2020年中级经济师考试《金融》历年真题(2020-06-07)
发布时间:2020-06-07
2020年中级经济师考试《金融》考试共100题,分为单选题和多选题和客观案例题。小编为您整理历年真题10道,附答案解析,供您考前自测提升!
1、在下列法律关系中,属于保险行政法律规范的是()。【单选题】
A.保险公司与投保人之间的权利义务法律关系
B.被保险人与受益人之间的权利义务法律关系
C.保险公司与保险代理人之间的权利义务法律关系
D.保险监管机构与保险人之间的法律关系
正确答案:D
答案解析:保险法律体系是由各种规范保险活动的单行法律、法规、条例、决定、办法等法律文件组成的一个内容相互补充、完整统一的有机整体。其中保险监管机构与保险人之间的法律规范关系属于保险行政法律规范。
2、基础货币与货币供给量之间的关系是()。【单选题】
A.基础货币量>货币供给量
B.基础货币量<货币供给量
C.基础货币量≥货币供给量
D.基础货币量≥货币供给量
正确答案:B
答案解析:基础货币由通货C和存款准备金R组成。货币供给量则是由通货C和存款货币D组成。所以货币供给量>基础货币量。
3、下列因素中会导致一国货币升值的是()。【多选题】
A.高通货膨胀
B.提高利率
C.国际收支顺差
D.总需求增长快于总供给
E.从紧货币政策
正确答案:B、C、E
答案解析:提高利率、国际收支顺差、从紧货币政策均可使一国货币升值。选项D,总需求增长快于总供给会导致通货膨胀,与选项A高通货膨胀一样导致货币贬值。
4、商业信用是企业之间进行商品交易时提供的信用,除分期付款、委托代销、预付货款外,还包括()。【单选题】
A.消费贷款
B.赊销商品
C.抵押贷款
D.质押贷款
正确答案:B
答案解析:商业信用的具体方式很多,如赊销商品、委托代销、分期付款、预付货款及补偿贸易等。
5、三种证券组成一个投资组合,在投资组合中所占投资权重各为30%、20%、50%,且各自的预期收益率相对应为10%、15%、20%,这个投资组合的预期收益率是()。【单选题】
A.10%
B.12%
C.16%
D.20%
正确答案:C
答案解析:该投资组合的预期收益率等于各个证券单独的预期收益率×各自所占比重,即30%×10%+20%×15%+50%×20% =16%。
6、我国利率市场化改革的基本思路是()。【多选题】
A.先外币、后本币
B.先存款、后贷款
C.先贷款、后存款
D.存款先大额长期、后小额短期
E.存款先大额短期、后小额长期
正确答案:A、C、D
答案解析:根据十六届三中全会精神,我国利率市场化改革的基本思路是:“先外币,后本币;先贷款,后存款;先长期、大额,后短期、小额”。
7、商业银行负债业务创新的最终目的是创造()。【单选题】
A.低成本的存款来源
B.存款账户的灵活性
C.存款的获利能力
D.更多的派生存款
正确答案:D
答案解析:商业银行负债业务创新的最终目的是扩大商业银行原始存款的资金来源,而且通过各种合理合规的创新业务的技术处理,减少或逃避法定存款准备金率的约束,从而创造更多的派生存款。
8、财政出现赤字,对货币供应量的影响主要取决于()。【单选题】
A.赤字的多少
B.弥补赤字的时间
C.弥补赤字的地点
D.弥补赤字的办法
正确答案:D
答案解析:财政支出大于财政收入,出现赤字,对货币供应量的影响如何,主要取决于财政赤字的弥补办法。如果社会总需求膨胀,又采用透支的办法弥补,就会引起国民收入超额分配,必然导致货币失衡。
9、我国回购交易的品种主要是()。【客观案例题】
A.股票
B.国库券
C.基金
D.商业票据
正确答案:B、D
答案解析:证券回购市场上,回购的对象主要是国库券、政府债券或其他有担保债券,也可以是商业票据、大额可转让定期存单等其他货币市场工具。
10、改善我国商业银行经营与管理的主要条件是建立规范的法人治理结构和()。【单选题】
A.提高金融监管能力
B.建立完善的金融市场法规
C.建立严格的内控机制
D.完善市场经济体制
正确答案:C
答案解析:改善我国商业银行经营与管理的条件是:①建立规范的法人治理结构;②建立严密的内控机制;③建立科学的激励约束机制。
下面小编为大家准备了 中级经济师 的相关考题,供大家学习参考。
业主支付给施工企业的工程预付款,属于施工企业的( )。
A.应收账款
B.固定资产
C.长期负债
D.流动负债
业主支付给施工企业的工程预付款属于施工企业的预收款项,应该属于流动负债。
固定订购量系统的优点是( )。
A.管理简便
B.节约理货费用
C.节约库存总成本
D.运作简便
E.计划简单
解析:固定订购量系统的优点有:
(1)管理简便,订购时间和订购量不受人为判断的影响,保证库存管理的准确性;
(2)由于订购量一定,便于安排库内的作业活动,节约理货费用;
(3)便于按经济订购批量订购,节约库存总成本。
对于追求成长战略的企业来说,其薪酬管理的指导思想是( )。
A.将企业的经营业绩与员工收入挂钩
B.要稳定现有的掌握相关工作技能的员工
C.企业与员工共担风险,共享收益
D.追求效率最大化、成本最小化
解析:成长战略是一种关注市场开发、产品开发、创新等内容的战略,可以分为内部成长战略和外部成长战略。对于追求成长战略的企业来说,其薪酬管理的指导思想就应是企业与员工共担风险,共享收益。企业的薪酬方案是在短期内提供相对低的基本薪酬,而从长期来讲,企业将实行奖金或股票选择权等计划,能够使员工得到较为慷慨的回报。
按库存在社会再生产过程中所处的领域不同划分,制造商为了满足生产消耗的需要,保证生产的连续性和节奏性而建立的库存属于( )。
A.生产库存
B.周期库存
C.原材料库存
D.在制品库存
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