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劳务员 问题列表
问题 多选题工伤及伤亡保险受理条件包括:()。A申请材料完整B属于劳动保障行政部门管辖C受理时限尚未经过D申请主体适格

问题 单选题计划的考核检查形式分为分包单位自检和总包方项目经理部检查,并以()考核结果为准。A 分包单位自检B 总包方项目经理部C 包单位自检和总包方项目经理部D 分包单位与总包单位负责人

问题 单选题以下对于劳务档案资料保存编制要求的描述,不正确的是()。A 真实B 有效C 完整D 必须有电子版

问题 多选题建设部门在流动人口管理工作中的主要职责有()。A负责对成建制施工队伍和工地的管理以及流动人口聚集地的规划管理,协助有关部门落实流动人口管理的各项措施B负责疏导民工潮C负责小城镇的开发建设,促进农村剩余劳动力的就地就近转移D负责对房屋出租的管理和市容、环境卫生监察E负责劳动监察

问题 单选题建筑企业的劳动工资统计,是()的重要专业统计,涉及职工及其福利和报酬。A 建筑企业B 市建设局C 省建设局D 国家建管

问题 单选题建筑劳务基地企业,应管理机构健全,有专门的()部门。A 合同管理B 生活管理C 纪律管理D 劳动力管理

问题 判断题依照公安部《暂住证申领办法》第十四条第一项的规定,对不按规定申报暂住户口登记、申领暂住证,经公安机关通知拒不改正的,处100(50)元以下罚款或者警告。A 对B 错

问题 多选题一般项目经理部可设置以下哪些部门()。A经营核算部门B技术管理部门C物资设备供应部门D质量安全监控管理部门

问题 单选题下列不属于劳务纠纷的性质的是()。A 劳务纠纷复杂性B 经济利益主导型C 劳务纠纷地域集中性D 矛盾激化性

问题 多选题某工程承包作业6000m2,地下一层,地上二层,为钢筋混凝土结构。该工程计划每平方米单位用工5个工日,每个工日单价40元,计划工期360天,计划劳动生产指数为120%;在进入现场前总承包劳动管理部门对专业与劳务分包施工企业进行证书审查;总承包企业劳务督察部门对项目经理部进行审查。 当总承包总承包劳动管理部门对专业与劳务分包施工企业进行证书审查时,专业与劳务分包施工企业须持()A专业或劳务分包公司安全许可证B《工程项目作业人员表》C《合同用工备案花名册》D岗位证书

问题 判断题分包单位提供的所有资料必须提交原件一式三份。()A 对B 错

问题 判断题人力资源规划,是指一个组织科学地预测、分析组织在组织内部(内外环境)变化中的人力资源需求与供给状况,制定必要的政策和措施,以确保组织在需要的时候和需要的岗位上得到各种所需要的人力资源的过程。A 对B 错

问题 判断题建筑劳务分包企业应当至少每月向农民工支付一次工资,且支付部分不得低于当地最低工资标准,终止或解除劳动合同后应当一次性付清农民工工资。()A 对B 错

问题 多选题信访人在信访过程中不得有()等行为。A冲击国家机关B拦截公务车辆C堵塞交通D和平静坐E向群众申诉

问题 单选题下列拉丁字母中,可以用做定位轴线编号的是()。A OB LC ID Z