声明:本文内容由互联网用户自发贡献自行上传,本网站不拥有所有权,未作人工编辑处理,也不承担相关法律责任。如果您发现有涉嫌版权的内容,欢迎发送邮件至:contact@51tk.com 进行举报,并提供相关证据,工作人员会在5个工作日内联系你,一经查实,本站将立刻删除涉嫌侵权内容。
- 2019-01-07
- 2021-08-21
- 2021-01-15
- 2019-07-07
- 2020-04-16
- 2021-08-05
- 2021-02-20
- 2019-09-18
- 2020-05-09
- 2020-08-08
- 2020-08-12
- 2020-01-18
- 2021-06-27
- 2019-07-07
- 2021-06-01
- 2021-06-01
- 2020-07-30
- 2020-05-01
- 2019-07-07
- 2021-01-15
- 2021-02-19
- 2021-06-01
- 2021-05-29
- 2020-08-01
- 2020-08-26
- 2020-10-22
- 2021-01-14
- 2021-05-23
- 2021-01-15
- 2021-01-14